谢骑毛路上高速邀答！问:大学生面临择业难的问题，该怎么办？记得前些天回答过一个问题，问的是怎么招不到工人，今天则回答是面临择业难的问题，也就是找不到事做的问题，这两个问题虽然截然相反，却突出了一个点，那就是矛盾 。存在矛盾，就有矛盾的根源，这矛盾的根源是什么呢，就是供与求的脱节，这方面的人材需求量已经饱和，我们却不看需求，盲目地在培养，另一方面的人材需求有缺，却可由于劳动强度或利益成色不鲜的问题，遭到冷落，这也确是择业难的问题，这个难不是难在门槛高低，而是难在有门，人不愿意进 。
大学生面对情感问题该如何去解决？
谢邀！我所认识的在读大学生有十几个，恋爱率占百分之九十以上 。我曾经问过一个女孩儿，上大学的时候，为什么那么多的人谈恋爱？她说：“周边的人都在谈，自己不谈就好像掉价，没有人要似的” 。这种想法具有一点的代表性，大家都一阵风似的去谈，自己不谈，男孩儿会让人觉得自己没本事，女孩儿觉得自己不够美，没有吸引力 。所以为了面子，也要去谈 。
当然啦，考上了大学，年龄自然也就到了谈婚论嫁的时候，心里压力也没有上高中时候的那么大，学习之余没有太多的事可做，心里的萌动向情感问题发出挑战：唯恋爱不行！加之社会，家庭也不反对，在做好功课的同时，简直找不到不去恋爱一场的理由！不然，也对不起“浪漫的大学生活”这几个字 。于是乎，天真的，浪漫的，真挚的，甜蜜的，各种感情故事，席卷着每一个大学校园，充斥着校园的角角落落 。
大学生面临择业难的问题，该怎么办？
谢骑毛路上高速邀答！问:大学生面临择业难的问题，该怎么办？记得前些天回答过一个问题，问的是怎么招不到工人，今天则回答是面临择业难的问题，也就是找不到事做的问题，这两个问题虽然截然相反，却突出了一个点，那就是矛盾 。存在矛盾，就有矛盾的根源，这矛盾的根源是什么呢，就是供与求的脱节，这方面的人材需求量已经饱和，我们却不看需求，盲目地在培养，另一方面的人材需求有缺，却可由于劳动强度或利益成色不鲜的问题，遭到冷落，这也确是择业难的问题，这个难不是难在门槛高低，而是难在有门，人不愿意进 。
【当前我国就业存在的主要问题,大学生面临的主要问题如何解决】现在的大学生我觉得主要的不是难在择业，而是难在城市情节难在利益为上难在环境优越 。比如说银行，五十年代有能力强做银行之说，而某银行三年招入了二十余名大学生，但干了一段时间后却走掉了十余名，且某基层银行要人，当地年轻人报考却少得可怜，这些都说明很多大学生向往太高，不想承压，感觉太好 。如果大学生放低身价，扩大视野，心态端正，眼光向下，我想择业应该不是很难，你只向人群拥挤的地方去看，那是感觉不出有空隙的的，若你将眼光投向空旷的地带，那里一定会有大有作为的天地 。
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