国庆兼职是否三倍工资
【国庆兼职是否三倍工资】兼职是不可以享受节制假日三倍工资的，因为兼职不属于劳动关系，不适用《劳动法》的相关规定 。但兼职法定节假日是否享受3倍的工资，可以由兼职者与用人单位协商约定 。【法律依据】《劳动法》第四十四条，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬 。
推荐阅读
- 没有发票的费用是否可以税前扣除
- 中国平安保险可不可以做兼职呢
- 户口是否可以单独立户
- 年龄大的人是否可以免除刑事处罚
- 租房合同的复印件是否有效
- 逃犯拒捕是否构成妨害公务罪
- 雨刮器不复位怎么办
- 录音笔是否可以作为证据
- 没收财产法院是否会拍卖房子
- 缓刑期间又犯新罪是否会加重处罚