谷歌4,小米2S和谷歌4到底哪个好啊?( 七 )


所谓的谷歌精神有着复杂丰富的内涵,不变的核心应该是开放和包容,但这个价值观本身正变得模糊并充满不确定性 。
曾经的谷歌立志做一家改变世界的创新公司,或者是充满理想主义的NGO组织,而不是徒具贪婪商利益的躯壳,这种双重人格或许就是谷歌内心的煎熬 。

8,这对黄金搭档曾经拯救了谷歌,并为谷歌带来最大升级_编者按:本文来自“腾讯科技”,编译 乐学 。36氪经授权转载 。
据外媒报道,在谷歌,除了联合创始人拉里-佩奇(Larry Page)和谢尔盖-布林(Sergey Brin)这对众人皆知的好搭档之外,只有一对亲密无间的黄金搭档 。他们就是谷歌最顶尖的工程师杰夫-迪恩(Jeff Dean)和桑杰-格玛瓦特(Sanjay Ghemawat) 。杰夫和桑杰在同一台计算机上一起编写代码,一起改变了谷歌和互联网的发展方向 。
紧急备战室
2000年3月的一天,6位谷歌最优秀的工程师聚集在一间临时的紧急备战室里 。这家公司遇到了前所未有的紧急情况:它的核心搜索系统停止了正常工作 。尽管用户仍然可以在谷歌搜索引擎上输入查询信息的关键词,但是他们得到的结果却是5个月前的信息 。这个问题远比工程师们意识到的要严重得多 。因为谷歌的联合创始人佩奇和布林当时正在与雅虎谈判,准备为雅虎的搜索引擎提供支持 。
他们承诺提供一个比他们当时的索引大10倍的索引——也就是打造一个能够跟上万维网发展速度的新索引,万维网的规模在上一年翻了一番 。如果他们失败了,谷歌与雅虎的合作很可能会破裂,谷歌可能白白花光了所有资金,甚至可能会破产 。
在楼梯旁的一个会议室里,工程师们把门搁在锯木架上,然后摆上了他们的电脑 。27岁的克雷格-西尔弗斯坦(Craig Silverstein) 谷歌的第一位员工,他身材矮小,嗓音高亢 。
在他加入谷歌时,谷歌的办公室还在布林的起居室里 。四天四夜的奋战之后,他和罗马尼亚系统工程师博格丹-科考塞尔(Bogdan Cocosel)的工作仍然毫无进展 。“我们所做的所有分析都没有任何意义 。”西尔弗斯坦回忆说,“一切都坏了,我们不知道是什么原因 。”
西尔弗斯坦几乎没有注意到桑杰的存在 。他是一位安静的麻省理工学院的毕业生,33岁,眉毛浓密,一头乌黑的头发 。就在几个月前,也就是去年12月,桑杰加入了谷歌 。他是跟随他在数字设备公司的同事杰夫一起来的 。31岁的杰夫是一个精力充沛的人 。杰夫早在桑杰10个月前就离开了数字设备公司 。他们的关系非常亲密,喜欢在一起编写代码 。
杰夫和桑杰开始研究索引方面的问题 。经过一段时间的努力,他们终于解决了问题,建立了新的索引 。而紧急备战室也随之解散 。
第11级工程师的合作
今天,谷歌的工程师们分为很多层级 。最底部的第一级是IT支持人员 。第二级是刚从大学毕业的学生;第三级则通常是有硕士学位的人 。达到第四级需要几年的时间,或者拥有博士学位 。大多数人止步于第五级 。第六级工程师,已属于谷歌前10%的顶尖工程师,非常能干,可以说他们是一个项目成功的关键 。
第六级工程师工作很多年后才有机会升级为第七级工程师 。首席工程师(级别为第八级)负责公司主要产品或基础架构 。“杰出工程师”,也就是第九级工程师,往往很受人尊敬 。如果成为“谷歌研究员”,也就是第十级,你就获得了一份终身荣誉 。谷歌研究员在其研究的领域通常是世界顶级的专家 。杰夫和桑杰是谷歌的高级研究员——该公司绝无仅有的第11级工程师 。
谷歌园区坐落在距离山景城市中心几分钟车程的地方 。去年夏天的一个星期一,杰夫和桑杰一起参加了一个上午的编程活动,然后在一家名为Big Table的园区自助餐厅吃了午饭 。该餐厅是以他们在2005年帮助开发的一个系统BigTable命名的,该系统的作用是将无数台计算机当成是一个数据库来进行处理 。

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