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2 , 芜湖中达电子什么时候成立的 中达电子(芜湖)有限公司于2007年4月正式投产收发文件 , 协调车间与销售之间关系 , 计数 , 我以前在中达电子做过的
3 , 芜湖中达电子怎么样 我上个月去过 , 工资现在涨了1800左右 , 还可以吧我没在里面上过班听说挺好的 , 福利待遇都不错的 。具体的要自己看了才知道【芜湖中达电子,安徽芜湖中达电子具体的地址】
4 , 安徽芜湖中达电子公司主要生产什么 呵呵 , 看来我要泄露公司机密了 。2007~2009生产变压器(For吴江电源使用)2010~生产Lighting产品(照明元件 , 就是镇流器) , DA(DC-DC&Appliance)产品(主要生产电磁炉电源)差不多了 , 不能再说了 。。。5 , 芜湖中达电子待遇怎么样上夜班吗 我是芜湖中达电子的· 我们这一天8小时最低的·额~加班比较多些!但一个月最多就加50~60小时左右~因为那要看你做的是什么站别·~我们这一线肯定要上夜班的叻~不过上夜班爽啊~根本没人管~基本上星期天都休息~一线最高的工资记录是1900你们美的纳?来中达吧! , 比较不错了饿!一天8小时,另外还要天天加班3小时,上夜班你好!不可能不要上夜班 , 喝水的话 , 你又要上厕所 , 会耽误工作进度的 。不过应该会比你说的美的那种情况好一点 , 待遇比美的稍高 。仅代表个人观点 , 不喜勿喷 , 谢谢 。你去应聘的时候人事部的人会该苏你 , 夜班一线工人肯定要上的 , 应该不会像美的那样6 , 安徽芜湖中达电子公司怎么样 伙食不好··哥从那里出来的 。···O(∩_∩)O~你是去做普工还是所谓的工程师啊··普工的话底薪1000包住不包吃伙食铺贴270·工程师的话 是按学历来的大概是大专1500左右本科2000左右(应届生的工资 , 有工作经验的就自己谈)最好是去应聘IEQA/QC工程之类的··千万不要去做ME ···中达电子挺有名气的 , 生产配套电子元器件的 , 新工人进厂不是太累 , 但是也有加班 。我就是在这里的我劝你还是不要来我来三个月几乎是天天加班一个月放不到一两天的假上班早八点到晚八点累死人的一个月就一千多以点伙食也差还动不动扣钱呢!而且年底不让辞职我们很多同事都自理了半月工资没拿到 。我就是在这里的我劝你还是不要来我来三个月几乎是天天加班一个月放不到一两天的假上班早八点到晚八点累死人的一个月就一千多以点伙食也差还动不动扣钱呢!而且年底不让辞职我们很多同事都自理了半月工资没拿到 。7 , 芜湖中达电子到底怎么样 中达电子有一个干了好久的女的 , 叫宋晓玲 , 是一个鸡 。在芜湖职业技术学院上的学伙食不好··哥从那里出来的 。···O(∩_∩)O~你是去做普工还是所谓的工程师啊··普工的话底薪1000包住不包吃伙食铺贴270·+加班费+生产奖金(好像现在不招男的了 。)工程师的话 是按学历来的大概是大专1500左右本科2000左右(应届生的工资 , 有工作经验的就自己谈)最好是去应聘IEQA/QC工程之类的··千万不要去做ME ···看你去那个部门 , 不同部门待遇升职加班都不一样 。大专生比较尴尬 , 工资和本科差不少 , 但一般是两年升一级的上班时间:标准8小时 , 生产部门会加班的 , 具体多少不一定 。芜湖薪水不清楚 , 抱歉1、2000-2200(看个人工作能力 , 做得多拿得多)2、一个星期白班 , 一个星期晚班(白班有厂车 , 晚班没厂车 。但有住宿)3、里面员工换得太快 , 所以只要能呆3个月以上就有可能升为小组长4、面试成功会有各个组长来挑人 , 被挑到什么就是什么 。原创的~1、2000左右(按加班算工资加班多拿的多)2、每天差不多10个小时 , 半个月夜班 , 半个月夜班3、在厂里上班满半年就可以考基干(基层干部)4、流动或仓库5、公司每天上午9点 , 下午1点都在厂门口招人 , 想进去在厂门口等就行了开什么玩笑!我是从中达出来的 , 我怎么没见过厂车!第一个月的工资要看工作时间来决定!每天的上班时间也不一定 , 升职就难了 , 带领我的那个主任就是干了八年才升主任的 , 何况现在中达中达正裁员呢!没有什么岗位轻松 , 不论做什么都会受气 。更重要的是 , 现在不招男生!8 , 芜湖中达电子有限公司怎么样啊中达电子(芜湖)有限公司中达电子(芜湖)有限公司 , 是台达电子集团于2006年11月于安徽芜湖成立的子公司.公司注册资本600万美金 , 占地面积500多亩.台达电子是世界IT产业500强企业之一 , 总部位于台湾 , 分公司遍及美国、日本、欧洲、苏格兰、新加坡等地 , 全球员工逾65000人 。台达是全球最大的电源供应器制造商 , 市场占有率达25%以上 。公司每年以40.58%的速度快速成长 , 2003年营业额超过210亿人民币 。1992年8月在中国大陆投资建厂 , 目前在上海、天津、广东东莞、江苏苏州吴江及安徽芜湖等地设有多座工厂 , 并在上海浦东 , 苏州吴江等地成立研发中心 。台达电子目前主要向IBM , DELL , NEC , GE , HP , FUJITSU , PHILIPS等世界知名公司供应各类电子产品 , 如计算机电源及服务器电源供应器 , 不断电电源系统 , 液晶投影机 , 高分辨率显示器 , 光纤传输模块 , 无碳刷直流风扇 , 局域网络交换器等高科技产品 。这样的公司别的不敢说 , 但是大点的公司至少比较正规点!还不错 , 比较正规还行吧直接打114查询 公司地址:安徽省芜湖市经济技术开发区出口加工区九华北路68号 公司网址: www.deltaww.com; www.delta.com.tw 出口加工区内 , 可乘5路、6路、88路、43路和夜班车111路到出口加工区站 。台达的规模还是比较大的 , 在加工区外的世界村边正在兴建几栋宿舍楼 是做电子零部件的 经营模式: 生产/制造 公司性质: 国有企业 所属行业: IT/电脑/通讯器材蛮好的 , 在莪家不远....中达电子穿不穿无尘衣我就是被逼出来的坑爹的工厂9 , 芜湖中达电子 我以前也在中达奋斗过 , 刚开始就是从一个默默无闻的小员工慢慢爬到了基层基干 , 我以前所在的部门是LT加工站 , 说实话哪个部门不是挺束缚人 , 必定是产线的核心材料的源头 , 可是就是太累了 , 我总结在中大要想快活的做下去 , 就得装孬 , 那样你会和别人一样 , 到10号工资也是和那些奋力干活的一样 , 至于待遇 , 法定节假日都是有的 , 福利就一般了 , 食堂的饭菜那就无法形容了 , 相当的减肥啊!想去的朋友得做好吃苦耐劳的准备!我虽没去过中大 , 但我在它的附近的厂做过 , 也是鑫龙电器 , 那是我十九岁时候 , 它的声誉就不太好了 , 而近年我也去美的做过 , 在美的做了近一年时间 , 我个人体会要比中大好的太多 , 怎么说呢:同样12小时 , 我只是员工可以拿到3800了!食堂里吃的基本都有 , 宿舍最多六个人 , 有空调和数字电视 , 以及现在还有的免费无线网 , 说到福利 , 少不了节假日 , 一句话 , 都有 , 符合国家法定节假日 , 而现在又出现了很多活动 , 比如我参加过的 , 在厂里过年可以有红包和年夜饭以及大年三十晚的抽奖活动 , 运气好的ip5s你也可以有 , 和美的自助生产的空调 , 还有个人每年的小小惊喜 , 对了就是你每年都有生日 , 公司必送你礼物!中大 , 你敢说 , 这些福利与待遇 , 工资能够和美的媲美吗?中达 是个类似富士康的公司把 加工企业 加班多 加工资少 所以员工离职率很高把 但是凭著人资的三吋不烂之舌 还是能忽悠不少年轻人进来 .台资企业 台湾人有莫名的优越感 这些人即使在台湾当工人 在大陆也算是主管 这点很有意思个人建议还是不要去中达的吧 .垃圾中达 谁稀罕天天12小时 有时候还14小时 , 待遇比美的还差! 老子亲自到中达应聘还不要我哦 , 还说什么我们厂不要男的一大堆废话理由 , 吹去吧! , 我好歹也是个中专生 , 我现在在 , 西门子威迪欧汽车电子(芜湖)有限公司 ID电子仪表车间工作!该厂均是德国公司 , 中方是以前的仪表国企; continental-cooperation有三个事业部:FS油泵 、ID电子仪表、AM 。在汽车行业内处于领先地位 , 待遇属芜湖地区最好的一类 , 福利待遇完善 。所有国家规定的节假日、国外圣诞节、一年后有带薪年休假 。。。中达算什么 , 还不如去奇瑞!关键人事部的人 太看不起人了 , !我叫谢文光 , 在芜湖中达LT照明厂做过组长 , 问题是有的但没你们说的那么严重 , 员工加班基本上就两个小时就是加到八点 , 很少有加到9点最晚也就是8点半了 。天天12小时 有时候还14小时 , 待遇比还差 , 这话说的太夸张了美的那边不紧累还脏工资也不比中达高 , 我不知道你有没有去过 , 你去了就知道我有很多同事去过那里她们说美的很少加班的 。你说关键的人事部 太看不起人了 , 这我不明白她们怎么看不起人了 , 具体是你的态度原因还是人事部的态度你要说清啊、现在那个工厂里都会有这样的带有色眼睛 看人的但那是个人 , 我在中达时主管们每次给我们开会时都有强调过要 以人为本 , 还特别说过要用心和员工交流9零后更是我们头疼的了 。工资低我很赞同我也希望芜湖中达的工资 能和东晥台达、吴江中达一样高就行 呵u呵 。现在我已经离职就 不想了我想现在在中达的 兄弟姐妹们还有我之前的同事、朋友们也是和我一样的想法吧、特别是那些 基层管理干部 工资有的还没员工高呢、我线上的员工问我的工资我说出来她们都不信呢?和别的工厂的基层管理干部比那就是找死 。我是压力山大 才出来的。确实时间很长 , 主要靠加班挣点钱 。没什么待遇 , 基本上方方面面都比较差 。所以你想找个好点工作 , 就不要来 。
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