政风行风整改方案,关于如何提高政务中心窗口单位的作风整顿问题

1,关于如何提高政务中心窗口单位的作风整顿问题 注重自己的姿势仪态 。政务中心的工作员时时处于人们的监督之下,所以必须对自己的一言一行负责,良好的姿势和仪态也彰显了政务人员严守纪律,积极向上的精神风貌 。任务占坑

政风行风整改方案,关于如何提高政务中心窗口单位的作风整顿问题


2,水务系统上下联动政风行风问题整改方案转载 在这次行评中,我局通过广泛征求意见和建议,共收集了29条意见和建议,经过梳理归纳,主要存在4个方面的问题:一是思想不够解放,办事节奏存在缓慢;二是依法行政力度不大,执法队伍素质整体不高;三是城区供水监管程序不够完善,城区和南部地区排水排污建管工作有待加强;四是关注民生,服务“三农”还有差距,协调解决水务事情不够 。四、整改情况及下步打算针对这次行评中存在的4个方面的问题,我局非常重视,多次召开局务会反复研究整改措施,每个问题由局领导班子成员带队,责任到人,限期逐一进行整改落实 。一是思想不够解放,办事节奏存在缓慢 。在整改中,我局把进一步解放思想,敢闯敢试,规范职业道德作为政风行风建设的重要内容,引导水务系统党员干部牢固树立解放思想的超前意识、为人民服务的宗旨意识、敬业奉献的公仆意识、廉洁奉公的自律意识,激发水务系统干部职工奋发向上的敬业精神,不断加快水务系统办事节奏、提高工作质量和效率 。这项工作由局长程汉清,局党委委员、副局长邱显明负责抓好整改落实 。二是依法行政力度不大,执法队伍素质整体不高 。在整改中,我局把开展政风行风建设与开展文明执法教育活动紧密结合起来,认真贯彻落实《行政许可法》,严格履行职责,积极推行符合水行政执法实际的“三步式”执法程序,在实施行政处罚时,推行先教育规范,再限期整改,最后依法处罚的执法程序,共处理破坏水务设施、非法采砂等水事违法案件22起,做到文明执法、“人性化”执法 。同时,我局加大水政执法人员学习教育培训力度,组织业务学习考试,坚持文明执法,不断提高执法队伍的整体素质 。这项工作由局党委委员、副局长徐进民负责抓好整改落实 。三是城区供水监管程序不够完善,城区和南部地区排水排污建管工作有待加强 。在整改中,我局十分重视城区供水监管,城区和南部地区排水排污建设和管理 。原隶属我局管理的自来水公司已于2008年7月1日改制,由黄陂凯迪水务公司运营管理 。针对新的情况,我局根据工作职责的转换,一方面加强对黄陂凯迪水务公司监管,协助黄陂凯迪水务公司完善运营管理服务机制和体制,将前川城区老管网列入更新改造计划,分步更新到位,提高水压,改善服务态度,提高服务质量,不断满足居民用水户的要求 。另一方面,抓紧抓好农村安全饮水工程建设,积极推进新武湖水厂,引用长江水,解决南部地区饮水安全问题,年内解决全区23.8万农村人口的饮水安全问题,实现累计完成全区农村88.49万人饮水不安全问题 。同时,我局采取措施,常抓不懈,组织城区排水疏捞队伍和排污监管人员,加快和加大城区和南部地区排水排污建设和管理,建立黄陂水务110总台,设立24小时值班室,随时应急处理排水排污问题及突发事件,确保城区和南部地区排水排污工作顺利进展 。这项工作由局党委委员、副局长黄美坚、丁建国负责抓好整改落实 。四是服务“三农”,关注民生还有差距,协调解决水务事情不够 。在整改中,我局坚持以人为本,为人民群众办好事、干实事,主动协调各方,重点解决了民生水利的问题 。今年为19个乡镇街场在市、区争取财政补贴小农水塘堰、小水库、水保、水毁、整合资金共3627万元,有力地推进了全区小型农田水利建设 。同时,认真扎实抓好防汛抗旱工作,坚持24小时值班,严防死守,全区实现了“两个安全”:即河流、堤垸、水库安全;人民群众生命财产安全,夺取了今年防汛抗旱的全面胜利 。这项工作由局党委委员、总工程师刘建春,局党委委员、副局长汤全胜,局党委委员、副局长、夏家寺水库管理处主任黄家道,局党委委员、副局长、梅院泥水库管理处主任丁伯芹抓好整改落实 。做到措施具体,责任到人,高标准,严要求,整改到位,真正使这次民主评议政风行风工作取得实效,让广大人民群众真正的得到实惠 。下步打算:我局将以党的十七届五中全会精神为指导,坚定不移地践行可持续发展治水思路;解决好涉及民生的水务问题,进一步改革创新;深入推进依法行政;不断加强干部职工队伍建设,从实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益出发,从解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手,采取切实有效措施,进一步推动民生水务工作不断取得新的进展 。下步,针对查摆发现的问题,按照民主评议政风行风实施方案,再加力度,再加措施,继续抓好整改落实,完善方案,健全制度,提高效率,为民服务,建立整改长效机制,进一步巩固政风行风整改成果,确保政风行风工作取得实效,让广大人民群众得到实惠 。

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