房地产不景气的时候,房地产人才会流向哪个行业?
地产人员分几个部门:设计、策划、销售、招采、财务、工程等 。地产不景气,各部门都受影响,集中反应就是内卷、内耗 。我在地产工程上干了十一年,经历过几轮地产的周期不景气 。以前是经验第一,越老越香,自从高周转及35岁风靡后,感觉这个行业就是沦落为青春饭的 。站在高层的毕竟少数 。曾经有个副总说到了40岁,如果还不能做到项目经理,企业就要优化掉 。
【如何培养专业的房地产人才,房地产人才格局生变】每半年有优化指标,说是换新鲜血液 。其实是基层让大家没有安全感,没有安全感 。必须排队或者离开 。工程人员可以尝试联系施工总承包商和特殊承包商,或咨询公司,或监理公司 。但行业整体不景气,所以首选国企,其次是私企,私企更好 。一定要找一个能保证工资正常发放的公司 。
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