就业是最大的民生 ， 是社会稳定的主要支撑 。在经历新冠肺炎疫情的两年里 ， 就业压力越发明显 ， 毋庸置疑 ， 2022年就业形势会更严峻 。
从基础数据看 ， 2020年我国劳动力人口（经济活动人口指在16周岁及以上 ， 有劳动能力 ， 参加或要求参加社会经济活动的人口 ， 包括就业人员和失业人员 。）总数为78392万人 ， 但实际就业人数为75064万人 。比较之下 ， 仍有3228万人未能实现就业 。
根据国家统计局2021年11月全国城镇调查失业率为5.1%测算 ， 46271万城镇就业人口中 ， 失业人数大约为2360万人 。
2022毕业生就业形势分析报告（2022毕业生就业形势分析图）
从新增数据看 ， 2022年 ， 全国大学生毕业人数 ， 将首次突破1000万 ， 达到惊人的1020万 。其中高学历毕业生人数 ， 985、211高校毕业生达到75万 。其他一本毕业生人数超过100万 ， 二本毕业生人数高达370万 。专科大学生毕业人数近460万之多 。2022年 ， 全国各大高校将近有130万研究生毕业 。
据2020年年底教育部统计 ， 2019年度我国出国留学人员总数为70.35万人 ， 较上一年度增长6.25%；各类留学回国人员总数为58.03万人 。基于该数据推测 ， 大概会有100万国外留学人员和其他人员回国求职 。
综合测算 ， 新增就业大学生人数将超过1100万人 。
此外 ， 2021年7月24日 ， 中办和国办《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》（也被称为“双减政策”）一出台便引起了很大的反响 ， 对于一直风生水起的70万教培机构和上千万从业人员来说无疑是“灭顶之灾” 。保守估计 ， 也有400到500万人教培机构人员因此失业 。
2020年全国房地产业城镇单位就业人员就业人数为525万人 ， 受房地产业不景气影响 ， 将会数以百万计的人员重新投入到就业市场 。
此外 ， 每年还有部分中职毕业生、初（高）中毕业未升学学生、退伍军人等进入就业市场 ， 人数也要以百万计算 。
种种因素表明 ， 2022年需要解决就业总人数可能在5000万人左右 ， 形势严峻复杂 。
另外一个数据需要得到关注 ， 根据我国就业相关部门数据显示 ， 目前全国灵活就业的人群数量达到了2亿人之多 。所谓灵活就业 ， 指的是没有正式且固定工作单位作为主业的人群 。他们是以小时工、临时工、非固定性线上线下兼职作为主要的经济收入来源的相关人群 。
无论是主动选择还是被动接受 ， 判断这2亿灵活就业人群是“灵活就业”还是“失业”最主要的是能否有稳定的经济收入 。因此 ， 经济发展的好坏与灵活就业人数有着巨大的联系 。
尽管我国2021年将超额完成新增就业1100万人的目标 ， 但是相比于5000万左右的就业需求来说 ， 大力发展经济 ， 提供更多新增就业岗位还是根本之道 。
【2022毕业生就业形势分析图 2022毕业生就业形势分析报告】好一点的消息是 ， 1962年之后出生的一批人将陆续退休 ， 会释放一定就业岗位 ， 有助于缓解就业压力 。但对于大学毕业生而言 ， 先就业后择业才是良策 。对于还大多数上班族而言 ， 稳定压倒一切 。
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