国家对孕期妇女有很多保护，今天小编就说说孕期妇女有哪些待遇 。
方法/步骤1【孕期妇女有哪些福利待遇】首先单位是不可以解除孕期妇女的劳动合同的
2其次，孕期妇女的产检活动是不算做请假的，应计入工作时间，也就是说怀孕期间女职工产检单位没有拒绝的理由 。
3产假时间为98天，其中产前可以休息15天，难产的增加15天，生育多胞胎的，每多一胎增加15天，依法办理婚姻登记的夫妻增加产假60天 ， 及陪护假15天；所以说一般产假都是98+60=158天 。怀孕未满4个月流产的有15天产假，满4个月流产的有42天产假 。
4女职工的生育津贴及医疗费用有生育险的由生育保险基金支付，没有生育险的由用人单位支付 。
5未满一周岁的婴儿母亲享有每天1小时的哺乳时间 ， 剩余多胞胎的，每多一胎增加一小时
推荐阅读
- 15级台风威力有多大
- 华中师范大学有专升本吗
- 一个公司招工业设计师有哪些要求
- 电脑辐射真的存在吗 电脑有没有辐射
- 腾讯会员怎么2个人使用
- 中美洲国家有哪些
- 14NOv2017什么意思
- 汤圆热量多少
- 亲电试剂和亲核试剂怎么判断
- 汤原县有什么旅游景点