对已经有房 ， 未来不打算换房的职工来说 ， 公积金比例提高 ， 意味着每月拿到手的工资可能会降低 ， 而没有购房用途 ， 公积金交再多也是摆在账户上 ， 不能有效利用 ， 算不上利好 。02对企业来说 ， 同样有好有坏对生产经营良好 ， 尤其是体制内的单位来说 ， 公积金比例提高还是降低 ， 对单位的影响大概都是不大的 ， 因为单位在经济上是可以承受的 ， 无非就是多给职工一点福利而已 。
这对于生产经营困难 ， 或者生产经营不是很好的企业来说 ， 可能是晴天霹雳 。本来企业的生产经营成本就已经很高了 ， 加上社保的强制性要求 ， 不断提高比例 ， 又增加了公积金 。仅仅这两项固定的人工成本就可能秒杀很多企业 ， 更别说月薪了 。03对于房价 ， 可能有利的是房价太高 ， 员工买房压力大 。公积金比例提高后 ， 意味着职工购房资金增加 ， 购买力增强 ， 对高房价的容忍度提高 ， 有助于稳定房价 。
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