发生工伤事故后如果公司拒绝认定工伤,职工可以在事故一年内申请工伤认定 。
【工伤没有合同老板不承认怎么办】工伤亦称"公伤"、"因工负伤" 。职工在生产劳动或工作中负伤 。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作 , 以及从事发明或技术改进工作而负伤者,均为工伤 。1953年1月2日政务院修正公布的《中华人民共和国劳动保险条例》规定,工人与职员因工负伤,其全部诊疗费、药费、住院费、住院时的膳食费与就医路费均由企业行政负担;医疗期间工资照发;确定为残废时,视其残疾程度,由劳动保险费中按月付给因工残疾抚恤费或因工残疾补助费 。
推荐阅读
- 没有备案的房子能买吗
- 劳动合同没有薪资是否违法
- 工伤可以休多久
- 初瑶和洛书在一起了吗 初瑶和洛书在一起没有
- 华为p40有没有红外线遥控功能
- 租房租到一半能退租金吗
- 没有散粉怎么涂口红不沾杯 没有散粉涂口红不沾杯的方法
- 合同到期本人不续签合法吗
- 租赁合同履行地有哪些规定
- 工伤复发怎么鉴定呢