女职工怀孕未满4个月流产的 ， 享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假 。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准 ， 对已经参加生育保险的 ， 由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付 。
法律依据：
《女职工劳动保护特别规定》第七条
女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天 。
【劳动法规定流产能给几天假】女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假 。
推荐阅读
- 快递几天不更新物流是为什么
- 法律规定我国的根本法是什么法
- 离职有规定多久后才能走
- 5g特惠流量包为什么不能退订
- 如何告小三破坏家庭
- 新农合报销流程是什么
- 流星蝴蝶剑怎么加电脑人
- 小狗的汗流在什么地方
- 废品收购站需要什么手续
- 包月流量怎么开通