邮政局过节为什么采购,绍兴邮政配送爱心菜篮子 _配送

过节的时候，单位为什么发实物而不是现金呢？

每年到了快过年的时候，单位都或多或少的发些东西，有的时候是各类干果，有的时候是米面粮油，还有的时候就发副对联和窗花什么的，每当这个收获最多的就是单位同事的各种吐槽，为啥总发些我用不上的东西，特别是一家人都是国企职工的，发的米面粮油一年到头都吃不完，还占地方，有的时候时间久了还坏掉了。当时，我和题主的感受一模一样，离家远，没有车，往家里大包小包地搬米面粮油，特别费劲，每次都和单位有车的同事说好话，让他帮忙送回家，所以，我特别希望单位能够不发东西，给我发钱。
但是，站在单位的角度来看，其实在过年前，给员工发实物礼品的性价比是最高的，试问下，单位为啥会给企业员工发东西？目的就是想要不断增强单位员工的归属感和向心力。那有人说，直接发钱，不是更能增强这一点吗？但是，你得考虑企业的成本吧。钱，这个东西，发少了，根本激不起员工任何的兴趣，弄不好的话，反而收到的却是反效果，发多了，员工确实高兴，但是一年发多，年年发的必须要比今年多，最起码是持平吧，要不然员工得炸庙了，会有更多的不稳定因素。
那么，企业的成本会逐年增加，当企业困难的时候，那么真就不堪重负了。发东西，这就不一样了。就好比你过年要回丈母家或者婆婆家里，你篼里揣2000钱，和你花500块钱，买的大包小包的拎过去，哪一个更有感觉呢？肯定是拿着大包小包的东西，更直观，更能体现你孝心吧，这样你还不多花钱，免得自己负担不起，所以，单位发东西，也是同样的道理。
同样是500元，拿在手里沉甸甸的，总比手机里面发来的数据更有感觉吧，如果企业效益好，可以买点好的，多买一些，如果企业效益不好，可以选择买便宜的东西，多买一些，完全是“近可攻，退可守”，主动权在企业手里，至于发东西后，员工的各种吐槽，其实不管你发什么，即使你发1万块钱，还是有人照样吐槽，但是大部分人还是满意的。
为什么过年了病毒来了，马上过端午节了，又严重了。这是为什么？

历史总是惊人的相似！2020春节来临之际，武汉市以华南海鲜市场为中心爆发了新冠疫情，正值春节春运高峰期，情况紧急，一声令下武汉封城！而恰恰又在中国人的又一传统节日端午节（6月25日）来临之际，北京新发地农贸市场也出现了疫情。500多个市场人员检测样本中，核酸检测40多人呈阳性！昨日，北京新增确诊病例36例。
连卫健部门都认为北京疫情情况复杂，形势严竣！武汉市人口1000多万，是我们的九省通衢，北京市有人口2000多万，毫无疑问是我们的心脏。这两个地方都是人流密集，而且贯通全中国。而武汉华南海鲜市场和北京新发地农贸市场都是吞吐量惊人的两大市场。而中国的春节和端午节两大传统节日，我国人民都是非常重视的。春节的饺子端午的粽，离不开食材，离不开吃。
而恰恰在这两个时间节点，新冠病毒却恰恰进入了这两大市场！事出反常必有妖，我们再看看还有啥蹊跷！？一个是美国总统特朗普在5月29日发了一个奇怪的推特，内容只有一个词，就是“CHina”！要知道这个时间节点，美国的疫情和黑人抗议运动正在如火如荼，特朗普却把目光抛向了中国！二是刚刚有报道，法国环保专家发现地中海里边有大量废弃的口罩和乳胶手套。