俞敏洪:合伙人合的不是钱 而是人品与规则!( 二 )


合伙创业天规首席条——《投名状法则》
1 , 出钱规矩(各出多少?差额如何平衡?股权如何划分?)
2 , 出力规矩(如何分工 , 谁干什么?什么责任?)
3 , 赚钱规矩(赚谁的钱?用什么去赚?怎么个赚法?)
4 , 执行规矩(谁去执行?怎么执行?什么责任?)
5 , 领导规矩(谁来领导?资本领导?技术领导?销售领导?当赚钱的人和出钱的人不是同一个人时 , 谁当领导?领导权多大?集体投票权多大?)
6 , 罢免规矩(领导出问题怎么办?战略出问题怎么办?哪些事件发生卜以启动罢免程序?)
7 , 退出规矩(为不把矛盾扩大化 , 如何退出?原股退出还是议价退出?损耗成本计算标准?)
(以上这段 , 江湖上称之为《大圈帮合伙作案共事章程》)
合伙创业天规第二条——《翻脸法则》
(提议、动议、附议、反驳、弃权、表决的议事规矩)
1 , 战术失误处理规矩(是换将还是换主意?)
2 , 战略失误处理规矩(是换帅还是换战略?)
3 , 观点冲突处理规矩(是投票平息还是能手平息?)
4 , 人格冲突处理规矩(是打架解决还是司法仲裁?)
5 , 发生矛盾处理规矩(是控制情绪还是找出问题?)
6 , 矛盾升级处理规矩(是团伙打架还是孤立决斗?)
7 , 撕破脸皮处理规矩(是双双驱赶还是集体散伙?)
8 , 相互动刀处理规矩(快报案!)
(以上为《翻脸前的议事规矩》详细文件参考《罗伯特议事规矩》)
合伙创业天规第三条——《绝不合伙法则》
1 , 有诈骗经历的人不能与其合伙;
2 , 说话不靠谱的人不能与其合伙;
3 , 对父母不孝的人不能与其合伙;
4 , 言语之间眉飞色舞的人不能与其合伙;
【俞敏洪:合伙人合的不是钱 而是人品与规则!】5 , 参加帮派势力的人不与其合伙;
6 , 太讲哥们义气的人不与其合伙;
7 , 时常挑战社会规矩和公共道德的人不与其合伙;
8 , 斤斤计较的人不能与其合伙;
9 , 喜爱抱怨的人不能与其合伙;
10 , 喜爱多嘴播弄是非的人不要与其合伙;
11 , 善于发明问题但从不主动解决问题的人不要与其合伙;
12 , 推诿、善辩、否认的人不要与其合伙;
13 , 有严重的极端政治倾向的人 , 不要与其合伙(玩什么都辞玩政治 , 做生意 , 没人能玩得起政治) 。
(以上为《缘分考察器》 , 也可以用于相亲找男人环境)
合伙创业天规第四条——《必须有一个法则》
1 , 最好有个年纪偏大但未必有钱的人;
2 , 最好有个思维活跃敢于打破的人;
3 , 最好有个沉稳扎实善于刹车的人;
4 , 最好有个勤俭节省善计成本的人;
5 , 最好有个口才不错说话靠谱的人;
6 , 最好有一个善于玩社会化网络的人;
7 , 最好有一个有三年销售经验的人;
(这不仅是你创业时需要找到的人 , 也是你生命里应该找到的人)
合伙创业天规第五条——《分赃法则》
1 , 以出资优先的分红规矩;
2 , 以技术优先的分红规矩;
3 , 以出力优先的分红规矩;
4 , 以卖命优先的分红规矩;
5 , 以年度利润的百分之五十分红 , 另五十做发展基金;

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