信阳人才，信阳的人才市场在什么地方 _信阳

1 ，信阳的人才市场在什么地方在信阳师院逸夫楼里有一个分部，固始县也有一个，市区好像就没有，我在那一年就没见过

2 ，信阳人才中心会接收应届毕业生档案吗三方协议会不会给盖章搜你好，如果你户口在信阳，信阳人才中心会接收你档案的，反之就不会接收。如果接收你档案，信阳人才中心会在你三方协议上盖章。我也看看楼上怎么说。

3 ，信阳有人才市场吗具体在哪个位置一般是什么时候有招聘会我展开全部信阳的人才市场是比较隐蔽,一般不容易找到,也没有什么明显的标志,在东方红大道,和美斜对面。不过据我所知道信阳人才市场，很少有举行招聘会，基本上没有！所以我感觉你也没有必要去，到网上看看吧，投份简历吧。信阳人才网信阳招聘网 http://www.520hr.com 都可以，上面企业招聘比较多，祝你早点找到工作！【信阳人才，信阳的人才市场在什么地方】

4 ，信阳招聘类网站信阳人才网 http://www.xy-hr.com/注册挺简单的，填表几条信息就行了，你去试试~到 http://www.boooleee.com/ 信阳伯乐人才网上注册企业会员或者个人会员登陆后搜索需要的人才或者工作里面的公司招聘信息和人才的简历都很多肯定能找到合适的人才或者工作5 ，急求信阳市人才交流中心电话及具体地址今年刚毕业我想先把档信阳市人才交流中心电话号码： 0376 7676880地址：信阳市羊山新区新五大道88号收件人：毕业生档案室你到报到证上显示指定的人才交流中心（或你的高考所在地人才交流中心）查询下你的档案是不是在那里；然后你到你们村里找一个单位签订就业协议（就业协议直接在县里的人才市场或人才中心购买，或是到原毕业学校重新购买置换），然后到县里的人才市场或单位的档案管理部门开具调档函；然后你到你档案目前所在的人才市场中心补交档案托管费或人事代理费，并调档就行了；然后拿着档案到新的单位落档。信阳市行政审批中心3楼西头（新7大道和第十二街交叉口处）行政审批中心二楼，行政审批中心进门后右转直走再右转上楼，到二楼后左转直走第二个窗口就是了电话6369869 试试吧6 ，毕业生到信阳人才市场的档案办理问题 1、如果你大学或中专毕业没有服从分配（或不包分配），自主择业，则档案在毕业学校或本市的大学生就业指导中心；2、如果你签有三方协议，去协议单位报到了，但又跳槽应聘了另一家单位上班，则档案在原单位或原单位人事委托的人才中心。3、档案不可留在自己手中，否则三个月后有可能变成死档。4、如果有工作，可将档案交给单位的人事部门，由他们存档。你好！应届生的话，你和人才市场签订三方，然后把三方给学校，学校在给你报到证、户口迁移证后交给人才市场。如果你是已经工作了，那你携带你的毕业证，学历证，还有身份证，还有公司合同去人才市场。具体的话，各个地区可能在程序上会不一样，最好是上人才市场的网站上查一下，或是打电话过去询问一下，省得老是跑，如果对你有帮助，望采纳。确切的说不是去人才市场报道，人才市场也不接收报道，而是去信阳市人力资源和社会保障局办理报到证手续。你在外地就业，档案放外地的人才市场或者信阳人才市场都行。办理报到手续需要档案和报到证，联系电话7676812和7676837 。先同清楚是那个地方的人才市场，市直和各县区的人才市场因隶属不同是不一样的。7 ，信阳人才市场在哪信阳英才网在哪里啊以前的人才市场在和美对面现在搬到羊山新区行政审批中心了坐电梯上二楼 ,我找工作都是在信阳英才网里，如果你要是找工作推荐你到信阳英才网看看，别那个网址不是信阳人才网！ 这个网址才是信阳人才网官方网址： <a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=shttp%3a%2f%2fwww.xyrcw.com.cn%2f" target="_blank">http://www.xyrcw.com.cn/</a> 信阳人才网简介 信阳人才网是信阳最好人才招聘网站，创办于2006年，由一群热爱互联网、热爱创新、富有创造力的专业人士组成。作为信阳第一个以“网络招聘为主”的招聘网站，信阳人才网致力于为企业和求职者提供“专业、精准、高效”的人力资源服务。经过多年发展，已经成功为信阳10000多家企业， 10万多名求职者提供服务。信阳人才网始终以客户需求为导向，整合各方面的优势资源，全力协助企业提高人力资源管理的效率从而使企业实现最大增值。信阳人才网持续以专注专业、快速高效的服务赢得客户的信赖与尊重，已经成为国内20万企业招聘的最佳选择。 信阳人才网核心价值观 客户满意度是信阳人才网追求的核心目标； 信阳人才网以勤勉的态度对待客户的每一项工作，不断提升公司的服务品质； 信阳人才网承诺提供专业化的人力资源服务，以切合国内人力资源业务实践。 信阳人才网使命 让每一个人都有一份适合自己的工作。 信阳人才网目标 成为一家“河南伟大的人力资源公司” 。8 ，信阳人才市场在哪里河南信阳人才市场在东方红大道西亚和美广场斜对面,公务员书店上面羊山新区前期经营销售计划：招聘交流会以中大型企业参会（吸纳成会员，收取会员年会）为主，充分吸引求职者，带动市场人气，主要以收取求职者入场费为利润中心；中介服务主要以大中型企业为目标，在稳定客情关系的基础上进行包成功服务，收取包成功对象之费用；批量劳务以珠三角、长三角企业为主要重点点，采取长期、大量的劳务输出为主，收取双方的费用，培训业务，以纺织、电子、模具等技术主重点，培训服务结合批量劳务：提供免费培训，同时签订劳务合同，抓住人才垄断结合人力资源派遣服务收取企业用工费用和用工差价为主要盈利点；（8）经营期限、利润分配和亏损分担比例：经营期限为10年，利润分配和亏损分担比例由法人代表人决定。（9）经济分析结论：（以半年为分析，一年为总结）▲销售收入：现场招聘会：100个展位，前期利用率为40％--50％,以每场(一个月8场)招聘会,入场求职者1000人次(每人次计5元)计,收入为5千元;企业为每周50元，以50家企业计，为每周2500元，年收入30万元；中介服务：推荐人5000次,每人10元/次计,年收入为5万元；劳务输出结合培训业务：以每人提取100元，月20人计，月收入为2000元广告发布：（有广告公司结合略）其他服务：以文具、求职简历等便民服务；毛利润收入在2000元左右▲总成本：房租费用为10万元/年（同时建立镇、县区分部），水电2万/年，广告费用2万/年，人工以20人每人700左右计为2万，税收为1.2万，管理及公关费用2万，固定资产折旧1万，总合计成本20万；▲可分配利润：25万元▲投资回收期：2008年▲盈亏平衡点：30％（10）结论：A、本项目选择信阳市内，利用先进的人力资源服务模式和管理技术，提供全新的人力资源服务，前景是乐观的；B、通过各项指标的测算，本项目上马后，经济效益好，投资回收期短，盈亏平衡点低，风险小。C、同时对公司分部和政府机关、大中小型企业的各种人事进行一定的公关策略；二、服务状态；（1）产品特点：人才市场项目含现场招聘会、委托中介（含劳务输出、人才派遣、批量安置等）、代理招聘、准猎头服务、户外广告发布等。委托中介这一块放做赢利重点，抓住信阳------“劳务基地”这个之称，开始重点维护和建立与长三角、珠三角大型企业及劳务关系，加强对内地人力资源的垄断。确立内地“人力资源输送的鳌头”地位；（2）产品介绍：现场招聘会---以内地人才交流为己任，打造信阳才市行业先锋，同时吸纳长三角、珠三角人才行业的运营管理模式，在增加人气上下功夫，主要赢利点放在求职者和企业，这样有针对性的营销，短期内深度打造品牌，充分抢占市场份额，推新人才运作模式；委托中介（劳务输出、人才派遣）---以品牌造就优势，垄断内地资源和建立珠三角、长三角信息统一化，提高我市场在全国的知名度，以垄断内地人力输出的最新创举，打破传统人才劳务输出的模式，同时带动本地资源，对本地大、中专院校及本地下岗、待业人员提供信息化服务；户外广告发布---市场品牌的树立对户外广告的设立，广告的有效性给予了充分的赢利点，联合执法、城管等政府部门开始清治牛皮癣、查处小广告张贴等整治城市环境主题活动，举办各种公益活动提高市场多方位的知名度。（结合广告公司）培训、网站---略；培训结合劳务输出，关注政府的阳光活动，开办信阳首家免费培训业务，提高知名度；（3）产品优劣分析---通过对珠三角、长三角的各大人才和劳务市场进行分析，我们的经营模式是在其运作的基础上更加优化的方案，区别与沿海市场的做法是，我们集优主抓现场信息交流人气方面为重点，弥补内地企业少、劳动力多的实际情况；同时以人气造就各项业务的开展；优势：紧抓“劳务基地”称呼吸引各种外界合作关系，以信阳首家人才交流基地为著称，劣势：市场知名度小，求职者对人才市场的观望性和消费性；（注：信阳零星中介、劳务较多信誉度差）信阳市人才市场在东方红大道，就是和美的对面，不过在靠近西关的这头，在浉河区人武部隔壁！东方红大道。直接上信阳人才网 www.xyrcw.com.cn