华为 韩国 工作怎么样啊,关于华为加班文化( 二 )


5比较公平,没能力的基本上怎么努力都会滚蛋,能力强的很快就百万年薪 。6高层绝大多数全是中国人,牛人进来,没有职业天花板 。7华为的利润分配都是给了员工,老板分红比例很低,只有年利润的2%,所以华为可以给员工高薪 。解释一下三百万年薪在华为只是中层,华为有上几百个千万年薪的高层,并且高层大部分是技术人员出身 。
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【华为 韩国 工作怎么样啊,关于华为加班文化】关于华为的加班文化,不知道在华为工作的外籍员工是否也加班?还是中国员工专利?

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