劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资 。”
根据以上相关法律法规的规定，劳动者依法享有带薪休丧假的权利 。因此，公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假 。
员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定：
一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假 。
二、职工结婚时双方不在一地工作的，职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假 。
【丧假假期是多长】三、在批准的婚丧假和路程假期间 ， 职工的工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理 。
推荐阅读
- 网络爬虫是什么意思 关于网络爬虫
- 内容营销是什么意思 内容营销是一种营销
- 圆柱和圆柱体是一个意思吗
- 学号是指什么
- 小夹克是儿子还是女儿
- 驾驶证邮寄怎么看物流
- 学前教育的定义是什么
- 不锈钢可以做成菜板不
- scotland的首都
- 游戏中刷副本是什么意思 刷副本的网游有哪些