步骤如下:
1、创建严密的结构框架:培训ppt的内容五花八门,处理不好会让受训者感觉云里雾里不知所云;
2、成品要有逻辑性:前后逻辑性强,会使受训者受益匪浅:
3、语言表达明确:语言是交流的工具,必须准确表达,别人才能理解 。但是文字不要太多,最好几个字就能概括中心思想;
【培训时怎么做ppt】4、少用图表:图片、表格等很少作为论据对论点的支撑点 。
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