舞台后勤怎么应聘,行政/后勤类职位招聘

有些月嫂不知道怎么回答,就会转移话题 。”12、怎么护理湿疹?正确回答:湿疹如果不严重,不影响宝宝的睡眠、生长发育,只需保持皮肤清洁,也可局部外涂一些湿润止痒的药,如炉甘石洗剂 。
如何面试月嫂?
面试月嫂,不是简单的见面 。我们要通过面试月嫂,对她们的资格条件,能力进行合理评估,从而确定面试的人是否符合自身需求 。那么,面试月嫂要问什么问题呢?田螺阿姨为大家整理了一些在面试月嫂时需要提的问题和注意事项,大家一起来看看吧!月嫂面试要问什么问题 1、做月嫂几年了?照顾了多少产妇和婴儿? 一般1.5-5年为佳,时间太短的经验少,时间太长的容易消极怠工 。
每年照顾7-12个产妇和婴儿比较合适 。比如如果月嫂说自己做了2年了,那么有过15-25个客户比较正常 。2、做月嫂之前从事什么工作?现在很多月嫂为了更容易找到工作,都声称自己原来做过助产士、幼儿园老师等工作 。可以围绕她以前的工作问一问,看是否真的有相关经验,确实有当然更好,但是没有类似经验其实完全不用担心,更重要的关注她为人是否真诚 。
如果在交谈中发现她对自己过往职业经历支支吾吾,说不出来太多细节,就要留心了 。3、遇到过最难带的宝宝是什么样的?鼓励她多讲一些以前客户家里发生的状况,尽量详细,这样更能看出月嫂对待宝宝的情感,如果真心喜欢宝宝的话,能很明显的感受到她谈到宝宝时高兴的情绪 。4、每天的工作程序和内容是什么?可以看出她对时间的安排是否高效 。
月嫂每天的工作非常繁杂,勤快的月嫂能很好的安排工作顺序,节省时间,并且还要能跟随宝宝作息随机应变 。通常涵盖清洁房间卫生、帮助产妇护理伤口,做月子餐,给宝宝喂奶、洗澡等 。5、产妇吃什么的问题产妇刚生产完千万不要大吃大补,切勿吃酒精、刺激性、易致敏的食物,月子餐要荤素搭配,营养均衡,保证足够的膳食纤维 。
月嫂要根据产妇的下奶情况煲催奶汤水 。如果月嫂在产妇生产完第一周就准备补汤,月子餐不放盐等,这些都是不科学的月子餐做法 。6、照顾宝宝意见产生分歧,如何处理?选可以与客户商量的,不要选一意孤行的,通情达理比知识丰富更重要 。一意孤行的人在面试中通常表现为说起话来自吹自擂,洋洋洒洒说一大篇,让人无法打断 。
7、需要如何配合工作? 有的月嫂会对居住环境、工作内容有一些要求,需要提前与月嫂确认好,看是否可以接受,避免上户后产生矛盾,临时更换 。8、如何区分婴儿的哭闹 。正确回答:如果哭声响亮有力,多半是生理性的 。首先看是不是拉了,如果是,换完尿布后宝宝就会安静下来;再看宝宝是不是饿了,用奶嘴试探;还要查看是不是热了难受 。
房间温度宜在22℃-24℃,宝宝腋下温度36℃-37℃,手感以宝宝四肢暖和,但背部不出汗为宜 。如果宝宝是情感饥饿,只需抱起来轻轻摇摇,哭声就会停止 。如果哭声弱,且以上方法都没用,可能是病理性的,应及早就医 。不合格回答:“哭一下没关系,还能练肺活量呢!千万别去抱她,否则惯坏了”等,这种月嫂不是没经过正规培训,就是缺乏责任感和爱心 。
9、出现黄疸怎么办? 正确回答:要区别是生理性还是病理性黄疸 。生理性黄疸一般在出生48小时后出现并逐渐加深,4-6天达高峰,7-10天消退,早产儿延至第二至第三周,且不影响吃奶、睡眠及体重增长 。如果黄疸出现在出生后48小时之内,且程度较深(手心、脚心都黄)或持续时间超2个星期,早产儿超过3个星期还未完全消退,且伴有精神反应弱、哭声低、奶量少、发热,可能是病理性的,应及早就医 。

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