教师也属于普通劳动者之一 ， 在兢兢业业地工作之后 ， 自己的劳动成果当然希望得到别人的认可 ， 所以说 ， 重金奖励优秀教师的行为就是对其劳动成果的重视及工作能力的肯定 。2、促进教师间的比教赛学 。学校对工作出色的教师进行重金奖励 ， 能够为获奖者注入新的工作动力 ， 也必然会对没有获奖的教师构成深深的刺激 ， 这样就会形成比教赛学的良好教学风气 ， 形成良性循环 ， 而最终受益的肯定是学生 。
3、难得的借鉴意义 。在采访中 ， 副校长苏卫华称 ， 此次给老师奖励的奔驰价值25万元(人民币,下同,约5万新元) 。除了奔驰以外 ， 学校也会给优秀教师提高年薪至35万元以上 ， 退休教师每年还有8万8000元的奖金 ， 也可以到高级疗养院疗养 。由此可见 ， 该校获奖的并非只是个别教师 ， 而是所有的工作出色者 。当下中国基础教育的问题多多 ， 其中主要的问题之一就是教师的有偿补课 。
我们去设想一下 ， 如果教师都能够像这所学校的教师一样 ， 付出跟收入成正比 ， 且收入达到让人羡慕忌妒恨的程度 ， 还会有人冒着碰高压线的风险去补课吗？所以我认为 ， 这件事对我们的基础教育有很大的借鉴意义 ， 能把提高教师待遇从口号落实到行动对刹当下的补课之风绝对有帮助 。负面影响 1、我相信在今后肯定会有更多的学校效仿这种做法 ， 那么在丰厚的利益驱使下 ， 教师必然会使尽浑身解数甚至不择手段提高学生成绩 ， 这样一来在中国就会有更多的衡水中学和毛坦厂中学的出现 ， 如果真是这样 ， 这必然是中国素质教育的倒退 。
2、羊毛出在羊身上 。据了解 ， 这所私立高中的每年学费相当贵 ， 而贵州并不是经济发达省份 ， 现学校掷如此重金奖励教师 ， 必然会加重学生的经济负担 。当前中国 ， 很多好的私立学校就是这样逐步演变成贵族学校的 。总之 ， 任何事情都有正面和负面的两面性 ， 关键要看哪一面起到更大的作用 。我认为 ， 这所学校重金奖励教师的正面影响远大于它的负面影响 。
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