锥子手机,锤子手机目标很远大,为什么不能大卖呢?_( 七 )


从锤子科技(北京)股份有限公司工商信息中 , 罗永浩依然还是担任这家母公司的法人代表 , 并且50名股东中 , Forgame创始人廖东、陌陌创始人唐岩、粉笔网创始人&前网易总编辑李勇、雪球创始人方三文等互联网名人都还在锤子母公司名单内 。
这意味着锤子的外部核心投资人都还在 , 法人变更并不是意味着锤子股东撤资跑了 , 也不会直接加剧锤子的资金链问题 。根据笔者的了解 , 不少企业也都存在着实质运营公司的法人非母公司法人的情况 。所以 , 在讨论锤子公司问题的时候不能混搅视听 , 法人变更不代表股东退出 。
不过 , 令人寻味的是 , 不知何种原因 , 早在2016年7月就证实离职的锤子科技前CTO钱晨 , 直到锤子科技此次工商变更才退出股东名单 。同时 , 从当前很多锤子高管并没有在北京锤子数码科技公司和锤子科技(北京)股份有限公司持有股份的情况下 , 这也从侧面说明了锤子高管离职潮的问题严重性 。
锤子科技前CTO钱晨(左)
在锤子工商大变更的过程中 , 罗永浩似乎还是一如既往地给新产品用心做宣传 , 行业内也流传出锤子又获得8亿美金融资的消息 。
暂且先不论这些消息的真假 , 在子弹短信快速爆红又快速流于平庸的情况下 , 此次锤子科技工商变更所带来的裁员风波、资金链问题、高管离职问题肯定是藏不住了——也就意味着 , 锤子科技或许真的要变天了 。
02.危机四伏 , 锤子科技这次或许真正变天了
尽管法人变更这件事情笔者认为可能被过度解读了 , 但锤子科技目前所面临的问题确实越来越多 。
12月10日的时候 , 在很多公司发放工资的时候 , 一个关于锤子科技无法如期发放11月份工资的内部邮件截图在很多社群中传播开来 。
如图所爆料 , 由于未能及时收回应收款项 , 锤子员工在11月份的工资将无法如期发放 。但锤子承诺 , 会在收到回款后第一时间将11月份的工资发放到位 , 包括五险一金和个人所得税也会如期交纳 。
从截图中过的声明内容来看 , 如期缴纳五险一金的前提是可以收到应收款项 。也就是说 , 在不确定锤子后续能否收回应收款项的情况下 , 在社保停滞可能会给很多购房一族带来巨大影响的情况下 , 罗永浩很可能无法保证员工五险一金的持续缴纳 。一旦锤子此次应收款项的回款周期超过社保缴纳最晚的时机 , 也许会彻底加大锤子企业的离职潮 。
所以 , 这个不确定是人员疏漏还是故意为之用文字游戏混搅一起的声明 , 就成为了锤子变天的一大征兆和诱因 。
同时 , 目前的锤子手机 , 无论是销量、营收还是利润都是无法依托于现有的产品实现爆发式增长的 。那么 , 在锤子无法把这几个证明自己商业实力的数据都跑通的情况下 , 即便所谓的8亿美金融资传闻属实 , 锤子科技的资金问题业始终都是治标不治本 。
此前的子弹短信曾一度被寄予厚望 , 但随着子弹短信逐渐进入不冷不热的状态 , 锤子依靠其融资的希望基本也破碎得差不多了 。所以 , 如果锤子科技无法解决困境突破出去 , 锤子母公司往后的融资机会或许也是寥寥无几了 。
因此 , 在自身销量无法突破、拖欠外部企业款项、应收款项难收回、高管离职、员工辞退、工资延迟发放、融资机会不多等多重因素下 , 锤子的资金问题也变得越来越严重 。这种内忧外患让锤子丧失了早期创业阶段那种可以一心做产品、做市场的机会 , 更加降低了锤子能出爆款的可能性 。

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