员工招聘,管理学中员工招聘的作用是什么( 七 )


简单的说呢
第一,你要确定你要招工的岗位,需要招多少人,明确你的需求 。
第二,确定下你所找工人的工钱、年龄、性别等
第三,张贴一些招工启事,或者通过其他方式来宣传你要招工
第四,对所应聘的人进行筛选,确定你最终要招聘的人员 。
简单一点,打一张招聘启事贴到你厂门口,写上你的要求,比方说要男要女,年龄有什么限制,有没有什么工作经验,工资 你可以写上,也可以看人面谈
第二种,找到可靠的中介把你的要求告诉对方,让他们帮你找,不过这样找工作的人要花好几百块钱,我学得有点不公平
第三种,去招聘会现场招聘
第四种,网上发布招聘信息
给您介绍一下招聘的程序吧:员工招聘与甄选机制设计 模块收益明确招聘标准,建立科学实用的人才测评标准,提高准确率,降低招聘成本建立科学实用的人才甄选与录用体系,达成“无缝”管理员工招聘与甄选机制设计 基本思路招聘机制设计根据《岗位说明书》制定岗位招聘标准,并根据岗位素质与能力模型建立科学实用的人才测评标准;制定各岗位人员动态式的编制以及各级人员招聘与到位计划;完善招聘计划与招聘流程 。建立科学的录用体系建立科学的录用体系,规范新进员工入职程序,让每一位新进员工第一天就能亲身感受到\"无缝\"管理;包括员工进入厂培训、员工介绍、实习安排和录用测试等 。员工招聘与甄选机制设计 操作流程(如图)员工招聘与甄选机制设计 主要成果各岗位招聘标准表各岗位人才测评标准表招聘计划表新员工入职流程图新员工实习报告……素质与能力模型设计 主要工具结构化面试法胜任特征模型比奈-西蒙智力测验罗夏墨迹测验默里与摩根的主题统觉测验科尔伯格两难故事测验……加把油再好好找找最好的招聘就是叫上雪碧一起去,这样什么样的要求都满足了!8,11467人本周全国招聘信息大汇总
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本周全国各省市医疗卫生招聘信息汇总
省份
招聘信息
安徽
2018安徽固镇县医疗卫生事业单位招聘181人公告
2018安徽亳州市谯城区华佗中医院招聘97人公告(第二轮)
2019安徽阜阳市第三人民医院校园招聘45人公告(蚌医、皖医专场)
2018安徽芜湖市第一人民医院招聘影像技师劳务派遣人员3人公告
2018下半年安徽霍邱县事业单位招聘医疗岗207人公告
2018安徽石台县中医院招聘1人公告
2018安徽安庆市太湖县人民医院招聘专业技术人员拟聘名单公示
2018安徽芜湖第二人民医院编内补充招聘网上报名初审资格审查名单
2018安徽芜湖市第二人民医院招聘编外人员拟聘公示
2018下半年安徽霍邱县事业单位招聘医疗岗207人体检以及考察公示
2018下半年安徽霍邱县事业单位招聘医疗岗207人资格审查和考试方式
2018安徽省泗县乡镇卫生院招聘医学类专业技术人员40人公告(第二次)
2018安徽芜湖经开区龙山街道社区卫生服务中心卫生专业技术人员招聘5名方案
2018安徽东至县妇幼保健计划生育服务中心选调2人公告
2018安徽马鞍山市含山县人民医院专职急诊人员招聘3人公告
2018安徽芜湖市妇幼保健计划生育服务中心补充招聘编内人员取消招聘计划数公告
2018安徽芜湖市妇幼保健计划生育服务中心补充招聘编内人员现场资格审查名单
2018安徽宣城市人民医院招聘面试通知(第八批次)
北京
2019首都医科大学附属北京友谊医院应届毕业生招聘411人公告
2019人民卫生出版社有限公司招聘应届高校毕业生医疗岗17人公告(北京)

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