如果在在两个人都工作的情况下月供一万多 ， 估计两个人的公积金都差不多够了 ， 每月的生活状态应该还算是非常不错的 ， 应该讲还算是非常轻松 。由于年龄也不小了 ， 买完房子就怀孕了 。这个女程序员本身身体情况不是太好 ， 在怀孕五个月的时候去产检医生说孩子的问题非常大 ， 医生的建议是在家多休养 。辞职在家休养是一个不错的选择 ， 但如果让老公一个人工资养活全家压力会非常大 ， 因为老公的老人已经把自己所有的积蓄都拿出来给垫上首付了 ， 已经在儿子这边住着了 ， 辞职几乎是不可能是事情 ， 没办法只能继续坚持去上班 ， 为了不挤地铁 ， 每天上下班都打车 ， 虽然每月增加了不少支出但整体算起来还是合算的 。
中间女程序员无数次的情绪失控 ， 也算是高学历结果能安心生个孩子的条件都没有 ， 甚至想过离开北京回老家 ， 但也仅限于想想 ， 毕竟每个人的生活都不能那么随意 ， 为了生活最后还在孩子出生了还没什么大问题 ， 一家人才算是松了一口气 ， 最后据说这个女程序员还是放弃了程序员生活 ， 为了家庭去做了技术培训 。一个女程序员如何选择一个相对轻松点的工作？1.技术培训技术培训也属于技术类的工作 ， 工作强度属于弹性的 ， 如果想多挣点钱工作强度也是非常大 ， 如果是为了生活整个来讲压力还是少一点 ， 但工资水准还是要比程序员要低一点 ， 算是一个不错的选择 ， 毕竟有项目开发经验再去做技术培训还具备一定的优势 。
2.软件测试不要选择做一个互联网公司的测试人员 ， 加班的强度可能要比程序员还猛烈 ， 选择一些传统软件公司的测试 ， 工作强度会少许多 ， 虽然同属于测试的工作 ， 差异还是非常大 ， 传统的软件公司会有加班很忙的时候 ， 但不至于那么一直处于高强度的状态 ， 从测试人员的性别比例看女生占比也是非常高的 。3.参加公考 ， 进入国企或者事业单位这个相对来讲跨度比较大 ， 还收到年龄的限制 ， 可能还只能回到老家去考试 ， 毕竟一线城市的竞争太大 ， 概率太低几乎不能作为一个去处 ， 虽然工资低一点起码生活状态还算正常 ， 毕竟在生孩子这块还能有比较长的休假 ， 生完孩子工作还不会受到太大的影响 。
4.转行做项目经理如果做类似华为这种公司的项目经理可能比程序员还苦逼 ， 工作的强大会非常大 ， 在有技术基础的情况下 ， 选择做这个会占据一点优势 ， 很多公司在项目经理这个职位也有很多女生 。对于一个女程序员来讲 ， 本身来讲还是非常不容易 ， 本身在工作压力和强度已经非常大了 ， 还要生孩子耽误两年的时间 ， 和男人想必的确显得有点不公平 ， 还不如在三四线城市的女人在生孩子的时候直接辞掉工作或者修个长时间的假 ， 全心全意的养胎生宝宝 。
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