张掖市人力资源和社会保障局，甘肃省张掖市甘州区人力资源和社会保障局的具体位置在哪 _云知道

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4，如果县里有人力资源部和社会保障局那么应届毕业生的档案是存县里还你要去户籍所在地的“地级市”像县城一类的没有那个人力资源与社会保障局除直辖县能接收档案外，地方县人社局好像不能接收档案，河南省只有10个直辖县，如果不是直辖县的只有把档案存放在市人社局了。可以放县里的你好！你要去户籍所在地的“地级市”像县城一类的没有那个人力资源与社会保障局仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。5，张掖市人力资源和社会保障局的主要职责（一）贯彻执行国家、省、市人力资源和社会保障事业发展规划、政策；拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划、配套政策和各类人才中长期发展规划，负责组织实施和监督检查。（二）负责全市行政机关公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）综合管理，依法对公务员法律法规实施情况进行监督检查；会同有关部门编制全市公务员和参照公务员法管理单位工作人员录用计划，按照管理权限，承办市直行政机关公务员和参照公务员法管理单位人员的调整补充工作；落实国家荣誉制度和政府奖励制度，综合管理政府奖励并组织实施。（三）拟订全市人力资源市场发展规划和人力资源流动政策，加强人力资源市场体系建设，促进人力资源合理流动、有效配置；指导县区人力资源市场建设。（四）负责全市促进就业工作，拟订统筹城乡的就业发展规划和政策，健全公共就业服务体系，完善就业援助制度和职业资格制度，统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度；拟订农村剩余劳动力转移就业与创业政策，加强对全市劳务输转工作的指导；牵头拟订高校毕业生就业与创业政策；会同有关部门拟订各类人才选拔培养、开发使用激励政策。（五）统筹建立覆盖城乡的社会保障体系；拟订全市城乡社会保险及其补充保险政策和标准，落实社会保险关系转续办法；会同有关部门建立全市社会保险及其补充保险基金监管制度，编制全市社会保障基金预决算草案。（六）负责组织实施全市事业单位人事制度改革；综合管理市直事业单位工作人员和机关工勤人员；落实专业技术人员继续教育政策法规，组织开展专业技术人员继续教育；落实职称制度改革政策，完善专业技术人员职称评价制度；加强企业人才队伍、农村实用人才队伍建设；加强博士后工作站的管理服务工作；负责专业技术人才队伍管理、协调和各类高层次人才培养、选拔工作。（七）负责全市就业、失业、各项社会保险基金预测预警和信息引导，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持全市就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。（八）会同有关部门落实全市机关、事业单位人员工资收入分配政策，落实机关、事业、企业单位人员工资正常增长和支付保障政策，落实机关、事业、企业单位人员福利和离退休政策。（九）综合管理全市引进国（境）外人才和智力工作，拟订吸引国（境）外专家、留学人员来张工作或定居政策；加强人才、智力的国际交流与合作；负责留学人员来张工作有关事宜。（十）落实国家和省上军队转业干部安置政策和安置计划；承办军队转业干部教育培训工作；落实部分困难企业军队转业干部解困和稳定政策；负责自主择业军队转业干部日常管理服务工作。（十一）依照组织法规定承办市政府提请市人大常委会决定任免工作人员的手续；依照市政府行政任免办法，承办提请市政府任免工作人员的有关事项。（十二）会同有关部门拟订全市农民工工作综合性政策和规划，推动农民工相关政策的落实，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益。（十三）拟订相关制度，贯彻落实国家、省上劳动、人事争议调解仲裁和劳动关系政策；完善劳动关系协调机制，贯彻落实消除非法使用童工政策和女工、未成年工工作的特殊劳动保护政策，组织实施劳动监察，协调劳动者维权工作，依法查处违法案件。（十四）受理人力资源和社会保障信访事项，负责处理人力资源和社会保障方面的信访事件和突发事件。（十五）拟订全市人力资源和社会保障信息化建设规划、制度并组织实施，指导县区人力资源和社会保障信息化建设工作。（十六）承办市委、市政府及省人力资源和社会保障厅交办的其他事项。6，关于大学生毕业后职称和工龄的事档案派遣到家这边的人力资源和社你好，你考上了研究生就不存在这个问题了。到时候研究生毕业会给你重新派遣的！你所谓的身份并没有发生变化的，如果你不放心请让人才给你转个转正定级吧，可能要交些钱！请采纳记得给问豆啊！现在所谓工龄和干部两个概念与计划经济体制下都已经完成不一样了，已经没有实际的意义。工龄是指你从事工作的时间，不工作就没有工龄。现在用人单位一般只认可你在本单位工作的年限，退休只认养老保险的缴费年限。所以工龄没有什么实际的意义。干部身份更是没有意义了，通过公务员考试就是公务员了，通过事业编考试就是事业人员了。不工作当然就没有工龄，更不会是干部，也不是工人，而是失业人员。大学毕业后只有在与所学专业相同或是相近的岗位上从事工作才能评审职称。1、大学毕业后把档案转移到人才市场（服务中心），与市场签定就业协议书，才能有工龄。同样走了以上的程序，到了一定年限，才能申请参加职称评定。没有这个程序，不会有工龄和职称一说。2、没有职称和工龄，你的身份（注意不是职称）依然是干部身份——只要大中专一毕业，就标明你是干部身份了。即使今后是在工人岗位上工作，也依然是干部身份，这个不会变。3、你考上了研究生，档案应该已经由家这边的人力资源和社会保障局调到读研究生的学校了。等研究生毕业后，如果有正式单位，单位会调你的档案；如果没有正式单位，还要走第一条的程序，才会获得工龄和职称。7，社保局上班时间是什么时候社保局上班时间一般是周一至周五上午9：00-12：00，下午14：00-18：00，星期六、星期天不上班。如果需要办理相关手续可以选择周一到周五工作日办理。社保局上班时间：一般是周一至周五上午9：00-12：00，下午14：00-18：00 。社保局星期六、星期天是不上班的，如果需要办理相关手续可以选择周一到周五工作日办理。银行、医院、派出所户籍科、燃气集团网点等有便民服务时间，所以有的周六或周日也上班。另外，有些窗口办事人多，需提前拿号，只有拿到号当天才能办理，所以要提前去。温馨提示：每个城市的社保局上班时间存有差异，如果您需要到当地的社保局亲自办理业务，又不知道社保局上班时间、需要准备什么材料的话，可以拨打社保电话12333咨询，也可以通过登陆当地的人力资源和社会保障局网站查看社保局对外办公时间。社保局的主要职责有以下：1、贯彻执行国家、省、市有关人力资源和社会保障事业发展的法律、法规、和政策；起草有关地方性法规、规章和政策，经批准后组织实施；拟定人力资源和社会保障事业发展规划。2、承担综合管理人力资源及其市场的责任，促进人力资源合理流动，有效配置。3、负责促进就业工作，建立就业援助制度，完善公共就业服务体系；负责就业、失业预测预警和信息引导，实施预防、调节和控制。4、负责职业能力建设工作，统筹建立职业培训制度；按管理权限，综合管理公职人员培训和专业技术人员继续教育；监督管理技工学校、职业技能培训和考核鉴定机构。5、完善劳动关系协调机制，监督实施企业职工工时、工休制度和女工、未成年工特殊劳动保护工作；组织实施人力资源和社会保障监察、争议仲裁工作，协调劳动者维权，依法查处重大案件。6、会同有关部门开展农民工管理服务工作，协调解决重点难点问题；负责开展区域劳务合作。7、负责军队****和随军家属安置，指导自主择业军队****管理服务工作。8，求高人解答户籍地与生源地不一致求问报到证相关事项1.户口与档案不同，档案在一般情况下不能本人携带。而户口不同，它必须是本人或委托人来办理迁出手续，再由本人或委托人到迁往地落户，是个人行为。持《就业报到证》和《户口迁移证》来保卫处户籍室办理改迁至就业单位手续，同时更改迁出日期（改派有效期一年）。。未就业毕业生的户口关系迁到生源地后，在规定时间内落实就业单位的，跨地域就业需转移户口关系的，公安部门凭毕业生《就业报到证》、接收单位证明信办理户口转迁手续。与用人单位经双向选择成功后，签定《全国普通高等学校毕业生就业协议书》。2 、将签好的就业协议书送交所在系初审，各系对符合规定的签署意见并加盖公章，同时将毕业生就业去向登记备案。3 、将系部已签署好意见的就业协议书送交到学校招生毕业生就业指导中心审核，招生就业指导中心对符合规定的签署意见并加盖公章，同时收存两份就业协议书（一份为学校收存，另一份代省就业指导中心收存）。4 、将已签定的就业协议书及时送交或邮寄给用人单位一份。5 、持已签定的就业协议书、学校就业指导中心介绍信以及本人毕业证（均为原件）到大中专学校学生信息咨询与就业指导中心办理就业报到证。6 、持就业报到证、本人毕业证到学校保卫科领取户口卡（均为原件）到派出所办理户口迁移证。7 、持就业报到证、户口迁移证以及本人毕业证（均为原件）到学校招生就业指导中心办理档案转递手续。8 、持报到证、户口迁移证等在规定时间内到用人单位报到。第一，可以，但是需要你户口县人事局的接收函，如果想存在人事局，都是需要花钱的，所以你跟它说我想迁到这，它会给你办的。第二，为什么是两年，因为毕业两年里你都算应届毕业生，超过两年就算往届生了。第三，两年里办，没什么区别，但是因为你的是在县一级人事局，建议你把档案尽早的放到你想去的那个地区，如果自己的一个疏忽，或是将来想考公务员啊事业单位什么的有的有地区限制，你还得现办。我当初就和你差不多，但是两年零三个月参加工作，费了好大劲才把档案弄回来。1\不可以把档案带回本人户口县人事部门,要这样就要改派，户口县人事部门开接收函2、一般是一年以内可以改派3、没有影响，就是工龄少了一年方式一：转至家里；方式二：转至就业代理或人才交流中心。档案最好跟着自己的工作地，因为它关系到你的转正定级、职称申报、养老保险办理、人事调动、社保福利、工龄计算等。具体流程：第一步：领取《就业协议书》自己及用人单位填写后，交还学校审核，一式三份。第二步：领取《报到证》转移档案至单位(如单位由人事管理权)或单位所在地的人才服务中心。第三步：签订劳动合同与用人单位签订正式的劳动合同。第四步：领取《户口迁移证》转移户口至单位所在城市。