从问题的意思来说，分析前同事如何跳槽，成为同行业小公司的领导，是我同事的本事 。我不在乎 。两年后，他觉得小镇没什么好玩的，于是决定去北京一趟 。何炅会受到卫视的惩罚，但他绝不会换工作 。湖南卫视的台柱，摧毁不了长城 。因为这也是当今职场人辞职或跳槽的硬核条件，是生活来源的必需品 。
假如何炅受到湖南卫视处罚，会跳槽到哪里去呢？
何炅会受到卫视的处罚，但绝不会跳槽，湖南卫视的台柱子，不可能自毁长城 。而且这种处罚只是一种形式我们可以从几个方面分析下，一方面何炅长沙人在卫视深耕多年，为人谦虚有礼，深有人缘，陪伴几代人，有广大的粉丝群，不能因为几只泥鳅钻来钻去把一个人己定型的形象一棒子打倒，喜欢何炅的人也不会答应，风吹草动，捕风捉影是喷子一惯的作风 。
第二，收礼问题试问下中国人有几个不收礼？成年人对中国的人情世故谁都不会陌生吧，是一个个的元宝，还是一叠叠的钞票跑入了喷子们的眼帘，以现在的物价，长沙也有近五万一平的房价，有人送给他吗？馈赠与返恩又真正有人看得清？黑何炅的是因为湖南卫一家独大，心中愤愤不平，快乐大本营娱乐化在于卫视的决策层，而不是一个主持人所担当得起的吧，娱乐化有错吗，那些整天对着手机对着游戏的人呢，是不是把手机禁了只留通话就行，良心问一下谁喜欢死板，谁喜欢开心，
原同事跳槽到小公司当一把手，半年后拉我跳槽，我该去吗？
【从宇龙跳槽去哪里,会跳槽到哪里去呢】谢邀 。从题意中去分析，原同事如何跳槽去同行业小公司当一把手，这是同事的本事，咱不管，关键是他现叫你也去那小公司任职，你的思路观点是如何考虑 。如去，那边的具体职位，工作环境，对你目前所担任工作发挥上通过努力，是否有更大的发挥空间，或将来对自己是否更有提升的发展余地，这即是实际问题，也是要自身充分的酝酿考量的内容，因为你目前处于的工作也较稳妥，
另外，看来在薪水30%提升与你现工资的差别，似乎听你口气而言，兴趣也不是那么的高，讲句老实话，如要求再提高些可能性也不大，再说同事也不一定作得了主 。因为这也是当今职场中人员辞职也好，跳槽也罢的硬核条件，生活来源的必须，当然，你的能力方面，那位升职的同事对你是肯定的，否则也不会叫你过去帮他一把 。看来优势主要突出在一是同行业，二是老同事，虽关系一般，但总归相互有所了解，再说是他要你去，
如果毕业了去创业小公司 。还容易跳槽回大公司吗？
谢邀，这要看你在小公司修炼到何种境界了！通常而言，毕业去一家大公司是很多人梦寐以求的事情，毕竟大公司体制健全，管理完善，薪酬待遇高，然而并不是每个人都会一毕业就有这么好的机会进入大公司的，所以进入小公司也没关系 。相对于大公司而言，小公司的弊端是管理体系不完善，薪酬也许没那么合理，岗位内容也不是十分固定 。
但是小公司有小公司的好处，因为不像大公司那样一个萝卜一个坑，所以给了个人很多施展才华的机会，你完全可以在做好分内之事的前提下，去做更多的事情，以此来锻炼自己 。朋友宇轩，上个月来上海找我玩，跟我聊起了他的经历，因为大学不是什么名牌高校，毕业后考教师编和事业编也不幸失败，所以他无奈去了一家当地一家小的医药公司做销售 。
因在大学的时候他就特别热衷活动，摆过地摊，卖过东西，所以去了公司后很快就脱颖而出，半年后因为业绩突出，升任部门小经理，每个月工资过万，在老家那个小县城拿到这样地薪水可是不低哦！两年之后，他觉得在小县城没啥意思，决定去北京闯荡一番 。鉴于之前的销售经验，他所以很快锁定了一家较大规模的教育公司，先从销售做起，不出三个月就成了销售冠军，
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