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4,智联招聘看不到企业评价感觉好像看不到,而且投诉都不好使,我觉得毕用人单位在智联上发布信息是花钱的,智联多少得帮企业留点面子吧是的,企业如果不在网站上做招聘是看不到简历的,你可以和销售处好关系,他们会帮你找简历的 。5,在郑州前程无忧和智联招聘哪个网站招聘效果好 因为都用过 。说实话是差不多的 。这两个是招聘网站做的最好的两个 。要论暂时的市场宣传的话,智联略站上风 。然后你看哪个价位实惠,以及选择的具体招聘价位和效果了不是绝对的,智联和前程无忧的网络都还可以,智联的广告宣传比较广,两者影响力都还可以,你可以分别在这两个网站都发布一个月的招聘信息,在一定时间内,就可以判断哪个效果会更好了啊前程无忧好,我们公司一直在这个做 。两个是同一个级别的 。同一个档次的 。效果差不多 。智联招聘宣传力度大 比前程无忧知名 大多数求职者还是愿意上智联招聘看你们招聘什么样的职位了 。整体来说智联的网聘效果比前程的好,前程的报纸效果还可以 。如果招聘的人才以郑州人才为主的话,用本土人才网也不错 。我们公司用的就是博思人才网6,郑州富士康工资待遇怎么样 说的是到手工资 待遇是前3个月底薪1350元,3个月之后加50元,也就是1400,加班平常1.5 周末2倍 国家法定节日3倍,扣去住宿费150一月,可以说是不管吃住,底薪就1350,而且公司餐厅非常垃圾,完全不考虑员工感受,做的饭基本和猪食差不多,而且也不便宜,还不好买饭,上班说是8个小时,一般是7:00到下午6:00 有2个钟头加班 中间没有休息时间,吃饭50分钟,吃饭时间不算上班时间 。上班有班车 不好坐 基本是人挨人立着,比超载还超载,交警也不查 纳闷、、算算除去住宿和吃饭 基本上一个月也剩不了几个钱,所以还是..................从郑州应聘去富士康 培训期间:底薪850+异地补助350(不计入底薪①)+加班费 培训过后(深圳):底薪1200+加班费 培训期后回郑州:底薪850+加班费 回郑州经过考核:底薪1200+加班费 ①底薪高,加班费的基数就高,相应的加班费就高 深圳当地普工工资: 底薪1200+加班费 底薪2000+加班费(需要经过三个月考核,入职半年以上才有机会考核) 想应聘的注意:看清招聘信息,小心文字陷阱 实习期—试用期—培训期 底薪(基本工资)—月薪(底薪+加班+其它)新人底薪1550 加班管控60个 加班1 30个 400元 加班2 30个 534元 共2484元富士康不管 吃 住 吃400 住110 社保160 住房公积金80 剩余 1734 元---------------------------------------------------基本工资1550 加班1-----400.8元 加班2----534元====2484住宿+吃饭500(应该不够)社保195+95约等于300======800最后剩余1680多点左右
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