回过头来看 ， “工作到底是为了什么？”我作为一名生涯咨询师 ， 并不希望听到大家的回答仅仅是活着 ， 希望我们可以从更宽的视角去思考这个问题 。如果你不知道如何去确定自己的高层次需要 ， 那可以参考美国生涯大师舒伯总结的13种职业价值观去选择、权衡：利他主义、声望地位、管理能力、人际关系、经济报酬、成就感、智力刺激、社会交往、舒适、安全感、美感、追求新意、独立性 。
现在来看“在疫情之下”这个前提条件 ， 疫情对不同的行业、不同的岗位产生的影响是不同的 。比如我 ， 我们基本全程都是在家办公的状态 ， 工作内容基本没有受到影响 ， 或者说影响可以克服 ， 在疫情之下很多企业裁员的背景下 ， 我感受最深的就是我们必须提升自我价值 ， 要提升自我竞争力 ， 不能做被企业淘汰的人；比如医护人员 ， 在疫情期间 ， 他们在奋斗、在与病毒抗争、在为社会做贡献 ， 疫情对他们的职业价值、职业选择或许提供了更深刻的思考 。
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