沟通的六大基本原则有哪些
1、了解你的沟通对象：知己知彼 ， 百战百胜 ， 进行沟通前一定要先了解你的沟通对象 ， 才能拟定沟通策略 。最好能将心比心 ， 站在对方的立场来思考 ， 要怎样表达你的想法最容易被接受 ， 如此沟通起来一定可以事半功倍 。
2、热情地传递坚定信念：如果连自己都不能被说服 ， 又要如何说服他人？只要你相信某件事是对的、正确的 ， 那就要充满热情又坚定地表达出来 ， 这种情感是会感染他人的 ， 也能够增加你的说服力 。畏缩迟疑只会让对方怀疑 。
3、多听少说：闭上嘴倾听才可能听到真心话 ， 让沟通对象也能表达意见是很重要的 ， 如此一来既可以听到对方真正的心声 ， 也能针对提出的疑问解释 ， 不要没听几句话就打断对方的陈述 ， 这样只会加速 关上彼此的沟通大门 。
4、预先思考与计划：成功总是属于预先做好准备的人 ， 沟通也一样 ， 每天检视自己在沟通上的优缺点 ， 并思考可以如何运用或改进 ， 这样即使有突发状况 ， 也不致慌张失措 。
5、小心文化差异：这是沟通时常犯的错误之一 ， 很多事情并没有什么绝对的对或错 ， 只是地域或文化上的差异 ， 造成「我之所好并非彼之所喜」 ， 这时预先了解你的沟通对象就很重要了 ， 可以避免犯下错误 。
6、善用故事比喻：好故事可以加强印象、带入投射 ， 如果你的故事能让沟通对象留下深刻印象 ， 事情也就成功一半 ， 若是还能将自己想要达到的形象或目的融入情节中 ， 并让对方产生移情投射作用 ， 潜移默化的效果更是惊人 。
沟通的基本原则有哪些？3条基本的沟通原则：准确;逐级;及时 。
1.准确原则
准确是基本的原则和要求 ， 在沟通中 ， 只有当你所用的语言和方式能为对方理解时 ， 沟通也才有效 。这一点看起来简单 ， 做起来未必容易 。在实际工作中 ， 由于接收方对发送方的信息未必能完全理解 ， 发送方应将信息加以综合并力求用容易理解的方式来表述 ， 这就要求发送方具有较高的语言表达能力并熟悉下级、同级和上级所用的语言 ， 如此 ， 才能克服沟通过程中的各种障碍 。
2.逐级原则
在开展纵向沟通(包括向下沟通和向上沟通)时 ， 应尽量遵循“逐级”原则 。在向下沟通时 ， 由于销售经理下面往往还有主管(如负责一方市场的区域主管) ， 主管下面还有普通职员(如业务代表) ， 销售经理应设法使主管人员位于信息交流的中心 ， 尽量鼓励他们发挥核心作用 。但在实际工作中 ， 销售经理可能会忽视这一点 ， 他会越过下级主管人员而直接向一线人员发号施令 ， 这可能会引起许多不良后果 。如果确实要这样做 ， 销售经理也应事先与下级主管进行沟通 ， 只有在万不得已的情况下(如紧急动员完成某项工作)才可以越级沟通 。在向上沟通时 ， 原则上也应该遵循“逐级”原则(销售经理一般直接相营销总监或销售总监报告工作) ， 特殊情况下(如在提建议、出现紧急情况等情形下)才可以越级报告 。
【沟通的基本原则有哪些，沟通的六大基本原则有哪些】
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