招聘收银员，哪些招聘网站可以免费发布招聘信息 _招聘

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2 ，赶集网招聘公司很多都是骗子吗有很多混水摸鱼的，要多留点心眼。您好，赶集网的信息都是经过企业认证的，信息安全可靠，对于有些骗子趁虚而入我们就要分辨清楚了，建议您事先打电话进行确认一下，如企业以各种借口让您缴纳押金、培训费、请您谨慎选择。祝您生活愉快^_^也不可以这样说啊，是不是有好也有坏。是这样的你不可能被骗了，就说全部都是骗子。还是有正规招聘的。我以前也在赶集网上面找过工作啊是的小心求职【招聘收银员，哪些招聘网站可以免费发布招聘信息】

3 ，怎样做好招聘管理工作做好招聘管理工作要解决好如下方面：（一）做好人力资源规划 (二)建立好人才招聘选拔制度，做到人岗匹配（三）建立统一的用人评估标准，保证公平。（四）落实好招聘渠道管理，把握企业所需渠道。招聘也是一门学问博大精深，能显示出一个人的个人魅力。虽然你工作挺单一的，但你可以专精啊，什么事情做好了都有前途的。我不知道以前是不是做人力资源的，你要做好就要多想用心去做，可以课余时间去学下专业人力资源或心里学。工资待遇，呵呵，多劳多得，看个人价值喽，或者说你能给公司创造多少财富。

4 ，中国移动社会招聘是正式编制员工吗欢迎您加入移动大家庭！根据您的描述，您通过正规网站报名，并经过了完整的社招面试-笔试-体检流程，通知您的邮箱地址后缀也是移动员工的正规邮箱后缀。您被录取的这件事是真实的、正式的。您所咨询的问题“是否是正式编制员工” ，无法通过仅上述信息查明。建议您联系招聘时与您接触的人力部门的工作人员，就您所应聘的岗位的详细情况做深入了解。绝对不是现在移动没有编制，全部都是合同工。你应该是社招的合同工。就是移动的员工，非第三方。现在移动招聘就几种情况。校招+社招，这两种是正式员工请问楼主上班了吗？社招进去的是正式职工吗？待遇怎么样？谢谢5 ，收银员应聘标准如果你以前有过类似从业经验，就在个人介绍中突出你的这一优势，同时最好能拿出你所获得的相关资格证书；如果你以前没做过相关工作，就重点突出你的学习能力和你的相关学习，以及电脑操作能力。应聘前先根据招聘要求分析一下岗位职责，然后强调自己的优势，如本地户口，担保人，电脑能力等，同时表明你非常喜爱和重视这份工作，最好能例举你以往工作或学习中的一些事例来说明你是一个责任心强，对待工作认真仔细，能适应枯燥乏味的工作，同时面对突发事件有一定的应对能力。总之面试时要自信、镇定，稳重，表明自己是一个坐得住的人，在着装方面特别注意，大方、稳重，不可穿着太个性化的服饰，配饰简单，明了，画淡妆，同时在应聘时要体现出自己的手脚麻利。这个很简单的看你是做怎样的收银员6 ，应聘收银员应具备哪些条件收银员是指超市、商场、宾馆、酒店等经营场所给顾客结账的雇员。应聘收银员一般要具备以下条件：1、为人诚实可靠，有较强的责任心；2、具有一定的会计知识，能熟练使用办公软件及收银的相关设备；3、收钱找零时认真细致，不能马虎大意；4、对于假币有一定的辨别能力；5、一般要高中以上学历；6、外表形象较好。所以别人问你的时候你就说你做过，当然别说过头啊，不要说的自己很有经验，因为你上岗后就穿帮了，自己就没余地了具体看招聘方了，他们愿意招新手的话，会要你你可以在简历里写。你想找份安定的工作、或者和这相关的字眼。语言你可以自己组织嘛因为据我所知，很多人做不长久，你这样写，用人单位就省的以后经常要招聘去，觉得你比较踏实，即使你是新人他们会考虑要你的加油哦7 ，你是要应聘收银员吗我这里招聘收银员你好，我是一名收银员。首先你应注意穿着整齐，走路要挺直，看到人事要带点微笑。面试时要注视对方，仔细听对方讲话。稍微带有点点微笑就好。问的问题要直爽，可不要吞吞吐吐就好了，也许他《她》会跟你说：做收银员有点风险哦。你应该怎么回答？这要做好心理准备了。一般都没什么的，只要你有信心就OK！ 1.杭州大厦是杭州的城市的代表，能到这里工作，是这个城市每个人的向往。2.可以说些自己的优点,比较细心,做事情认真等,另外有收银员的工作经验等.3.这个可以说的很多,一个合格的收银员,最重要的一点,能给客户提更更好的服务,更好的工作效率,更少的错误等很多 ,要根据面试人的动机,及心理随机应变.4.可以说说你曾经在某某地方做收银员,工作很出色,做收银员的优势,有很强的团队精神,很服从精神,另外你要热爱这项工作等.祝你好运,明天面试成功,相信自己,要有信心.目前应该没有找了，因为已经满了，而且站台层的也是预留给厦门的一些职校学生的实习岗位，不过你也可以咨询一下厦门公交集团服务热线：0592-968828咨询。呵呵希望能够帮到你8 ，应聘收银员有什么要求收银员条件：1、具备良好的思想品质和职业道德，具有较强的工作责任心，热爱企业，能自觉维护品牌；2、自觉遵守本单位的各项规章制度和本岗位的纪律要求；3、具备收银员的基本素质，反应灵敏，具备基本的动手操作能力，在收银员培训中成绩优异；4、具备良好的个人形象；收银员职责：1、熟悉本岗位的工作流程，做到规范运作；2、熟练掌握操作技能，确保结帐、收款的及时、准确、无误；3、做好开业前的各项准备工作，确保收银工作的顺利进行；4、结账收款时，对所收现金要坚持唱收唱付，及时验钞，减少风险；5、管好备用金，确保备用金的金额准确、存放安全；6、管好自己的上机密码，不得与他人共用，不得对外人泄露；7、管好用好发票，做到先结账，后开票，开票金额与所收现金及机打票金额必须相符；对退票、废票要及时更正；8、向财务交款前，需将现金、信用卡分类汇总，与机打票核对相符，发现问题及时查找，避免损失。1.收银员这个岗位比较特殊，首先一点就是要看你的为人。因为直接与钱接触，你的诚信、品行最重要，不要有一些不良记录；其次是要细心，不能马虎，将帐目算错，给酒店造成损失。2.相对于一些大型酒店来说，还需要你有良好的待人接物能力。因为收银与接待都是属于前台工作，与客人打交道比较多，能体现出该酒店的整体素质。还有，就是需要具备一定的计算机操作能力，现在大部分酒店都有计算机管理系统，很多工作都要通过计算机完成，一定要熟练操作。3.最好具有相关工作经验，例如做过出纳、会计，或者具有酒店大堂工作经验也是可以的。如果确实没有这些经验，那么在应聘时就要着重体现你的诚信度、可信赖度以及良好的学习能力，表示能尽快掌握工作技能，达到工作要求。要给对方留下一份良好的印象，才能增加应聘成功率。9 ，应聘酒店收银员有什么要求 1.收银员这个岗位比较特殊，首先一点就是要看你的为人。因为直接与钱接触，你的诚信、品行最重要，不要有一些不良2113记录；其次是要细心，不能马虎，将5261帐目算错，给酒店造成损失。2.相对于一些大型酒店来说，还需要你有良好的待人接物能力。因为收银与接待都是属于前台工作，与客人打交道比较多，能4102体现出该酒店的整体素质。还有，就是需要具备一定的计算机操作能力，现在大部分酒店都有计算机管理系统，很多工作都要通过计算机完成，一定要熟练操作。3.最好具有相1653关工作经验，例如做过出纳、会计，或者具有酒店大堂工作经验也回是可以的。如果确实没有这些经验，那么在应聘时就要着重体现你的诚信度、可信赖度以及良好的学习能力，表示能答尽快掌握工作技能，达到工作要求。要给对方留下一份良好的印象，才能增加应聘成功率。祝你成功！基本上就这样，如果你过去在其他酒店有这样的工作经历的肯定优先录用，所以说话方面也会很看重，祝你应聘顺利吧，就是说家庭情况允许你在酒店工作的，并且能干下去这样的。那以上是作为酒店来讲比较看重的地方，因为我现在就是搞酒店管理的，我们对前厅收银员或者接待员的要求就这样。建议你应聘这样的工作穿着方面要大方得体，要看上去比较稳重一些，就是说这样的工作要求你沟通能力比较强，因为有可能客人会提出各种的问题来一般情况下大一点的酒店招用收银员都最看重工作经验，另外如果你有类似的工作经历的记得带着相关证明，这样录取的可能性很高，因为有这方面工作经验的可以马上投入工作中，没有相关经验的肯定需要先学习培训。其次是喜欢稳重点的，如果你应聘接待。补充一下，对形象的要求就更高了，因为前厅是接触客人最多的地方，你面试的时候要会说话点。然后就是普通话的水平怎么样了，如果是大型的酒店对这个要求也很高，所以这个是很重要的，也代表了酒店的形象。其次就是个人的形象了，因为是前厅的收银或者接待，需要花费大量的时间，还有就是能靠得住的能快速分出钱的真假，会计算，知道酒水价钱起码要本地户口，还有认识一些去上班地方的管理，身份正要求就是你要长的漂亮，还得有身材，能说会算，善解人意。