【入职没签工资协议不发工资怎么办】入职没签工资协议不发工资 ， 如果公司不发工资而劳动者未签订劳动合同 ， 劳动者可凭借其他证明如工作证、工作服、考勤记录、同事证明等向当地劳动部门申请仲裁 。
【法律依据】
《劳动合同法》第十条 ， 建立劳动关系 ， 应当订立书面劳动合同 。
已建立劳动关系 ， 未同时订立书面劳动合同的 ， 应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同 。
推荐阅读
- 薪酬包括绩效工资吗吗
- 五一法定节假日是几天三倍工资呢
- 普通入职体检100元 入职体检报告多少钱
- 导游工资一般多少钱一个月 国际导游一年收入多少
- 用现金发放工资要缴纳个税吗
- 没签合同受伤了有赔偿吗
- 业主委员会有工资吗
- 拖欠农民工工资会有什么后果
- 拉萨会计工资一般多少 会计工资一般多少
- 入职体检一定要三甲吗 一般入职体检多少钱