11 ， 2019招商银行校园招聘都有哪些岗位,报考条件是什么? 总行职位主要有管理培训生、委托培养生、信息技术类岗位、职能类岗位 ， 分行岗位有市场营销类岗位、运营支持类岗位、职能类岗位、信息技术类岗位、信用卡中心职位 ， 下面是报考条件以及招聘流程：2019招商银行校园招聘条件1、国内院校2019年应届毕业生 ， 全日制本科及以上学历；海外院校毕业生2018年1月1日至2019年8月31日毕业 ， 本科及以上学历 。2、诚实守信 ， 性格开朗 ， 身体健康 ， 无不良行为记录 。3、本科生英语四级考试分数425分（含）以上 ， 研究生英语六级考试425分（含）以上 。4、具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神 ， 能承受较大的工作压力 ， 具有良好的书面及口头表达能力 。2019招商银行校园招聘流程1、招聘流程简历投递→空中宣讲会→校园宣讲会→简历筛选→统一笔试→多轮面试→录用通知2、空中宣讲会9月5日-7日 ， 与大咖面对面交流 ， 引领你走进招商银行 ， 全面了解招商银行金融科技战略；在互动中倾听招商银行成长故事 ， 感受招商银行文化 。3、校园宣讲会9月份 ， 将在北京、天津、上海、哈尔滨、长春、大连、济南、南京、杭州、厦门、合肥、武汉、长沙、广州、成都、西安等城市超过30所重点院校开展校园宣讲会 。4、统一笔试10月21日,将在36个城市举行2019校园招聘全国统一笔试 。
一、系统运行岗岗位职责:(1)负责定期定时进行机房日常运维 ， 对任务处理结果进行分析、记录;(2)负责7*24小时监控主机、网络、开放系统及机房环境的运行状况 ， 及时响应故障处理;(3)负责对热线值班电话中的用户报障提供技术支持;记录、跟踪处理过程及结果;(4)负责优化维护手册, 反馈运行问题 ， 促进系统的完善与优化 。岗位要求:(1)2019届应届毕业生 ， 计算机或相关专业本科及以上学历;(2)性格开朗、稳重 ， 具有良好的沟通能力和团队合作精神;(3)身体健康 ， 能接受7*24小时的轮班工作制 ， 承受较大的工作压力;(4)踏实肯干 ， 认真细致 ， 能够安心做好基础性工作 。二、系统管理岗岗位职责:(1)负责云计算平台、unix、计算机网络、数据库、信息系统安全、as/400、os/390等关键业务系统的建设维护及技术支持 。(2)负责全行相关计算机信息系统的技术规划、设计与实施;(3)负责全行相关计算机信息系统的规范制定与完善;(4)负责相关计算机系统的自动化运维开发、技术研究及新产品测试;(5)负责总行范围内的计算机信息系统的日常运维;(6)负责对分行提供技术支持和指导 。岗位要求:(1)2019届应届毕业生 ， 计算机、通讯、自动化、电子等相关专业研究生及以上学历;(2)性格开朗 ， 诚实守信 ， 具有良好的沟通能力和团队合作精神;(3)身体健康 ， 可以适应加班 ， 能承受工作压力;(4)具有良好的文字表达能力和英语水平;(5)学习成绩在班级前30% ， 获国家奖学金、校长奖学金、特等奖学金、社会奖学金等、三好学生、优秀毕业生优先 。以上信息来自2019招商银行总行校园招聘公告 ， 可参考 。
一、校园招聘职位总行职位：管理培训生、委托培养生、信息技术类岗位、职能类岗位分行职位：市场营销类岗位、运营支持类岗位、职能类岗位、信息技术类岗位信用卡中心职位：IT工程师、市场营销类、移动互联类、业务规划类、数据分析类、风险管理类、综合管理类岗位 。二、基本申请条件1、国内院校2019年应届毕业生 ， 全日制本科及以上学历;海外院校毕业生2018年1月1日至2019年8月31日毕业 ， 本科及以上学历 。2、诚实守信 ， 性格开朗 ， 身体健康 ， 无不良行为记录 。3、本科生英语四级考试分数425分(含)以上 ， 研究生英语六级考试425分(含)以上 。4、具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神 ， 能承受较大的工作压力 ， 具有良好的书面及口头表达能力 。
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