年内第三位高管离职,蓝烨( 二 ) _离职

我认为奶茶妹卸任一个公司懂事应该没有什么太劲爆的原因，我看大家的观点认为都是东哥出轨造成的，其实想多了。因为奶茶妹目前仍然在东哥旗下10多家公司担任要职，如果奶茶妹真的因为东哥的原因卸任跟东哥有关的公司懂事岗位，那么为何不统统卸任所有剩余的10几家公司的职务而仅仅卸任其中一家公司的职务呢？这足以说明奶茶妹卸任公司懂事跟东哥可能没有直接关系，就是奶茶妹自己的意思，她不想当那个茶艺公司的懂事。
其实对于我们这些吃瓜群众而言，人家两口子如何处理自己的公司工作真的没必要关心，只不过因为东哥和奶茶妹的名人效应容易引起大家的注意。只要奶茶妹手上握有大把实实在在的公司股份，就算卸任了所有公司担任的职务也没有关系，人家照样吃香的喝辣的城会玩。但有一点我敢肯定，奶茶妹卸任懂事一定经过东哥同意的了。既然东哥都没意见，那就洗洗睡吧。
京东取消了快递员的底薪，接下来会发生什么事情？

按照经验，接下来应该是宣布快递亏损了，取消年终奖，改季度奖。然后季度奖的目标指标是管理层自己定的，完不成指标也就拿不到季度奖。然后再是每件的揽投单价下降，降价促销。快递员收入再次减少。大批老员工再次发生辞职事件，又一次省了大笔的赔偿金。接下来就是京东快递倒闭了，改名京西快递，继续套路圈钱骗人，然后把倒闭的原因归结为员工不努力，对不起东哥的信任和重托，不够兄弟。
联想还是一家值得中国人称赞的公司吗，你们怎么看？

我的看法最值中国人称赞的公司…中国电力公司。中国电力公司是一家伟大的公司，解放以来他从无到有，从小到大，从个别到复盖全国。他涉及到全国每一个行业，他联络到全国各个旯旮，把温暖光明音乐送到千家万户。他不管是在农业、工业，科技、军事任何一个领域他都发揮巨大的能量贡献。而且报酬自已计祘，从不妄取。谢谢邀请。
京东有员工爆料每天都有员工排队离职，员工调侃“正常现象，习惯就好”，你怎么看？
对这个问题，需要具体分析，仓促下结论不一定能触及问题本质。综合各方面的信息看，京东员工排队离职主要是因为：“996”工作制的压力让一部分员工熬不住了，毕竟人不是铁打的，想换个地方透透气；京东自去年底启动史上最大规模组织架构调整，企业自身也有减员增效的要求。那么，一天离职100来人，高峰时400来人（意味着是小概率事件），正常吗？京东集团总部有约2万人，一天走100来人，加上求职流进的活水，每天净减少大概也就四五十个，这还是在公司人员流动高峰期，平时没这么多。
【年内第三位高管离职,蓝烨】而对互联网公司来说，员工流动率在每年18%，2万员工，相当于每年进进出出3600人，所以京东员工排队离职看着很壮观，在当前的经济形势下，其实也没啥。整个京东有员工16万人，东哥早就想用机器人替代一半员工，去年西班牙零售大会上，他就说的很清楚，未来10年要减少50%的员工，8万人足够京东高效运转，将公司交给AI和机器人。