董明珠建议领导不能光催员工多干活:多关注员工收入


董明珠建议领导不能光催员工多干活:多关注员工收入


近年来 , 年轻人对职业的选择发生了很大变化 , 那么企业该如何吸引年轻人?针对这一话题 , 格力电器董事长董明珠 日前在接受采访时表示 , 该企业家思考的问题 , 不要变成让员工去思考 。
董明珠称 , 企业的领导天天说:“你快干活 , 拼命干活” , 员工想着的是“你多发点钱” 。如果这两方换位思考就好了 , 企业家想着给员工多发工资 , 员工想着多为企业做贡献 , 这就非常好 。
值得注意的是 , 近日 , 董明珠提出 , 建议检察机关对“996”工作制进行监督 , 为相关劳动者开展公益诉讼工作 。
她强调 , 检察机关应充分发挥职能 , 最大限度保护劳动者合法权益 。
董明珠表示:“有些岗位由于特殊原因 , 在八小时工作制上适当延长 , 是可以理解的 , 但如果企业置员工的身体和心理健康于不顾 , 实行‘996’工作制 , 这是绝对不可行的 。”
【董明珠建议领导不能光催员工多干活:多关注员工收入】此外 , 董明珠还建议 , 允许企业弹性安排法定节假日 , 不过对于国家规定的法定休假日 , 企业必须完整执行 。

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