传统制造业为什么衰落,现在传统制造业有前途吗

我们必须佩服那些居安思危的传统制造业企业家 。现在世界各国都非常重视制造业,尤其是美国、德国、英国、法国、日本等经济强国,都不同程度地对制造业给予了支持 。在最近的历史上,世界银行国家的核心竞争力主要是基于制造业 。因为工业革命的崛起,英国成了帝国,美国的崛起无非是制造业的强大 。德国能够在二战后崛起,也得益于对制造业的重视 。二战后的日本也是如此 。
现在传统制造业有前途吗?

传统制造业为什么衰落,现在传统制造业有前途吗


夕阳专业了 。目前中国的的机械制造的专业的人才过剩,十年以前也即90年代时吧,这个专业非常的热门,那个时候起高校在这个行业大量扩招,很多学校纷纷的设置了这个专业 。然后到了新世纪,随着电子计算机,数字化自动技术,网络技术以及自动控制,过程装配的大量发展,机械加工制造行业逐渐被其他专业入侵,加上中国加入世贸后,原本中国的制作业就烂得不能再烂,入世后面对德国等欧美还有日本制作行业的冲击下,不堪一击 。
走出街上去看看,哪个台汽车是中国人的制造的?中国制造占得比例是多少?看看其他行业,比如简单阀门,家用电器,进口的价格比国产的价格高出多少?关键部位都是外国技术!现在中国的厂家大都是主部件交由国外生产,我公司买了一个国产的阀门5000元,买一个同规格的进口的阀门38000元 。为什么国产就加工不出跟国外的质量、精度呢?中国的机械制造业已经是夕阳日下了,而且有大量的人才过剩,这个行业的工资偏低,因为这个行业不景气(至少10年内),
传统制造业转型的困难点在哪里?
传统制造业为什么衰落,现在传统制造业有前途吗


缺钱,缺人,还有缺动力 。最近几个月搞调研,连续走了沈阳、青岛、天津、石家庄、徐州、长沙、宁波、无锡、广州、深圳多地的几十家传统制造企业,在自动化、数字化、智能化转型升级方面,都是有需求、有意识、有愿望的,但走到研发、生产一线看看,再结合市场行情,这些企业转型升级的难点无非是:钱、人、技术,另外,有些企业缺乏迫切改变的动力,
天津一家企业很典型 。年营收7个亿,净利润2000-2500万,利润率仅在3%上下浮动,全厂500人出头,人均营收超过140万 。客户订单稳定,人均营收还可以,但利润实在太薄了,企业管理者首先想到的是能不能用数字化升级、自动化改造的方式,进一步“机器换人”,压减人员成本 。首先遇到钱的问题,联系智能制造解决方案供应商后,三年内要投资1300-1500万,对原有的生产流程、设备、信息系统进行改造升级,企业出的起这笔钱,但需要咬咬牙,而且在持续改造升级后,投入产出很不好衡量 。
没钱、缺钱,有钱但无法衡量投入产出比和投资回收周期,这都是钱的问题,其次是人的问题 。这家企业是生产性企业,全厂500多人里只有3个IT信息化人员,其中1个还是兼职,一旦要搞智能化、数字化改造,这3人根本不够,何况这三个人就是维护下进销存系统,平时管管全厂的网络和计算机 。而产线上的工程师根本不懂IT技术,
传统企业的转型升级,需要掌握制造知识 信息化知识的复合人才,一般的生产型企业如果没有积累,是真的没有这样的人 。能不能招募、聘请呢?制造厂的月均工资到手是6500,五险一金,这在天津本地的制造企业里虽不算高,也不算低了,然而一个信息化建设的复合型人才,这个收入是很难招到人的 。没有专业、专职人才,传统制造企业的转型升级是很难实现的,

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