面试中优缺点,面试优点和缺点

1,面试优点和缺点 很多面试技巧说的很好却不一定适合每个人,面试中的考官可以看出你的破绽,别说他就是我们任何一个人都可以看出一个人说的话是不是很中肯,俗话说:会说的不如会听的 。如果你想按照自己的能力去找工作的话,就很诚实很中肯的和考官去说,不很过分的紧张考官也不会理会 。当然不要把自己的缺点说的太明确,那也算隐私 。如果想找个更好点的儿自己的能力又不足,那你只能靠运气 。还有一点很重要,不要轻视任何一次面试,如果你稍稍被人看出来你不是很重视的话,完全PASS的 。就算你去面试时一看公司的情况很不如意也不要轻视,因为面试成功了你再不去会给自己增添信心 。总是失败的话会对心情有很大影响的,哪怕你安慰自己说本来也不想去,而且会不自信了 。这是我个人的总结,希望对你有用 。祝你成功!日本面试都会有问优缺点,但没有人真的说自己不好的,最标准的说法是:有时候过于认真,工作花时间;ときとき真面目(まじめ)すぎて、时间がかかることがあります 。有时候过于专心,顾不上周围的事 。たまに集中(しゅうちゅう)しすぎて、周(まわ)りを见えなくなります 。优点:真面目で责任感(せきにんかん)が强(つよ)く、常(つね)にチームメンバーに気(き)を配(くば)ることです 。相手(あいて)の立场(たちば)で物事(ものごと)を考(かんが)えることが得意(とくい)です 。充分介绍你的优点,但最好少用形容词,而用能够反映你的优点的事实说话 。介绍缺点时可以从大学生普遍存在的弱点方面介绍,例如缺少社会经验 。但如果有不可隐瞒的缺陷,也不应该回避,比如曾经受过处分,应如实介绍,同时可以多谈一些现在的认识和后来改正的情况 。不宜说自己没缺点 。不宜把那些明显的优点说成缺点 。不宜说出严重影响所应聘工作的缺点 。不宜说出令人不放心、不舒服的缺点 。可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点,甚至是一些表面上看是缺点,从工作的角度看却是优点的缺点 。

面试中优缺点,面试优点和缺点


2,面试时怎么谈自己的优点和缺点 说缺点,主要是看你能否从失败中找到自己的缺点,并且进行反思 。其实,如果我们自己意识到了,也认为它不好,并且已经改了的,还叫缺点吗?所以,我们自己意识到了,但仍然坚持的,却未必符合主流价值观的,才叫缺点 。你需要把自己身上的这些东西诚实地,有理有节地表达出来,方为上策 。例如:1. 我这个人对自己的意见很是坚持,这种强势往往引起其他人的不满(乔布斯的缺点之一),我想呢,以后也许可以在推进自己观点的方法上多注意一些,不要那么生硬,我在改,但未必已经能做到那么好 。2. 我这个人有点不近人情,只看结果不看过程,以前曾有人评价我很冷酷,也曾因此和同事关系处理得不好(乔布斯的缺点之一,这种人毫无疑问是有点破坏团队气氛的 。但结果导向却是很多公司的基本管理思路)3. 我这个人不善于拒绝,曾经因为帮同事处理很多事务导致自己的关键工作延期,也给项目带来很不好的影响 。这毫无疑问是个弱点,对此深恶痛绝却往往心软 。我觉得我必须要克服它,关键时刻一定要把心肠硬起来 。以上回答只是举例,三个缺点间可能有互斥关系,注意 。需要注意的是,如果面试官不是在考你反应速度的话,那种把优点强行说成是缺点的行为绝对是自杀行为,例如什么,我这个人的缺点就是太认真工作,不注意休息之类的 。注意,不要侮辱面试官的智商 。切记 。说优点,和说缺点意义差不多,主要是看你能否看到自己的长处,并且在生活工作中发挥 。总结起来无非以下几个:1. 说实话2. 优点和工作的内容匹配3. 不卑不亢面试切记诚实 。因为我们真正善于扮演的,只有自己而已 。面试介绍自己优点:1、身体是革命的本钱,所以可以先从身体说起,比如自己身体强壮,可胜任夜班工作,或者是会打乒乓球,协调性好等等 。2、智慧是企业非常重视的,所以应该抓住这一块来讲出自己的优点,例如善于分析、总结,语言逻辑强,反应能力快,能够自圆其说 。3、也可以从人格方面挖掘自己的闪光点,例如、热心、诚实、有感染力、责任心、号召力等等 。4、审美方面有独特见解一样会受到面试官的青睐 。例如想象力丰富,懂得怎样搭配服装、怎样布置场景,能唱歌,会跳舞,这些都会吸引到面试官 。5、在人际交往方面的优点,例如善解人意,能够关心别人,有同情心,能针对别人的需要做出适当的反应,能鼓舞别人奋发向上等 。面试介绍自己缺点:1、本人对本人认为不对的人或事,容易提出不同意见,导致经常得罪人 。这虽然是缺点,但是说明比较有主见,有一定的原则性;2、本人办事比较急,准确性有时不够 。这虽然是缺点,但是说明完成工作速度较快;3、本人不太善于过多的交际,尤其是和陌生人交往有一定的难度 。这虽然是缺点,但是说明交友慎重;4、本人办事比较死板,有时容易和人较真 。这虽然是缺点,但是说明比较遵守单位既定的工作规范,有一定的原则性;5、对自己从事工作存在的困难,自己琢磨的多,向同事或领导请教的少 。这虽然是缺点,但是说明独立完成工作任务的能力较强;

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