没技术的农民上哪里打工好？没技术的农民也好，什么人也好我认为只要是打工，那怕是少赚点，只要能学到技术，是去能学到一点技能的地方打工比较好，大家都肯定认同技能养家，也能发家 。是个技术工人，就比小工能多挣一半多的工资，后来，焊工师傅在干活的时候，我就在边上看着他们的手法，去怎样焊活，慢慢的，我也学会了不少焊技，现在么，我焊不了大活，能焊些小活，老板给我定的工资是，比不了师傅，比小工是富富有余，在说，我虽不是个焊工师傅，最起码是个熟练工吧 。
找工作，现在好找吗？
对于找工作这个话题，我是深有体会 。我从两个方面来阐述一下吧 。我在2018年7月份，因为一个偶然的机会，一个朋友约我一起合伙做生意，开了一家餐厅，结果生意很差，做了一年多后，实在支撑不下去了，于是关门转让 。生意没做成，从2019年3月份起我又开始找工作 。通过猎聘、智联、前程无忧和本地人才人事网共5个招聘网站，我投了200多份简历，在近2个月的时间内，我面试了12家公司，主要是人事、行政类中高级管理的岗位，只有2家公司面试成功，第一家公司是家电销售连锁企业，办公地点离我家比较远，自己开车至少要40分钟，如果坐公交车要1个多小时，还要转车，我放弃了 。
第二家公司就是我目前所在的公司，开车只要20分钟，但工资比前家公司低 。其他面试的公司没有录用，主要有2个方面的原因，第一是工资待遇偏低，达不到我的要求；第二是我的年龄已过了四十岁，偏大了 。我现在入职的公司是一家上市公司，在省内有一定的知名度 。从去年5月份入职到现在，先后有4位朋友找过我，想让我看看公司有没有合适的岗位，帮忙介绍入职 。
【如东哪里能找到小工,这个小伙选择了良心】其中有2位是想换工作，另外2位是离职了要重新找工作 。我现在的公司招聘岗位共有26个，有3个分子公司的总经理、副总经理，4个财务总监、人力资源总监、高级工程师的岗位，剩下的就是总部的岗位，包括投资、证劵、财务、法务、审计、人事等10多个岗位，这么多岗位，入职率却很低，为什么？因为要求高 。分子公司的高层管理人员，首先要求在同类行业工作过10年以上，担任过相同的管理岗位5年以上，我们公司是高科技公司，主要从事激光和电子芯片类的研发、生产和销售，在国内同行业的公司不多，符合这个要求的人才堪比凤毛麟角 。
其他岗位招聘的要求，必须是要985、211类大学毕业的，这个门槛，很多人才在第一关就被涮掉了，而真正这两类大学毕业的学生，又不一定看得上我们公司 。所以，我前面提到的那4位朋友，即使有合适的岗位，我也没有办法弄进来 。这就是找工作和招聘中非常现实的一个情况，在需和求方面存在较大的矛盾，找工作不容易，招聘到一个合适的人才也不容易 。
没技术的农民上哪里打工比较好？
我是#山楂又红了#，很高兴回答您所提出的问题 。没技术的农民上哪里打工好？没技术的农民也好，什么人也好我认为只要是打工，那怕是少赚点，只要能学到技术，还是去能学到一点技能的地方打工比较好，大家都肯定认同技能养家，也能发家 。古人也说过，手里有艺能养百口 。这不难看出有技能的重要性 。而作为农民，本身整天脸朝黄土背朝天，一亩三分地，局限于田野之间，如果外出打工，还是指苦力赚钱，对自已以后的生活以及孩子们的培养都无一利 。
所以再苦再少赚点还是找一个能学到技能的工作 。我有一位朋友，家庭也不是很好，每年我们都一样，种地打工 。开始我们选择那里给的钱多，工资高就去那里，不怕累，不怕苦，不怕脏 。钱多就好，有的是傻力气 。可干了几年后，他不干了，说他在城里找到一个养猪的活，当时我们都说他真没出息，可干了三四年后，回来自巳办了个养猪场 。
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