经过了将近3个月紧张的工作实践和总结， 知道了要作好出纳工作绝不可以用“轻松”来形容， 出纳工作绝非“雕虫小技”， 更不是可有可无的一个无足轻重的岗位， 出纳工作是会计工作不可缺少的一个部分， 它是经济工作的第一线， 因此， 它要求出纳员要有全面精通的政策水平， 熟练高超的业务技能， 严谨细致的工作作风， 作为一个合格的出纳， 必须具备以下的基本要求：
一、学习、了解和掌握政策法规和公司制度， 不断提高自己的政策水平 。
二、出纳工作需要很强的操作技巧 。 打算盘、用电脑、填支票、点钞票等都需要深厚的基本功 。 作为专职的出纳员， 不但要具备处理一般会计事物的财务会计专业基本知识， 还要具备较高的处理出纳事务的出纳专业知识水平和较强的数字运算能力 。
三、做好出纳工作首先要热爱出纳工作， 要有严谨细致的工作作风和职业道德 。
四、出纳人员要有较强的安全意识， 现金、有价证券、票据、各种印鉴， 既要有内部的保管分工， 各负其责， 并相互牵制;也要有对外的保安措施， 维护个人安全和公司的利益不受到损失 。
五.出纳人员必须具备良好的职业道德修养， 要热爱本职工作， 精业、敬业， 要竭力为本单位中心工作， 为单位的总体利益、为全体职工服务， 牢固的树立为人民服务的思想 。
以上都是我将近3个月工作以来的一些体会和认识， 也是我不断在工作中将理论转化为实践的一个过程 。 在工作中学习和努力提高业务技能， 使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高， 在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏， 做好自己的本职工作， 为公司和全体职工服务， 和公司和全体员工一起共同发展!在此， 我要特别感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中给予我的支持和关心， 这是对我工作最大的肯定和鼓舞， 我真诚的表示感谢!
财务出纳个人工作总结2 光阴如梭， 半年的工作转瞬又将成为历史， 今天站在这个发言席上， 我多想骄傲自豪地说一声：“一份耕坛一份收获， 我没有辜负领导的期望” 。 然而， 近阶段的工作检查与仓库管理员的理论考试的结果， 让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处， 作为财务部的主要责任领导， 我负有不可推卸的责任 。
“务实、求实、抓落实”， 对照公司的精益管理高标准严要求， 唯有先调整自己的理念， 彻底转变观念， 从全新的角度审视和重整自身工作， 才能让各项工作真正落实到实处， 下面本人查找问题如下
其一、年初至今， 财务部整个条线人员一直没有得到过稳定， 大事小事， 压在身上， 往往重视了这头却忽视了那头， 有点头轻脚重没能全方位地进行管理；
其二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态， 恶性循环， 导致工作思路不清晰， 忽略了管理员的业务培训 。
其三、主观上思想有过动摇， 未给自己加压， 没有真正进入角色；
其四、忽略了团队管理， 与各级领导、各个部门之间缺乏沟通；
其五、工作思路上没有创新意识， 比如目标管理思路上不清晰， 绩效管理上力度不够， 出现问题后处理力度不够；
财务出纳个人工作总结3 参加工作后转眼两个月过去了， 作为一个刚参加工作的新员工， 总结20xx年上半年的工作以予在下半年年中更好的发现自己， 完善自我， 在这半年里通过领导和各位同事对我的帮助和关心， 让我也清楚的认识到了自己在工作中的不足， 从而也让我学到了很多， 使我在工作方面有了很大的提升， 对工作作出如下总结 。 已经完成的工作：
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