看到这里,如果你又说要经营互联网,那就是一个没有意义的说法 。应该是行业运营细分方向,比如电商平台的活动运营,ugc短视频社区的内容运营等等 。同样,你从知乎的内容运营跳槽到知乎的用户运营也不是那么容易的,因为用户运营和内容运营体系有很大的区别 。
如何做好运营?大学生如何找到自己适合做哪方面的运营?运营都有哪几个分类?
2017年我大学毕业了,非常艰辛的在毕业答辩之前,拿到了一家公司的运营岗实习offer 。文末有福利放送呦!当时我对运营的理解只能说是懵懵懂懂,恍恍惚惚 。虽然大三大四看过学过一些课程,但是没有足够的实习经历,尤其是没有大公司实习经历,导致最终对运营这个岗位的工作一知半解 。可能会有很多同学和我类似,听过一堆概念理论课程,但仍然对于运营不够清楚,对于接下来的求职方向不清楚,所以抱着交流的心态,和朋友们分享一下,我大半年的工作心得,为朋友们毕业后找工作提供些建议 。
【怎么样做运营,运营都有哪几个分类】1做技术和产品的同学都说运营是打杂的,其实运营的工作真的挺杂的 。杂不是一个贬义词,杂=广,需要什么都了解一些,但又很难什么都精通 。有的运营手段是在钻空子,上不了台面,有的策略又是在增长黑客反复的测试后,通过数据得来的科学的结果有的像是在做客服,而且是全天在线的那种,有的是对接RDPM,对产品最终的数据负责的工作 。
同样都是运营,工作内容简直相差十万八千里 。有人强行总结出运营有11大体系,18种岗位等等 。。。从3个维度来说一下,我对杂的理解 。每一个运营岗位都可以从行业公司规模运营细分方向3个维度来分解,然后再判断这个岗位是否适合自己 。第一个维度目标公司所在的行业 。人们常说互联网行业这个词汇,但其实互联网是一项技术,原来的实体企业可以利用这门技术更高效的整合资源,提高生产力,但实体企业所在的行业,并不会因为加入了互联网技术而产生本质的变化 。
很多互联网公司做的都是垂直细分的行业领域,比如雪球金融小红书美妆多看阅读文化懂车帝汽车懂球帝体育等等 。用户量级更大产品,比如腾讯系网易系头条系产品等虽然涉及的行业领域广泛,但每个垂直行业领域都由专门的运营人员负责,而非一个运营负责全部领域 。细分领域的知识是工作时的背景知识,运营理论是业务技巧,二者相辅相成 。
工作中,是要在掌握公司业务的情况下,才能做好运营 。所以朋友们要意识到,并不是学会了运营知识之后,BATTMDOTA这些互联网公司就可以随便选一个喜欢的加入,因为这些大厂内部也分不同的业务线,还是要结合自己擅长的行业领域去投递简历 。第二个维度公司的规模 。初创型公司对运营的类别分的并不是太细,每天会涉及很多类型的工作,更容易产生打杂的感觉 。
成熟的公司对岗位职能区分的极其细致,每天都有相对固定且重复的工作内容,更容易产生搬砖的感觉 。比较常见的就是,小公司招聘的产品运营岗位,就是需要有一个人啥都至少会点儿,啥都能干,还能把产品养活起来,所以是产品运营了,其实做的就是杂活 。越大的公司,对岗位职能分的越细,做起来也越专业,越系统 。因为需要在一个细分的岗位上做出高度,所以会比较少涉及其他的运营工作,这对个人的成长也有一定的局限 。
对于刚毕业的学生,各方面都存在很大的成长空间,而初创型公司一般不能给你提供快速成长的环境,所以,建议朋友们尽量去较成熟的公司工作 。第三个维度运营的细分方向 。因为不同的细分方向对求职者的要求的技能点不同,成长路径也有差别,所以需要提前想清楚 。比如活动运营,你要明白这岗位是做活动的,内容运营你要明白这岗位是做内容的,用户运营,你要明白这岗位是做客服的,啊呸,是做用户活跃留存的 。
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