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互联网运营并非无门槛 , 没有一技之长的人工作会很艰难 。
最近 , 又有好多小伙伴咨询职业发展以及跳槽等问题 , 似乎运营这个岗位越来越不好做 , 不知道未来怎么规划 。
谈到这个问题 , 我想到之前小贤写的一篇文章——《有一种人会越来越难找到工作》 , 文章中提到的“倒T”型职场人才 。
即建议大家选一个岗位方向 , 从它的基础工作切入 , 纵向挖深做透 , 然后横向技能跨界 。对于普通人来说 , 这种方式可以让你获得比别人快 3 倍的成长速度 。
为了帮助大家能够快速入门内容运营 , 小贤把自己在百度积累的内容编辑经验开发成了一门技能训练营 , 从定位到选题、编辑、策划、数据分析 , 从零到一让你成为优秀的内容编辑 。
网易新闻、腾讯新闻、36氪、Bilibili...这些我们日常使用的产品背后 , 都是内容编辑的价值贡献 。内容编辑作为服务连接用户的关键 , 需要掌握内容定位、编辑、发布、策划、粉丝互动、数据分析的技能 , 促进产品中的内容流通闭环 , 最终实现拉新、活跃、留存、转化、传播的运营目的 。
另外 , 对于成长性足够强的运营同学 , 选择从内容编辑入门 , 再逐步积累活动策划、数据分析、市场营销的能力 , 可晋升为内容运营、高级内容运营、产品运营 。
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