8、各街道办事处：由各街道退役军人领导小组具体组织领导，街道退役军人服务站具体实施，负责对辖区内退役军人信息按建档立卡项目逐一采集、登记、核验、录入、维护、上报工作 。对本辖区已建档立卡退役军人和其他优抚对象应实行网格化管理，根据管理服务对象的实际情况灵活采取电话问询、窗口填报、上门服务等方式开展建档立卡信息更新 。
同时，各村(社区)服务站工作人员，在街道工作专班的统一编成内，分组分片统筹开展相关工作 。可采取发放纸质表、填写电子表格、使用移动端等方式组织离线信息登记，积极引导服务对象正确填写，确保登记信息清晰完整，并协助街道退役军人服务站完成离线信息录入 。
(二)实施计划
按照“建档立卡是发放优待证的前置条件”和“2022年底前基本完成存量对象优待证发放”等要求，全区建档立卡试点工作分为三个阶段：
【2022龙湾区退役军人和其他优抚对象建档立卡试点工作实施方案】1.筹备阶段(2022年1月中旬) 。一是组建工作专班队伍 。由区退役军人事务领导小组及区双拥工作领导小组相关成员单位组建工作专班，由区委退役军人事务领导小组办公室牵头负责，建立高效的数据交换和核验机制 。各街道退役军人事务领导小组也应成立相应工作专班，明确分工落实职责，加强组织领导 。二是开展动员部署 。1月下旬，召开全区退役军人及其他优抚对象建档立卡试点工作部署会议，同时印发实施方案、组织业务培训 。各街道负责组织辖区内村社工作人员参加全区部署会和业务培训会 。
2.实施阶段(2022年2月至8月) 。全区系统工作部署会后，各街道结合实际组织开展建档立卡工作 。对于系统已有存量对象的建档立卡工作，计划到2月底，全区完成30%以上的存量对象信息采集，结合信息采集同步开展优待证发放申请工作;到6月底，全区完成90%以上的存量对象信息采集;到8月底，完成全部存量对象的信息采集 。对于新增对象的建档立卡工作，今年8月起统一纳入军人退役“一件事”服务完成 。
3.评估阶段(2022年9月至12月) 。区退役军人领导小组办公室加强对试点工作的总结评估，及时报送相关试点经验做法，并做好迎接省市检查验收 。试点总结评估情况将纳入2022年度区对街道重点工作绩效考核内容 。
五、保障要求
(一)加强组织领导 。为每一位退役军人建档立卡，是推动新时代退役军人工作高质量发展的基础性工作 。为顺利推进试点工作，区级层面成立专班，由区退役军人事务局主要负责人任组长，各相关单位分管负责人任成员 。全区各相关部门、各街道要进一步提升站位，不断增强做好建档立卡工作的责任感和使命感，把这项工作做细、做实、做精确 。各街道办事处主要负责同志要亲自挂帅，把建档立卡、发放优待证工作纳入街道年度重要工作议程，配齐人员物资，把控好工作进度;分管领导要牵头组建工作专班，制定时间表、绘制路线图，确保这项工作按时保质完成 。
(二)强化技术支撑 。各街道退役军人服务站应按照区退役军人服务中心具体要求，提前准备好计算机、高拍仪和手持终端等相关设备，保障本街道采集工作顺利完成 。
(三)强化保密管理 。切实强化保密观念和风险防范意识，坚持“属地管理、分级负责”原则，严格执行国家各项保密规定，健全信息安全技术保障措施和手段，保障建档立卡信息系统安全、稳定运行 。坚持涉密信息不录入的原则，严禁将退役军人原所在部队番号等涉密信息录入系统，确保上传照片不涉密 。区退役军人服务中心加强相关安全知识培训，确保建档立卡信息管理和使用安全 。所有工作人员，均要组织签订保密责任书 。
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