富士康在中国有近100万名员工，其中许多人都在富士康工作过 。但是富士康的工作时间很长，很多工作都是12个小时 。作为资深富士康元老，分析一下现在的富士康 。大家都知道富士康代工的主要订单是苹果手机 。现在，做代工不容易 。每年都要抢其他公司的订单 。说白了，富士康一半的命运掌握在苹果手里 。苹果现在把订单分发给几家代工厂，哪个工厂效率高质量好，分的订单就多 。当然现在几家代工厂都是富士康做的最好的 。但是，这种差距越来越小 。富士康早就意识到了这一点，所以一直想转型，但都以失败告终 。郭台铭知道转型需要人才，所以他现在大力招聘大学生，但现在大部分大学生来富士康一年就走了 。为什么？你有没有发现，富士康120多万员工，都有一堆副总裁，却只知道郭台铭？似乎郭台铭亲自处理富士康的所有重大问题 。说白了，其他胜任能力都不行 。那些副总都是第一次加入富士康，只是年纪大了而已 。二十年前，任何一个加入富士康十年的人，至少都是班组长 。但是现在，你们大部分人都加入富士康十年了，还是那样 。之前我们部门有个班长分不清楚一个班长能做什么 。一切都只是为了让下面的人做自己 。现在，富士康有那么多赡养老人的人！ 。
深圳富士康工作怎么样？
作为富士康一名资深老油条分析一下现在的富士康，大家都知道富士康是做代工的主要订单就是苹果手机，现在的代工也不好做每年都要跟别的公司抢订单，说白了富士康一半的命运都掌握在苹果公司，苹果现在把订单都分散在好几个代工厂哪个工厂效率快品质好订单就分的多，当然现在几家代工厂还是富士康做的最好，但这种差距越来越小，富士康也早就意识到这一点所以一直想转型但均以失败告终，郭台铭知道要转型就需要人才所以现在大力招聘大学生，但是现在大学生到富士康来大部分都是一年就走了，这为什么了，大家有没有发现富士康120多万人，副总裁都一堆但都只知道个郭台铭，富士康的大事小事好像都是郭台铭亲自处理，说白了其他主管能力都不行那些副总裁都是第一批进富士康的只不过是年资老，二十年前随便一个人进富士康工作十年最少是个课长，但现在你进富士康工作十年大部分进去是什么样现在还是什么样，以前人少好混我们之前部门有个课长话都讲不清楚当个课长啥都搞不定，事情都是下面人做自己就是个摆设，现在富士康就是这样养老的人太多了! 。
【富士康工厂里面工作怎么样,深圳富士康工作怎么样】富士康到底怎么样？
在富士康上班13.5年了，工资每月准时发从来没拖欠过，这一点挺好！如果你只想安安稳稳的过日子挣小钱，富士康是个不错的选着，怎么说呢，富士康上班饿不着，也富不起来！说个题外话，最近周口富士康开始招工了，不过当我看到招工信息我笑了，现在富士康的套路也太深了，先说招工信息，然后我在给大家分析分析其中的套路！普工1700底薪，每天早八点到晚八点含两小时加班，每月综合收入3500-5000，然后就是各种福利，什么生日礼物了，年终大礼包了，年终奖金了，社保了，各种假期了什么的，最后附带一条，报名后先到郑州或深圳培训3个月 。
怎么样，看了这消息是不是心动了，先别急，听我给你慢慢讲，讲完你就理智多了！先说底薪1700，拜托！济源12年建厂招工都1900 200了，都过去八年了，工资反倒成1700了，周口得多穷啊！而且1700的底薪还是不包括吃住的，吃的每月饭卡有400，可都是从你工资扣的，住宿就更别提了，八人间每人150每月住宿费从工资里扣！然后说综合工资，1700的底薪，你要想拿到5000你算算你得加多少加班！更何况加班每月还管控不是你想加就加的，5000不是不可能，只是一年可能有一两个月拿5000就已经不错了 。
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