随着社会餐饮的发展和务工人员的增多，签订餐饮个人劳务合同时需要格外注意，以下是在知识库小编为大家整理的餐饮个人劳务合同范文，感谢您的阅读 。
餐饮个人劳务合同范文1甲方(用人单位)名称：________________________________
法定代表人(主要负责人)或者委托代理人________________
注册地址______________________________________________
联系电话______________________________________________
乙方(劳动者)姓名：__________________________________
居民身份证号__________________________________________
户口所在地_____省(市)____区(县)_______乡镇___________村
邮政编码__________
现住址_________________________联系电话________________
根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同 。
一、合同期限
第一条 甲、乙双方选择以下第___种形式确定本合同期限：
(一)有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止 。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止 。
(二)无固定期限：自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止 。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止 。
(三)以完成一定工作(任务)为期限:自____年__月__日起至____________工作(任务)完成时终止 。
二、工作内容和工作地点
第二条 乙方从事____________________岗位(工种)工作 。
乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作岗位 。
乙方的工作地点为___________________________________ 。
经双方协商一致，可以变更工作岗位(工种)和工作地点 。
乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务 。
乙方违反服务规范和劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处理 。
三、工作时间和休息休假
第三条 甲方安排乙方执行以下第___种工时制度：
(一)执行标准工时制度 。乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时 。每周休息日为__________ 。
(二)经当地劳动行政部门批准，执行以_______为周期的综合计算工时工作制度 。
(三)经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度 。
甲方保证乙方每周至少休息一天 。乙方依法享有法定节日假、产假、带薪年休假等假期 。
甲方因顾客服务需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班 。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的，甲方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资 。
四、劳动报酬
第四条 甲方采用以下第___种形式向乙方支付工资：
(一)月工资____元，试用期间工资____元 。甲方每月_____日前向乙方支付工资 。
(二)日工资____元，试用期间工资____元 。甲方向乙方支付工资的时间为每月___日 。
甲方生产经营任务不足，乙方同意待岗的，甲方向乙方支付的生活费为______元 。待岗期间乙方仍需履行除岗位工作外的其他义务 。
甲乙双方对工资支付的其他约定_______________________
五、社会保险
第五条 甲乙双方按国家规定参加社会保险 。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务 。乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴 。
乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行 。
乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家有关规定执行 。
乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行 。
推荐阅读
- 后的系列适合的年龄段
- 历史上有高俅这个人吗
- 什么证据能推翻司法鉴定 个人如何申请司法鉴定
- 个人工作经历简述50字 个人简历如何写
- 外贸怎么做起来 个人如何做外贸
- 从发型和睡姿竟可以看出一个人的性格 男人和女人各不相同
- 从发型和睡姿看出一个人的性格 男人和女人各不相同
- 个人pos机怎么提现 个人如何办理pos机
- 拖欠工资打12345管用吗 个人如何申请劳动仲裁
- 理财是怎么赚钱的靠谱吗 个人如何投资国债