二、新兴招聘网站：就位网、职脉圈、聘宝1、就位网：jiuweihr.com2014年底在深圳成立，官网介绍：就位网致力于为中小企业破解招聘难题，帮助企业把招聘信息一键发布到前程无忧、智联招聘、中华英才网、58同城、赶集网、拉勾网、中国人才热线、猎聘网、大街网、内推网、天际网等21个主流招聘网站,让小企业也能做到百里挑一，就位网是最适合中小企业的招聘平台 。
寺院招工工资多少？
我在寺院干了几年 。其实你说的寺院招工不知招哪方面的人？寺院里主要三部分人 。一、僧人 。这不是随随便便对外招，况且他们是没有工资 。二、义工 。这部分人是以寺院附近居民为主少数信徒为辅 。这些也是没工资 。三、技术人员 。主要为寺院扩建、维修、物管等工作，有工资 。工资水平跟世俗各工种工资差不多 。各不同区域有差异 。从小工到项目经理5000~15000元不等 。
管培生工作在哪里找？
近几年很多公司都招管培生，我们单位也是 。虽然管培生学历要求有点高（本科以上），但在我们公司，转了正可以直接做主管 。对比那些兢兢业业的小组长，管培生的优势实在是太明显了 。毕竟组长，做几年也不一定能升上去 。那么管培生的工作在哪里找呢？首先你要明确你的意向行业，或者中意的公司 。接下来 。你可以通过以下途径寻找：①你所中意的公司的官方渠道，如微信公众号，官网等，上面会有招聘信息 。
好多企业是有内推机制的，如果你有朋友在该公司，可以拜托他当你的推荐人，这样被录用的几率也许会大一些 。② APP如boss直聘，58同城，智联招聘等 。个人认为boss直聘是比较人性化的，它可以筛选距离，岗位，意向行业等等 。还能查询该单位是否购买五险一金，单双休，公司规模等情况 。为求职者节省了很多时间 。求职者应事先准备一份简历，并在面试时带上（打印的） 。
我想招聘员工，去哪里找？
主要是看你招聘什么岗位的员工，要是装卸工，你就去劳务市场看看，寻找合适的，要是招聘发单员，做地推，品鉴促销员，你就愿意58，赶集比较合适，要是需要中层销售经理，管理岗位，会计等，可以选择智联招聘为最佳，其它你可以选择当地同城信息平台和人才市场专场招聘会，公司网站公众号，行业网站，剩下的渠道就是同事之间或者朋友同行转介绍合适的人才，希望能帮到你！ 。
直播平台怎样招聘直播主播？
现在自媒体比较火，主播如今也是越来越难招，想要快速招到一些优质主播还是有一定技巧的，看完我给你写的攻略，相信你很快就能招到主播了 。攻略一：直播间招募现在各大自媒体平台的直播门槛都比较低，所以很多素人也会在平台上开自己的直播，他们可能就是抱着尝试一下的心态上播的，当然他们内心也是比较希望自己能够火的 。这个时候我们就可以通过每天大量浏览新人的直播间去寻找适合我们的主播 。
找到这类比较有潜质的主播以后，可以先刷刷小礼物支持一下他们，从而拉近和他们之间的关系 。新主播一般很少受到礼物的，所以只要我们随便刷点就能获得这些新主播的好感 。然后我们进一步很他们进行沟通，招募主播什么的，把我们的运营方案和优势告诉他们，这样就可以招到主播了 。攻略二：直播中招募主播可以利用原有的主播去招募主播，就是在原本的主播开播的时候，管理员通过刷礼物或者其他的方式上榜，然后注明招募主播的相关事宜，让想要当主播的粉丝朋友们找他了解相关的资讯，这样也能招募到一些主播 。
或者让主播在十分钟或者结束的最后十分钟提一提招募主播的事，这样或许也能吸到一些想要成为主播的朋友 。攻略三：发布招聘信息可以前往一些招聘网站发布招聘主主播的信息，这里可以将自己对主播的要求一一列举出来，这样也能为自己招募到比较优质的主播 。但招募网站一般是收费的，每天应聘的人也会相对于前面两种方式来说，质量更高 。
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