2023年国家电网一批招聘流程是什么？
国家电网一般的招聘流程是：发布公告?网申?资格审查?笔试?面试?公示?体检?入职 。那国家电网招聘考试形式怎样的呢?目前，国家电网考试会采用全国统考的形式，国家电网校园招聘考试方式为“上机考试” 。招考专业的毕业生，由国家电网单位统一会组织笔试命题和阅卷 。笔试内容包括综合能力和专业知识 。综合能力主要包括言语理解、数理思维、判断推理、资料分析、中国电力与能源战略(包括特高压、智能电网、能源互联网等基本知识)、新增企业文化、时事等内容，约占20% 。
专业知识主要包括专业理论知识和专业技能知识等内容，也略有调整，约占80% 。在考试1-2周左右前，国家电网会会通过手机等联系方式通知考生参加考试，而没有入围考试的考生可能不会在通知 。一般在笔试结束后几个工作日后会发布考生的笔试成绩，考生可登录招聘平台“个人中心”，查询自己本人的笔试成绩 。同时国家电网单位也会组织招聘面试 。
招聘面试由各单位按照公司统一要求自行组织，具体面试安排以各单位通知为准 。在面试结果发布后，会在招聘平台进行公式面试人员的入围名单 。国家电网单位工作性稳定，而且福利待遇也好，同时还会有保险、节日福利等，所以当每年国家电网招聘时，会有众多考生报考，同时每一环节也会淘汰大量的考生，所以希望各位考生在报考过程中，对待自己每一次考试都要认真对待，让自己在众多考生中脱颖而出，得到考官的青睐，让主考官对你说出：I WANT YOU ！！！ 。
2022国家电网只有应届毕业生能报考吗？
国家电网自2013年实行全国统考以来，校园招聘每年都形成了一定的规模 。很多看到校园招聘信息的同学也会看看有没有适合自己的岗位，无奈岗位对口，但是已经毕业了，难道国家电网真的只有应届毕业生才可以报考吗？其实国家电网公司招聘平台对往届生（两年择业期内）报名是开放的，但由于公司每年报名的应届毕业生较多，一般情况下，为兼顾公平和效率，多数单位均优先招录应届毕业生，仅少数单位（如国网西藏电力等）在招聘生源不足的情况，会招聘少量优秀往届生 。
带大家了解一下国家电网的招聘方式：国家电网招聘分校园招聘和社会招聘 。校园招聘都是针对应届生 。如果已经毕业或者工作几年后想进入电网单位，那就只有通过社招方式 。但社招的招聘岗位很少，招聘时间不固定，所以一定要注意当地的社招公告，不要错过招聘时间 。社会招聘考试方式，分为笔试和面试，供电公司社招笔试与校招占比大体相同，80%专业知识和20%的综合能力 。
应届生报考2022国家电网的优势在哪里？
国家电网每年都会有2次校园招聘，明确要求只要应届毕业生，所以同学们在选择报考公务员等单位时也不要浪费应届生的优势，有意者可以报名国家电网试一试，多一个就业选择的机会~国网考试公平公正，有明确的考试大纲 。国家电网全国统考，每年的12月和3月会组织全国考试，任何应届生报考机会均等，分专业统考，每个专业有明确考试大纲，可以按照考试大纲进行复习准备 。
需求人数多，录取率高 。国家电网每年需求人数在2万左右，非常多的就业岗位 。报考人数大概在1:30，竞争不是很大 。而且笔试成绩占65%，只要努力，录取的几率还是非常大的 。国网的录取专业与学历宽泛 。国家电网需求专业有：电气类、计算机类、通信类、财会类、金融类、管理类、其他工学类和其他类，非常广泛 。其中电气类专业最低学历只要专科，非电专业最低学历只要本科二批 。
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