从某种意义上说，要想成为一名出色的公务员，就必须成为一名即席发言的能手 。需要说明的是，即席讲话的技巧和方法不是只有这一种“四个W法则”，或者说，掌握这一种方法就可以了 。另外，即席发言作为一个紧张而又复杂的语言表达过程，要想很好地掌握，不是一日之功 。它与一个人的思想、思维、生活阅历、知识以及口才诸多因素有关 。
职场中怎么才叫会说话？
我观察职场上会說话的人大都有这类特点：首先是就事论事，不用观念代替事实 。如同事小章迟到一次 。你说章，你怎么上班好迟到啊？章不愿听，因为你说的是观点、结论，它不符合事实 。如果你这样说，小章你迟到一次，下次注意 。这是对事实的准确描述，他不会反驳的 。其次是要入情地说，就是不要一味照搬原则或者是职场公理去交流 。
而是要带有人文关怀的感情沟通 。如同事老王工作中出现了失误 。个人觉得挺愧疚 。作为带班领导的你，如果上来就是指责，他可能接受不了 。如果是这样说，老兄，都是老手了，怎么还有这样的失误？是失恋了，还是出什么事了？他会心安理得接受的 。最后还是说话要靠谱，这个谱就是你说的话符合职场规矩，合乎情理道德法律，符合客观事实 。
亲家见面应该怎样相处？怎样发言？
【爱神模式怎么发言,狼人杀一种特殊的模式】如果小姑娘是你接受看好的，你这样问肯定也是看好了的，那做公公婆婆的真的不能少了礼数，既然都是亲家了！要不定下婚如果年纪啥的都合适也往结婚那方面想了！就谈谈以后他们小的两口结婚咋办？千万千万不要谈一上来就谈彩礼钱啊陪嫁这些，其实女方的爸妈真的是很希望男方的爸妈主动点虽说不谈彩礼钱，但是我们做公公婆婆的要知道与做这件事，我给你讲你谈出来和你们主动给主动说拿多少彩礼钱或者是彩礼钱备好了，事情会发展得完全不一样！男方主动给彩礼钱与首饰这些会显得男方家重视这么亲，重视这个儿媳妇，如果人家问到要了你可想而知的结果，第一次见面的话，还是就聊下日常工作生活这些啊！再顺便问一下亲家对你儿子咋样的态度，不满意的地方咋该，如果亲家没啥说的就聊聊家常了！反正就是吃便饭嘛！两亲家认个门 。
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