试用期间要不要交五险一金 试用期交五险一金吗

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索引:用人单位应当自与劳动者建立劳动关系之日起30日内,为劳动者办理社保(五险)和公积金的缴存登记 。用人单位以劳动者处于试用期期间为由,不予办理五险一金的缴存登记的,属于违规行为 。

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笔者近来遇到一个客户来咨询关于社保和公积金方面的问题,“公司试用期内的员工,需不需要给他缴纳五险一金?”相信有同样困惑的企业不在少数,有此疑问的劳动者更是很多,今天笔者就从法律层面抽丝剥缕地给大家讲清楚 。

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