「小米招聘」2022年招聘信息小米招聘网最新招聘信息( 四 ) _小米

哪些网站可以免费发布招聘信息？

1.不少招聘网站名义上发布招聘信息是免费，但是你一发就要收钱了。建议题主试一下创悦E聘这个小程序，不用下载app，可以免费发布岗位。2.创悦E聘可以可以免费发布招聘、求职信息。3.免费的招聘网站，我的理解是企业需要的免费就可以招聘到人才的网站。这样的网站确实非常少，除了贴吧、论坛这些可以免费发布招聘信息外，我推荐创悦E聘。
如何用微信公众号获得自己想要的招聘信息？

想通过微信公众号获取招聘信息，确实是一个不错的渠道，主要有三个类型的公众号可以推荐给你。1，知名企业的招聘官方公众号，随着移动互联网的深入发展，企业也希望让自己的雇主品牌深入人心，大多数知名企业都开通了自己的招聘官方公众号，上面都有搜索引擎也会推荐最新最热的招聘信息，例如，阿里巴巴集团招聘，小米新零售招聘，字节跳动招聘等，一般你搜索你有兴趣的企业名称，都会有对应的招聘公众号，帮你第一时间了解到企业的招聘信息。
尤其是针对在校大学生，特别推荐大家关注自己有兴趣的行业内知名企业的微信公众号，校园招聘的行程及过程中的相关信息都是第一时间在上面发布的。2，招聘机构的公众号，大多数人力资源公司都有自己的官方招聘公众号，也是为了方便广大的求职者更快的了解到更多的招聘信息，公众号链接到的就是招聘机构的官方网站，上面会有大量的招聘职位供你选择，例如，前程无忧，智联招聘，江西人事人才网（各地官方的人才网）3，一些个人或者行业协会的微信公众号，一般这类公众号需要你自己对行业有深入的了解或者有朋友推荐，这类公众号很难帮你总结，例如，武汉这边有一个互联网行业的内推公众号WHITer，不定期会分享一些武汉的互联网IT类的工作机会。
为什么小米公司招工硬性要求一定是本科学历？

作为在国内乃至国外有一定知名度和通讯行业有一定影响力的公司来说，人才是关键，也是公司的血肉之曲。在外人看来，说到985，211总比一般院校或者专科好听多了吧。虽然这很世俗，但在主流筛选上，确实是如此衡量的吧。（这里没有看轻专科生的意思，专科生比本科生牛的一抓一大把）至少也不会出现这样的怀疑声音：那个小米公司啊，不是随随便便可以进去的，听说还必须得本科生以上。
所以也就有了像题主的提问了。公司的水准不能掉价啊，我们小米可都是本科以上的人才，在国际上也有面子多了吧，算是提升公司的个人形象吧，也是公关的一大表现。另外，专科学校更注重技能培养，在人文上相对会相对缺乏，本科学校在这方面会兼顾得相对较好。大公司对员工个人的道德修养也很看重，也就是不仅要有才华，还得有道德，德才兼备，甚至以德为先，这样的人会更靠谱一些。
（这里没有歧视专科生的意思，只是从用人考虑和制度相对来讲），专科生也有很多德才兼备的人才，就好像全国有穷人也有富人，有好人也有坏人。公司需要的不仅是人才，更需要有一定的视野格局的人才。那我还是我认为，只要个人有实力，酒香不怕巷子深，猎头自然会找到你，到时不是他开条件，而是条件你任开。还什么自己投简历去面试，还谈什么本科生硬性要求，你的价值是由人事衡量的吗？绕过一面二面三面，碾压规规矩矩的应聘要求，直接约见老板啦！。