人脉要怎么积累,在职场中怎样积累人脉?

1、在职场中怎样积累人脉?在职场中积累人脉 , 应该是积极的去沟通,去交流 面带微笑,真心真意,帮助别人一起完成任务 。
偶然间看到这样一句话:“结交在相知,骨肉何必亲”
感慨颇深 。
这句话大概的意思就是说:和一些知己朋友结交 , 有时候甚至比自己的亲朋还要亲 。
问问这世间,有谁不想拥有这样的情谊?
问问这世间 , 又有谁拥有这样的情谊呢?
记得早前有一首写情谊的歌:“朋友 , 不曾孤单过,一声朋友你会懂,还有伤,还有痛,还要走,还有我……”
这样的歌,或许只适合用来形容当时的朋友 。
那个年代的人们 , 心灵多数是纯粹的,在相处的过程中,不会掺杂太多算计与尔虞我诈 。
在那个时候 , 每个人或许都有很多的朋友,但每个朋友之间都有不可分割,不可描述的情谊在 。
可现在呢,现在的我们也有很多朋友,但他们也只是朋友 。
与这些朋友相处,我们可以打打闹闹,可以嘻嘻哈哈 , 可以无话不说 。或许随便喊一声吃火锅,都能立马凑一桌人 。
只是在这些朋友中 , 又有多少是真心的呢?又有多少是真正在意你的呢 。
不过也可能出现特例,就是身边一个朋友都没有 , 只有自己的家人 。
曾经有一个网友说,她的身边几乎没有真正的朋友,多数都只是停留在能聊天的程度上而已 。
不过她将自己的女儿作为闺蜜 , 将自己的老公作为朋友 。
其实,这样又有什么呢?
说实话,谁的身边能拥有真正意义上的朋友呢?
可没有朋友并不能代表我们认识的人少,或许我们在微信朋友圈里说一声请吃火锅 , 也能简简单单的凑出一桌人 。
很多人为自己没有闺蜜,没有蓝颜知己而感到失落,感到难过 。可是,有闺蜜的人,有蓝颜知己的人也有被背叛的一天 。或许被闺蜜背叛,被蓝颜知己拉黑的人应该有很多 , 只是我们都没有接触到而已 。
我们在生活中应该也见到过,或者接触过善于交际的人 。这些人八面玲珑 , 能说会道,身边常常围绕着很多朋友 。在我们的眼中,他们的生活非常丰富,不是聚会吃饭,就是K歌旅游 。可是我们也见到过,这样的人在出现困难时,身边的朋友会伸出援手的又有多少 。
大部分曾经的朋友都躲藏了起来,或许有些人还会出现在她面前,但在寻求帮助时,不也是一口拒绝 。有些朋友更是可以拉黑微信,像是从不认识一样 。等到了最后,能帮助她的人,也只有曾经读书时关系一般的朋友而已 。
人只有在低谷时 , 才能看清自己究竟有几个真心朋友 。
曾经无话不说,无话不谈的朋友,闺蜜,在你困难的时候可以只字不提,毫不理会 。有时 , 所谓的闺蜜还比不上平淡如水的同学情谊 。
所以在一些时候,朋友一词真的让人觉得很讽刺 。
有些人看似朋友蛮多的,可多数都是酒肉朋友 。
或许我们也想交几个真正的朋友,但是你会发现,自己终究不适合跟那些只知道吃吃喝喝的人交朋友 。
其实一个人也蛮好的,虽然会有一些孤单,但是没有了勾心斗角 , 没有了尔虞我诈 。同时还可用剩下的精力充实自己 。
在读书的时候,老师应该都有说过,一人一辈子如果能交到一个真心的朋友,其实也算成功的 。但是那时的我们不懂,反而觉得一辈子就交一个朋友难道不是失败吗?直到现在我们才知道 , 朋友不在多,而在质量 。
或许有很多人都过着独来独往,自由自在的生活 。但是对于他们而言,总是跟一群只知吃喝,只知玩乐的朋友在一起,也是一种浪费时间,浪费精力的过程 。
患难与共才是朋友,而这种朋友跟见面次数多少无关,跟有钱没钱无关,可一定跟是否真诚,是否厚道有关 。
真正的朋友,不会越来越多,只会越来越少 。因为走着走着,在方向不一致的时候,地位就有了差别 。
有句话说:“人生得一知己,足矣”
说的便是这个道理了吧 。
有一个真心的朋友是怎么样的体验?
有一个真心的朋友是在他的面前,你可以不必疯狂用化妆品在脸上浓妆艳抹,可以不必千挑万选打扮的花枝招展,你甚至可以不顾形象地穿着皱巴巴的睡衣,八字腿驼着背穿着拖鞋,披头散发地出现在她们面前 。
有一个真心的的朋友是纪晓岚和乾隆那样的关系,可以在他面前直言不讳 。甚至你们可以毫无顾忌的吐槽彼此的缺点 , 不会害怕因为说错了哪一句话而心生芥蒂 。
真正的朋友是无论大大小小烦恼或高兴的事情都可以与他分享,不必担心你在低谷的时候,他会落井下石 , 在背地里嫌弃取笑你 。他们只会耐心地在一旁陪你喝着小酒,听你絮絮叨叨烦恼 。
在你高兴的时候 , 与你一起分享喜悦的时刻;
在你悲伤的时候,给你一个大大的拥抱,把肩膀让给你靠;
在你无助的时候,义无反顾的伸出援手 。
只有在他们面前,你可以安心卸下自己所有的伪装,真真正正做回自己 。
现实的生活已经很累了,所以只有跟知心的朋友呆在一起,才会让人觉得舒服 , 觉得安逸 。
美国钢铁大王卡耐基曾说:“专业知识在一个人成功中的作用只占15%,而其余的85%则取决于人际关系 。”可见,善于处理人际关系,掌握丰富的人脉资源对于职场人士事业的发展有多重要 。那么,对于初涉职场的新人们,如何有效地积累自己的人脉资源呢?
1、热心帮忙 。
对于职场新人,帮助年纪大的领导修修电脑 , 帮助有急事的同事顶替加班,实在没能力帮忙,表示真诚的关心,别人也会和你成为知心朋友 。
2、多分享,增加自己被“利用”的价值 。
多和他人分享自己拥有的资源 , 你的资源对别人有帮助,对方就会感谢你,同样的,也会愿意把他自己的资源和你一起分享 。
3、同理心、倾听与赞美 。
学会观察他人,了解别人的需要、心情、困惑等,及时给予适当的反应 。不要总是自己在说,要多倾听别人的心声 。对于他人的变化和进步给予真诚的赞美 。比如同事穿了件新衣服,换个新发型,你看出来并给予赞美,能瞬间拉进彼此的距离 。
4、保持热络 。
要养成一些习惯性的话语,例如:“如果有合适的客户麻烦介绍给我,谢谢!”、“如果有需要这方面产品或服务的人 , 麻烦您告诉我 。”、“我们今晚有活动,你可以带一些朋友一起过来 。”、“您有这方面的朋友吗?是否可以介绍给我让我们认识一下 。”等,这样的话多说几次之后,对方也会形成一种习惯性的思维 , 如果真有合适的客户或对象,他就会想起你说过的话 。
5、尊重领导同事 。
尊重人是最基本的职业素养 。不管你是学历有多高,都要尊重身边的人 。只有你懂得尊重别人 , 别人才会来尊重你,这是人际交往的基础,也是与同事和睦相处的开始 。
6、讲话注意场合 。
职场新人不要以为自己是新人,就可以随便说话 。职场与学校不同,同学之间没有利益之争 , 同事之间关系微妙,有时你讲错了话,不小心得罪身边小人,后果就有你受了 。
7、主动出击,处处皆人脉 。
不要等着别人来找你,自己要主动出击,不要怕拒绝 , 勇敢出击,主动与他人沟通 。
8、钻研学习业务 。
刚进入职场,新人就是新人 , 一切从头开始 。要虚心向身边同事请教,他们的经验技能,你在学校是学不到的 。与同事交谈时 , 嘴巴要学甜一点,有职务的叫职务,就高不就低 , 没职务的称”老师“或”前辈“ 。同事被你哄得开心了 , 传授给你多了,你进步就快了 。
9、在关键时候帮助我们的“贵人” 。
珍惜每一个帮助别人的机会,雪中送炭还是锦上添花,都会让对方感到温暖 。帮助的人里面很可能哪个人就是你的贵人 。
10、工作注意沟通 。在工作过程中,要主动与同事沟通 , 遇到不懂的事情 , 多向同事多请教 , 不要自把自为,导致工作失误 。在沟通过程中,促进双方互相了解,并逐步建立友谊 。
11、日积月累,不以事小而不为 。
根据不同层次的人脉资源分类,确定相应的联系、拜访、聚会等频率 。利用节假日或对方特殊的日子,比如生日 , 不妨打一个问候的电话或发一条祝福的短信,或寄上一个精致的贺卡(或电子贺卡),或发一封邮件,或通过QQ、MSN等进行沟通交流 。不要等到需要人家帮忙了才联系,平时一定要维护好人脉资源 。
12、承担点分外事 。作为职场新人,要有能吃苦的意识和能耐 。吃得苦中苦,方为人上人 。吃苦是一种历练过程,主动承担本职工作以外的任务,既能够赢得同事的好感 , 接近与同事之间的关系 , 又能够接触不同的工作内容,不断提升自己的综合能力 。
一、不如成为交际花
01
所谓人脉 , 也可以叫“人卖”,实际上体现了你自身的价值,对有些人来说,就算你认识他,你自身没有可交换的资源,也没用 。继而就有人说"与其花时间在拓展人脉上,不如多提升自己,自然会有人来找你 。”所以要不断提高自己被利用的价值 。
二、寻找人脉几种方式
01
混熟圈子
免费的、付费的都可以,比如山脉圈、逻辑思维、吴晓波城市分会,这些圈子本身就有自己的行业或兴趣标签,为你做了筛选,加入圈子后实际是在跟相同频道的人交流,更容易达成共鸣 。
但加入是第一步,之后要表现活跃让别人记住自己,不论是线上还是线下,要学会表达自己,让别人了解你的工作、感受到你的长处 。
02
参加活动
与职业强相关的,可以是正式的峰会、展会,也可以是行业内社交活动、学习班 。
与职业弱相关的,可以是其他行业的圈子,也可以是某个人的圈子 。
03
上级引荐这一条特别适合初入职场的人 。
04
利用好工具
商务会有很多合作平台可以发布信息,相对的产品、运营、技术也都有自己的论坛、网站可以发布观点 。这些平台也可以成为社交的场所(比如商理事) 。
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自己做社群
优点是可迅速扩大社交面,短时间接触到更多的人,并建立起自己的声望 。
三、让人脉活起来
01
花时间维护
①“输出”讲的是建立自己的品牌:让身边的人知道自己擅长什么,并尝试去帮助身边的朋友 , 甚至主动给大家创造交流的机会 。
②“输入”讲的是给别人“添麻烦”:人脉都是麻烦出来的,他这次帮了你,下次帮你的可能性就很大 。不过要把握度 , 这种麻烦是不会给对方造成烦恼的类型 。
02
用心去交朋友
无论做什么事 , 都怕用心 。用心交朋友不是说处心积虑的讨好对方,而是一种自然而然的行为, 比如记住她的名字、样貌、生日、爱好,就像你对待朋友那样 。
03
人脉的自我扩展
积极地给大家创造对接合作的机会 , 再加上自身良好的口碑, 你就可以通过目前的人脉去接触更多的人 。
1、做好自己,这是基础 。
所谓人以群分,物以类聚 。想要积累优质的人脉,自己要先是一个优秀的人才可以 。职场上 , 大家都是围绕着利益和价值转,想要结交到对自己的发展和晋升有用处的人 , 自己就一定要先有价值才可以,当别人觉得在你身上有利可图的时候,所谓的人脉自然会向你靠拢 。
2、常跟优秀的人学习 。
打工人年轻的时候一定要学会修炼 , 一定要谦虚,多向行业内的大咖和前辈们学习 。这些人可能学历和教育背景未必有年轻人高,为人处世的圆滑程度可能也很有限,甚至有些人还有些小脾气 , 但从业几十年的经验非常难能可贵,如果他们肯指点一二,打工人肯定会少走很多弯路 。
3、紧紧依托领导,多跟领导出席活动 。
作为有实际权力的领导,这棵大树打工人是一定要尽量靠上的 。领导的能力未必有业务骨干强,对具体事情的认知程度也未必有专门的人员深,但因为手中掌握着一定的权力,领导能够接触到很多普通人都接触不到的信息和人脉 。多跟领导交流,向领导表达忠诚之心是打工人分享领导人脉的不二途径 。
积累人脉是一个很广义的词,不同的行业,不同的单位,不同的工种都会有很大的差别 。
比如我们最常见的 。想在一个单位长期的干下去,你才会特别注重人脉关系,那就说明这个单位效益很好,福利待遇薪资这是动力 。
第2点里面也不是有毒有害特别脏或者特别热的一个工作环境 。说不是长期没有夜班这样更好 。
3点就是你的工作的技术,特别自己可以独当一面 。自己的工作耳熟一群遇到问题基本都能自己搞定 。
第二点就是你的同事关系好了,大家都有事请假,其他状况可以相互帮忙 。
工作干好了 , 给领导转变的领导也是特别喜欢你的,这样肯定领导和关系就比较好 。
需要面子,需要业绩,有什么事的话领导也会替你帮忙的 。
出现的时候适当的帮助别人,就是帮助自己 。

人脉要怎么积累,在职场中怎样积累人脉?


2、积累人脉的五个方法1、在谈话时,回顾参加的活动,提出自己的想法 , 尽量把谈话引向有价值的交流,而不是仅仅礼节性问候 。此外,如果你们之间有共同认识的朋友,那会更好,因为朋友介绍可以提高你的可信度 。
2、不管你的目的是什么 , 是为了寻求建议,还是想要拓展客户,开门见山提出来 。这会让你显得坦诚,同时也减少了沟通成本 。
3、想办法让人对你印象深刻,为此,你要做到言之有物,提出的问题要一针见血 。当然 , 这需要你平时就有大量的积累 。比如通过阅读 。善于开拓人际关系的人,会找到一切机会来跟人交谈 。
4、不要仅仅只盯着台上那个人,跟你周围的人也保持好关系 。“大多数人都一门心思想着向上拓展关系,其实努力扩大身边交际圈的范围可能一样有价值 。
和同层次的人建立联系 , 可以确保你们在各自职业道路上前进的过程中有一群人相互交流意见,甚至找到合适的人才 。”
5、通过分享来跟很多人保持往来,比如 , 跟人分享书籍、有意思的文章、观点等 。
其实最基本的原则就是:“尊重每一个人,好好工作 , 不要总是向别人提出要求 。”长此以往,你会发现别人自然会喜欢你、愿意帮助你 。
人脉要怎么积累,在职场中怎样积累人脉?


3、如何积累人脉资源?人脉是职场人士的必备资源 。在任何人的职场中,没有人脉做支撑,奋斗的历程会更加费力,如果人脉资源广泛,我们做事情就可以少走很多弯路,更快捷高效实现自己的职场梦想 。要想获得高质量的人脉,就需要了解人脉积累的基本原则 。
不添麻烦
有的人说人脉都是“麻烦”出来的 , 你不断去打扰他,不断去请求他帮忙 , 人脉就会越来越牢固 。其实,这是一种急功近利的行为,真正牢靠的人脉,从来是为对方考虑的 。聪明的人从来是自己先想办法,一般不会轻易去打扰自己的朋友 。如果确实遇到了难以处理的难题,也会用适当的方式提出来,在摸清楚对方的实力和资源以后 , 在考虑对方的难处的基础上办理自己的事情 。这才是人脉持续发挥作用,发挥最大作用的有效办法 。
频繁走动
人脉不能长久冷落 。关系不错的人,平时就要加强联系和交流 。所有的人脉都是频繁走动才会变得牢固,如果长时间不联系 , 关系必然变得疏远,彼此不了解,对彼此的动态不关心,再好的关系也会凋零 。这里有一个基本的原则,频繁走动不等于频繁打扰,每个人都有自己的事业,好朋友应当是事业上的后盾,有了困难,有了迈步过去的坎 , 一定不能袖手判官,一定要主动帮助 。关键的事情上要捧?。绞蹦С志涂梢粤?。
共享互补
每个人都有自己的人脉圈子,每个人脉圈子都有一定的价值 。最好不要把自己的人脉圈子封闭起来,如果双方的关系确实比较信任可靠,完全可以把自己的人脉共享出来 。人脉圈子和圈子之间互相交融,取长补短 , 会形成一张更大的人脉资源网络 。好朋友有困难,一定要舍得动用自己的人脉圈子,遇到困难共同想办法,调动所有的人脉资源,激发出更大的力量,更加有效地发挥人脉的作用 。
秘密边界
无论关系有多密切,朋友之间一定是有界限的 。尤其是一个圈子的朋友 , 必然知道朋友的很多秘密,这些秘密需要精心保守好 。泄露朋友隐私的行为是不厚道的,不利于人脉圈子的稳固和持久 。圈子内可以不互相隐瞒,圈子外一定要守口如瓶,这是做人做事的基本准则,也是人脉关系坚固的压舱石 。
等价互换
人脉不等于好朋友 。人脉一定掺杂着利益关系 , 需要基本的利益维护人脉 。朋友关系可以不计较得失,人脉圈子一定要懂得利益互换 , 有的人重视短期回报,有的人重视长期回报,利益交换的周期不同 , 但是利益互换的本质是一样的,如果忽略了这一点,你的人脉将会逐渐衰减,越来越没用 。
得失并存
吃亏是福 。人脉圈子中也讲究吃亏 。人脉的本质一定不是索取,如果只知道索取 , 只知道为自己的利益考虑,这样的人脉不会长久 。要想不断扩充人脉,首先要做好吃亏的准备 , 不在乎得失,尤其是失去利益和好处的时候,一定要表现大度一点 , 不要斤斤计较 。要想真正维护好人脉,就要舍得付出,有得有失的人脉 , 才是高质量的人脉 。
总的来说,职场离不开人脉,人脉越广泛,职场道路越宽阔,人脉越狭窄,职场道路越走越窄 。实现人生价值要依靠人脉的积累 , 要不断扩展高质量的人脉资源,要舍得耗费时间和精力维护人脉关系,自己的成功之路才会越走越宽 。
人脉要怎么积累,在职场中怎样积累人脉?


4、如何积累人脉导语:如何积累人脉?你所认识的人,不一定都是你的人脉 。你认识的大部分都不是你真正的人脉 。欢迎大家的参考!喜欢这篇文章吗?喜欢的话就快来收藏分享吧~!
如何积累人脉
寻找你的贵人:
贵人是可遇不可求的,自己只有通过经营自己的人脉来给自己创造更多的机会 。贵人对你最大的影响就是在你人生的重大选择、行动上给与你重大支持,可能是一句话 , 可能是鼎力相助 。
熟人介绍:扩展人脉:
通过你的’熟人或已有的人脉,来拓展自己的人脉圈,是最主要的方法和渠道 。
把握每一个帮助别人的机会:
在别人需要你的帮助时 , 把握好这样的机会,在你帮助别人的时候,你也得到了别人的感恩 。而对方的感恩预示着在你需要帮助的时候,也必将获得对方的帮助,帮助别人可以提高你遇到贵人的机会 。
主动出击,用心准备:
机会是留给有准备的人 。
参与各种活动:
在有活动时,自己尽量去参与,在活动时主动和别人交谈,时间长了也就建立了互动关系 。
利用网络:
现代社会离不开网络 , 利用网络来拓展自己的网络也是一个很好地渠道 。
学会沟通和赞美:
在生活中要善于和别人沟通,参加聚会时,可以早到几分钟 , 把握好机会,这时就可以利用这几分钟和别人交谈了,学会赞美别人,会让人对你有一个好印象 。
如何积累人脉
你的亲密朋友
鲁迅说过 , 人生得一知己足矣,斯世当以同怀视之 。所以,你的朋友可以有很多(现在的人们喜欢把任何人都称之为朋友),但你最亲密的朋友也就那么几个,所以珍惜你的亲密朋友,当你遇到什么困难时,你最亲密的朋友不会丢弃你的,这是你最珍贵的人脉资源 , cherish it!
你的常有来往的同学
即使是你的同学,如果长时间没有来往,同学关系也就渐渐的忘却了 。只有和你经常来往的同学,才真正算是你的人脉资源 。所以 , 有事没事多和同学打个电话问候一声 , 不要等需要别人帮助的时候才打电话,那样会显得你超级虚伪,没有人愿意和这样的人交往
你的“圈子”同事
同事一词,需要谨慎把握,毕竟现在的职场危机四伏,你的同学没准什么时候就变成了你的敌人 。那么,什么样的同学才是你真正的人脉呢?答案是:你的圈子同事 。什么叫圈子同事呢?这么给你说吧 , 无论你到什么地方,你都需要首先找一个属于自己的圈子(也即,小集体,小集团),也就是你要学会站队的意思,你圈子里的同事和你是利益共同体,命运共同体,他们会真帮你,你们会互帮互助
你的志同道合的人
【人脉要怎么积累,在职场中怎样积累人脉?】所谓志同道合,可以是拥有共同兴趣的人,可以是拥有共同见解的人,这样的人值得你交往 。
人脉要怎么积累,在职场中怎样积累人脉?


5、怎么积累有效人脉? 不管是在工作中还是生活中,人脉都是一个非常重要的因素 。如果有很多有效的人脉 , 对于生活和工作都会有很多帮助 , 接下来就给大家介绍一下平常怎么积累人脉,希望对你有帮助 。
01
让自己变得更牛 。
在平常的生活或者工作中,如果想要有效的积累人脉,那么一定要让自己变得更牛一些 。在平常的时候,千万不要放弃学习,一定要通过不断的学习来提升自己,当你学到了很多东西,让自己变得很牛的时候,人脉自然而然就会来了 。
02
为人处事要好 。
在平常的生活或者工作中,如果想要有效的积累人脉,在为人处事的过程中,一定要对别人好一些 。千万不要耍小手段或者是加害别人,这样的人,不管是在哪个领域都不受欢迎的 。在平常的时候,如果你的为人处事比较好 , 加上手里也有些资源,很多人会乐于与你打交道 。
03
自己好的同时也要让别人好 。
在平常的生活或者工作中,如果想要有效的积累人脉,假如在做一件事情的时候,你得到了一些好处 。这个时候千万不要只考虑自己得到了好处,还要考虑一下别人有没有得到好处 , 自己好的同时也让别人好,这样才可以发展持续性的人脉 。
04
结交优质的人脉 。
在平常的生活或者工作中,如果想有效的积累人脉,那么在平常的时候,一定要经常结交一些优质的人脉,千万不要结交那些需要花费很多精力,但是用处有限的人脉 。优质的人脉不仅能帮你省时间,还能帮你做成事 。
05
在平常的时候充当人际关系中介 。
在平常的生活或者工作中,如果想要有效的积累人脉,那么在平常的时候可以试着充当人际关系的中介 。假如你的一些朋友正在寻找资源,你自己本身没有这个资源,但是你知道哪些人会有这种资源,这个时候你可以充当人际关系的中介 。将二者撮合起来,这样就可以满足两个人的需求,这也可以有效的积累人脉 。
06
用适合自己的方法积累人脉 。
在平常的生活或者工作中,如果想有效的积累人脉,在积累人脉的过程中,一定要通过合适的方法来积累人脉 。不择手段或者是比较精明的手段 , 对于大部分的普通人都不合适 。对于大部分普通人来说,最好是用那些比较正常的手段来积累人脉 。虽然这些正常的手段积累人脉比较慢,但是这样积累的人脉不容易垮掉 。
07
帮助他人或者寻求帮助 。
在平常的生活或者工作中,如果想有效的积累人脉 。当你心目中列出了比较重要的人,这种情况下可以试着尝试帮助这些人 。同时如果自己有困难的话,也可以尝试着向这些人寻求帮助 。这样互相帮助,一来二去,人脉就积累下来了 。和高层次的人脉同比,这种类型的人脉比较容易上手 。
08
列出比较重要的人 。
在平常的生活或者工作中,如果想要有效的积累人脉 。可以多多关注一下身边的朋友以及其他交往的人 。从这些交往的人中间列出比较重要的人,也就是列出能够对你有所帮助的人 。列出来这些可能会对你有所帮助的人,然后就开始进行积累人脉的工作 。

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