没技术的农民上哪里打工好?没技术的农民也好,什么人也好我认为只要是打工,那怕是少赚点,只要能学到技术,是去能学到一点技能的地方打工比较好,大家都肯定认同技能养家,也能发家 。是个技术工人,就比小工能多挣一半多的工资,后来,焊工师傅在干活的时候,我就在边上看着他们的手法,去怎样焊活,慢慢的,我也学会了不少焊技,现在么,我焊不了大活,能焊些小活,老板给我定的工资是,比不了师傅,比小工是富富有余,在说,我虽不是个焊工师傅,最起码是个熟练工吧 。
找工作,现在好找吗?
对于找工作这个话题,我是深有体会 。我从两个方面来阐述一下吧 。我在2018年7月份,因为一个偶然的机会,一个朋友约我一起合伙做生意,开了一家餐厅,结果生意很差,做了一年多后,实在支撑不下去了,于是关门转让 。生意没做成,从2019年3月份起我又开始找工作 。通过猎聘、智联、前程无忧和本地人才人事网共5个招聘网站,我投了200多份简历,在近2个月的时间内,我面试了12家公司,主要是人事、行政类中高级管理的岗位,只有2家公司面试成功,第一家公司是家电销售连锁企业,办公地点离我家比较远,自己开车至少要40分钟,如果坐公交车要1个多小时,还要转车,我放弃了 。
第二家公司就是我目前所在的公司,开车只要20分钟,但工资比前家公司低 。其他面试的公司没有录用,主要有2个方面的原因,第一是工资待遇偏低,达不到我的要求;第二是我的年龄已过了四十岁,偏大了 。我现在入职的公司是一家上市公司,在省内有一定的知名度 。从去年5月份入职到现在,先后有4位朋友找过我,想让我看看公司有没有合适的岗位,帮忙介绍入职 。
【如东哪里能找到小工,这个小伙选择了良心】其中有2位是想换工作,另外2位是离职了要重新找工作 。我现在的公司招聘岗位共有26个,有3个分子公司的总经理、副总经理,4个财务总监、人力资源总监、高级工程师的岗位,剩下的就是总部的岗位,包括投资、证劵、财务、法务、审计、人事等10多个岗位,这么多岗位,入职率却很低,为什么?因为要求高 。分子公司的高层管理人员,首先要求在同类行业工作过10年以上,担任过相同的管理岗位5年以上,我们公司是高科技公司,主要从事激光和电子芯片类的研发、生产和销售,在国内同行业的公司不多,符合这个要求的人才堪比凤毛麟角 。
其他岗位招聘的要求,必须是要985、211类大学毕业的,这个门槛,很多人才在第一关就被涮掉了,而真正这两类大学毕业的学生,又不一定看得上我们公司 。所以,我前面提到的那4位朋友,即使有合适的岗位,我也没有办法弄进来 。这就是找工作和招聘中非常现实的一个情况,在需和求方面存在较大的矛盾,找工作不容易,招聘到一个合适的人才也不容易 。
没技术的农民上哪里打工比较好?
我是#山楂又红了#,很高兴回答您所提出的问题 。没技术的农民上哪里打工好?没技术的农民也好,什么人也好我认为只要是打工,那怕是少赚点,只要能学到技术,还是去能学到一点技能的地方打工比较好,大家都肯定认同技能养家,也能发家 。古人也说过,手里有艺能养百口 。这不难看出有技能的重要性 。而作为农民,本身整天脸朝黄土背朝天,一亩三分地,局限于田野之间,如果外出打工,还是指苦力赚钱,对自已以后的生活以及孩子们的培养都无一利 。
所以再苦再少赚点还是找一个能学到技能的工作 。我有一位朋友,家庭也不是很好,每年我们都一样,种地打工 。开始我们选择那里给的钱多,工资高就去那里,不怕累,不怕苦,不怕脏 。钱多就好,有的是傻力气 。可干了几年后,他不干了,说他在城里找到一个养猪的活,当时我们都说他真没出息,可干了三四年后,回来自巳办了个养猪场 。
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