职场上的人在周三最容易沮丧


职场上的人在周三最容易沮丧



职场上的人在周三最容易沮丧
职场上的人在周三最容易沮丧
研究者称 , 周三之所以让人感到沮丧 , 是因为上一个周末已经过去 , 而下一个周末似乎还遥遥无期 , 人们仿佛坠入到“工作的泥沼中” 。
心理专家也表示 , 坐班的人对“周三症候群”体会最深 。 经过了一个周末 , 周一回到工作岗位后 , 从休闲状态转向忙碌状态 , 两种截然不同的状态相切换 , 往往会促使他们形成一个新的兴奋点 。
而兴奋状态在两天后自然衰退 , 也就是在周三 , 他们又完全适应了一成不变的工作状态 , 于是情绪随之走入低谷 。 这就解释了不是周一 , 而是周三最低落的原因 。
另一方面 , 周三接受的信息更多 , 极易造成信息焦虑 。 进入人们视线和大脑中的信息越多 , 心理受到的冲击和负累也就越多 , 以致让人感到疲惫和焦虑 。
应对“周三症候群”你准备好了吗?
不论是周一沮丧 , 还是周三低落 , 太明显的情绪波动对上班族来说毕竟不是好事 , 要么影响人际关系 , 要么影响工作业绩 。 因此 , 要学会保持心态平稳 。 心理专家给了以下几点建议:
首先 , 要了解自己情绪起伏的规律 , 如周三情绪低落 , 不妨把繁杂的工作放在周一、周二做完 。
其次 , 把周三那天的工作安排得尽量丰富又容易完成 , 不同工作的转换会让人兴奋起来 , 容易完成的任务能给你足够的成就感 。
【职场上的人在周三最容易沮丧】最后 , 要么极端一点 , 在周三这天挑战一项新任务 , 不做别的 , 就集中精力攻破这座“堡垒” , 也能让人精神振奋 。

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