【为什么高管工资高,高层的工资会那么高】4.如果是新成立的中小企业，高管离职率低；经过十几年的发展，那些仍然保持中小规模的企业(包括人员规模、企业产值等 。)从侧面证明了企业高层管理者的水平是有限的 。那些如此勉强维持的企业，那些有能力的高管，自然会选择离开 。还不如这样跟着一个能力一般的人，跳槽去找更高一级的领导 。这就是高管的自我觉醒 。大鱼可以在深海中更自由地生长 。
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