淮南人事，朱集西矿怎么样 _人事

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。【可折算成人民币的非现金收入】：公积金每月3100×12=37200+结息600左右实际大概38000一年。医保余额打卡1000一年加医疗铺底6000实际一年7000左右。工会提货券每个节日300一年7个节日2100 ，电影券300 ，生日300 ，小孩六一300 ，中秋额外300 ，三八妇女节300 ，合计3600 。非现金部分合计38000+7000+3600=48600 。以上是科员一年的所有收入，现金与非现金合计约为182132+48600=230732 。该收入为税后缴纳完五险一金的收入。坐标安徽某三线小城，县级公务员一枚，工资还行吧，中等以上水平，时不时发点奖金补助啥的，生活起来也算游刃有余吧，入职2年不到，到手工资3000+ ，住房公积金1000+ ，年底有考核奖金+双拥奖+综治奖+创城奖，算起来有了3-4万吧，另外就是工会福利+秸秆禁烧补贴，基本上就是一年的基本收入构成了。县级公务员其实对于本县城来说薪资不算低，中等偏上水平，所以生存起来还是比较轻松滴。不会有想象中那么难生存！安徽淮南市寿县乡镇财政所。新入职，现在还在试用期。应发工作3500实发工资2000.每个月400乡镇补贴，每季度发一次。绩效考核说是3.5w左右。综合7-8w 。安徽的十八线小县城，上班四年了，到手每月固定钱2800+550车补=3350 ，工会每年自己交一百多元能享受最多1200的卡（蛋糕卡+购物卡等），十三个月的工资（只是最基础的）2000左右，没有绩效！没有绩效！！没有绩效！！！文明考核奖，发了一次，补得17年度的，一般单位都是三等奖（或二等奖）也就是两个月（或两个半月）工资，最多八千多，那些好点的单位是三个月工资一万多。坐标安徽皖北，一年级公务员，月打卡3560 ，年终绩效2w ，报销车费每月300 ，其他奖励年约3000 ，工会福利1500 ，合计年打卡=70820 平均每月打卡≈5900 ，公积金每月900 ，单位为人民币/元。我就说说我们这个安徽四线城市下面某乡镇的收入情况吧，之前财政所发过我所有人的工资报表，我拉了一下，全镇工资最高的干部每月打卡差不多5500 ，党委书记也就5300 ， ,打卡收入包括了车补，乡镇补贴。另外公积金差不多每月1400 。这么算下来的话要干到快退休才能一年收入10W 。而我本人还在试用期，是最低的，每月打卡3400 。本人2016年毕业，选调生，分配到安徽南部一个山区乡镇，待了2年， 2019年调到县直单位工作。在乡镇期间：乡镇补贴（艰苦偏远山区乡镇）：290元/月，公车补贴：500元/月（其中要扣10% ，统筹安排），公积金大概700元/月，社保啥的我也不清楚，打卡工资只有2399.88 ，这个我印象非常深刻，这个工资陪我十几个月，过年年终奖大概在1.2万左右，年打卡工资不到4万元。在县直单位期间：工资更低了，因为少了每月290的乡镇补贴，公积金高了一些， 1000多，但是到手的工资更低了，只有2287.88元。我已经工作快四年了，工资只有2287.88元。我的岗位是安徽某市的林业局一名小科员…当地房价9K起…去年一年攒了不到3W块…这是我这个月的工资，工资不是很稳定，最多3600左右，最少2700左右，公积金自己扣520 ，单位交520 。每年除了固定那个不到两万的年终奖，基本没有其他的额外收入了。一直在想来这干嘛？要不要辞职。安徽南部某城市，市直事业单位（同时考上了县公务员，考虑家庭原因还是选择家门口的事业单位）月打卡2900 ，公积金单边1250 ，饭补330一个月（食堂吃顿饭13 ，太贵了这点钱不够吃），工会福利大概就是三节发点水果卡超市卡加起来1500左右，因为我是19年才考进来的，考核奖不知道，据了解前几年好像是3万多一点，今年听说发了5万，但隔壁市发了7万多呢！目前来看我们比公务员少车补550一个月，工资每个月也少一点，所以总体比本地区公务员少1-2万一年。上次人事的人让我帮做个表格，我看到全单位的工资表，一把手（至少副处级）打卡大概5500 ，公积金差不多是我两倍，考核奖估计也是两倍。坐标安徽宿州市埇桥区，乡镇公务员，加上车补550 ，月到手3800 ，公积金双边800 ，绩效考核奖一万多，年终一万八。安徽省宿州某单位公务员，月到手3500左右公积金1000多，年终奖加绩效1-2万，一年全包在7万左右。安徽六安市某区，乡镇在编小学教师，上班两年；每个月打卡工资2600 ，公积金双边1318 ，全年一次性奖励40200 ，全年绩效12000 ，其他大概4000 。一年全包10w左右。安徽六安市乡镇公务员，到手八、九万，全部加起来十一万。每月3500 ，年终奖3.5万左右，十三薪2000 ，工会购物卡2000 ，带薪年休假3500 ，值班费2500 ，其他2000 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，公积金每月2000左右。我认为爆跌不会，小跌而已。买的少，卖的多。能卖掉就偷笑吧。我在田区一套105平方的房子，家电齐全。从53万卖了几个月，最后49万出手。安徽北部偏远乡镇基层工作人员。月到手3090 ，乡镇补贴500+ ，车补550 ，每月值班费1000多点，绩效2000每月+13薪，岗位补贴700每月，公积金单边800+ ，工会福利端午中秋过年，每次500超市购物卡。除外无任何其他福利，实际工作偏向于资料、系统，接触不到单位之外的任何人，一年连个饭局都蹭不到，别说其他的。一年到手满打满算全部通通算上，不到10万。安徽地级市公务员，二级主任科员，参加工作12年，月工资到手4000 ，公积金扣的加补的1900 ，年底3.6万年终奖，其他工会福利一年1000左右，就这么多！农村出身，晋升缓慢，感觉很无力，想辞职，没有门路，感觉自己快废了！只能继续熬日子。如果大家说什么隐性福利，就是平时办个事方便点，但是没有什么意义。解决不了物资匮乏的问题。安徽淮南，四线城市，市直部门一级主任科员，工龄22年，月工资未代扣前5516 ，每月车补650 ，通信费每月50 ，还行吧，反正再多一倍或者减掉三分之一也都还是普通人的生活水平，没有波澜，心如止水。安徽阜阳市颍上县，正科级，月工资4990（合六百车补）另有1400住房公积金。其它全无！安徽省合肥市庐阳，月工资到手3500元，公积金一个月2800元，年底考核金7.5万，第13个月工资没有，餐费每月打卡700元，一年全包大概15万。安徽某乡镇公务员，副科级，去年工资福利公积金全部加起来接近12万，连我自己都不敢相信。安徽合肥下面的乡镇公务员。【每月发放部分】：工资2536元，月补贴绩效600 ，加班200 ，乡镇补贴200 ，车补550 ，住房物业补贴300 ，年终奖预发2700 ，合计每月到手7086元。日常工资部分为7086×12=85032 。【奖金部分】：13月工资5000 ，绩效奖基数每年会上涨去年基数为60000单位一类上浮10%实际基数为66000 ，扣除日常预发32400元，实际年终绩效奖为33600元，综治文明奖基数每年会上浮，去年基数为43000 ，实发43000 ，税收奖15000 ，维稳奖金2000 ，条线奖3500 ，奖金部分合计33600+43000+15000+2000+3500=97100 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。而我本人还在试用期，是最低的，每月打卡3400 。本人2016年毕业，选调生，分配到安徽南部一个山区乡镇，待了2年， 2019年调到县直单位工作。在乡镇期间：乡镇补贴（艰苦偏远山区乡镇）：290元/月，公车补贴：500元/月（其中要扣10% ，统筹安排），公积金大概700元/月，社保啥的我也不清楚，打卡工资只有2399.88 ，这个我印象非常深刻，这个工资陪我十几个月，过年年终奖大概在1.2万左右，年打卡工资不到4万元。在县直单位期间：工资更低了，因为少了每月290的乡镇补贴，公积金高了一些， 1000多，但是到手的工资更低了，只有2287.88元。我已经工作快四年了，工资只有2287.88元。我的岗位是安徽某市的林业局一名小科员…当地房价9K起…去年一年攒了不到3W块…这是我这个月的工资，工资不是很稳定，最多3600左右，最少2700左右，公积金自己扣520 ，单位交520 。每年除了固定那个不到两万的年终奖，基本没有其他的额外收入了。一直在想来这干嘛？要不要辞职。安徽南部某城市，市直事业单位（同时考上了县公务员，考虑家庭原因还是选择家门口的事业单位）月打卡2900 ，公积金单边1250 ，饭补330一个月（食堂吃顿饭13 ，太贵了这点钱不够吃），工会福利大概就是三节发点水果卡超市卡加起来1500左右，因为我是19年才考进来的，考核奖不知道，据了解前几年好像是3万多一点，今年听说发了5万，但隔壁市发了7万多呢！目前来看我们比公务员少车补550一个月，工资每个月也少一点，所以总体比本地区公务员少1-2万一年。上次人事的人让我帮做个表格，我看到全单位的工资表，一把手（至少副处级）打卡大概5500 ，公积金差不多是我两倍，考核奖估计也是两倍。坐标安徽宿州市埇桥区，乡镇公务员，加上车补550 ，月到手3800 ，公积金双边800 ，绩效考核奖一万多，年终一万八。安徽省宿州某单位公务员，月到手3500左右公积金1000多，年终奖加绩效1-2万，一年全包在7万左右。安徽六安市某区，乡镇在编小学教师，上班两年；每个月打卡工资2600 ，公积金双边1318 ，全年一次性奖励40200 ，全年绩效12000 ，其他大概4000 。一年全包10w左右。安徽六安市乡镇公务员，到手八、九万，全部加起来十一万。每月3500 ，年终奖3.5万左右，十三薪2000 ，工会购物卡2000 ，带薪年休假3500 ，值班费2500 ，其他2000 ，公积金每月2000左右。安徽北部偏远乡镇基层工作人员。月到手3090 ，乡镇补贴500+ ，车补550 ，每月值班费1000多点，绩效2000每月+13薪，岗位补贴700每月，公积金单边800+ ，工会福利端午中秋过年，每次500超市购物卡。除外无任何其他福利，实际工作偏向于资料、系统，接触不到单位之外的任何人，一年连个饭局都蹭不到，别说其他的。一年到手满打满算全部通通算上，不到10万。安徽地级市公务员，二级主任科员，参加工作12年，月工资到手4000 ，公积金扣的加补的1900 ，年底3.6万年终奖，其他工会福利一年1000左右，就这么多！农村出身，晋升缓慢，感觉很无力，想辞职，没有门路，感觉自己快废了！只能继续熬日子。如果大家说什么隐性福利，就是平时办个事方便点，但是没有什么意义。解决不了物资匮乏的问题。安徽淮南，四线城市，市直部门一级主任科员，工龄22年，月工资未代扣前5516 ，每月车补650 ，通信费每月50 ，还行吧，反正再多一倍或者减掉三分之一也都还是普通人的生活水平，没有波澜，心如止水。安徽阜阳市颍上县，正科级，月工资4990（合六百车补）另有1400住房公积金。其它全无！安徽省合肥市庐阳，月工资到手3500元，公积金一个月2800元，年底考核金7.5万，第13个月工资没有，餐费每月打卡700元，一年全包大概15万。安徽某乡镇公务员，副科级，去年工资福利公积金全部加起来接近12万，连我自己都不敢相信。安徽合肥下面的乡镇公务员。【每月发放部分】：工资2536元，月补贴绩效600 ，加班200 ，乡镇补贴200 ，车补550 ，住房物业补贴300 ，年终奖预发2700 ，合计每月到手7086元。日常工资部分为7086×12=85032 。【奖金部分】：13月工资5000 ，绩效奖基数每年会上涨去年基数为60000单位一类上浮10%实际基数为66000 ，扣除日常预发32400元，实际年终绩效奖为33600元，综治文明奖基数每年会上浮，去年基数为43000 ，实发43000 ，税收奖15000 ，维稳奖金2000 ，条线奖3500 ，奖金部分合计33600+43000+15000+2000+3500=97100 ，到手合计85032+97100=182132 。【可折算成人民币的非现金收入】：公积金每月3100×12=37200+结息600左右实际大概38000一年。医保余额打卡1000一年加医疗铺底6000实际一年7000左右。工会提货券每个节日300一年7个节日2100 ，电影券300 ，生日300 ，小孩六一300 ，中秋额外300 ，三八妇女节300 ，合计3600 。非现金部分合计38000+7000+3600=48600 。以上是科员一年的所有收入，现金与非现金合计约为182132+48600=230732 。该收入为税后缴纳完五险一金的收入。坐标安徽某三线小城，县级公务员一枚，工资还行吧，中等以上水平，时不时发点奖金补助啥的，生活起来也算游刃有余吧，入职2年不到，到手工资3000+ ，住房公积金1000+ ，年底有考核奖金+双拥奖+综治奖+创城奖，算起来有了3-4万吧，另外就是工会福利+秸秆禁烧补贴，基本上就是一年的基本收入构成了。县级公务员其实对于本县城来说薪资不算低，中等偏上水平，所以生存起来还是比较轻松滴。不会有想象中那么难生存！安徽淮南市寿县乡镇财政所。新入职，现在还在试用期。应发工作3500实发工资2000.每个月400乡镇补贴，每季度发一次。绩效考核说是3.5w左右。综合7-8w 。安徽的十八线小县城，上班四年了，到手每月固定钱2800+550车补=3350 ，工会每年自己交一百多元能享受最多1200的卡（蛋糕卡+购物卡等），十三个月的工资（只是最基础的）2000左右，没有绩效！没有绩效！！没有绩效！！！文明考核奖，发了一次，补得17年度的，一般单位都是三等奖（或二等奖）也就是两个月（或两个半月）工资，最多八千多，那些好点的单位是三个月工资一万多。坐标安徽皖北，一年级公务员，月打卡3560 ，年终绩效2w ，报销车费每月300 ，其他奖励年约3000 ，工会福利1500 ，合计年打卡=70820 平均每月打卡≈5900 ，公积金每月900 ，单位为人民币/元。我就说说我们这个安徽四线城市下面某乡镇的收入情况吧，之前财政所发过我所有人的工资报表，我拉了一下，全镇工资最高的干部每月打卡差不多5500 ，党委书记也就5300 ， ,打卡收入包括了车补，乡镇补贴。另外公积金差不多每月1400 。这么算下来的话要干到快退休才能一年收入10W 。而我本人还在试用期，是最低的，每月打卡3400 。本人2016年毕业，选调生，分配到安徽南部一个山区乡镇，待了2年， 2019年调到县直单位工作。在乡镇期间：乡镇补贴（艰苦偏远山区乡镇）：290元/月，公车补贴：500元/月（其中要扣10% ，统筹安排），公积金大概700元/月，社保啥的我也不清楚，打卡工资只有2399.88 ，这个我印象非常深刻，这个工资陪我十几个月，过年年终奖大概在1.2万左右，年打卡工资不到4万元。在县直单位期间：工资更低了，因为少了每月290的乡镇补贴，公积金高了一些， 1000多，但是到手的工资更低了，只有2287.88元。我已经工作快四年了，工资只有2287.88元。我的岗位是安徽某市的林业局一名小科员…当地房价9K起…去年一年攒了不到3W块…这是我这个月的工资，工资不是很稳定，最多3600左右，最少2700左右，公积金自己扣520 ，单位交520 。每年除了固定那个不到两万的年终奖，基本没有其他的额外收入了。一直在想来这干嘛？要不要辞职。安徽南部某城市，市直事业单位（同时考上了县公务员，考虑家庭原因还是选择家门口的事业单位）月打卡2900 ，公积金单边1250 ，饭补330一个月（食堂吃顿饭13 ，太贵了这点钱不够吃），工会福利大概就是三节发点水果卡超市卡加起来1500左右，因为我是19年才考进来的，考核奖不知道，据了解前几年好像是3万多一点，今年听说发了5万，但隔壁市发了7万多呢！目前来看我们比公务员少车补550一个月，工资每个月也少一点，所以总体比本地区公务员少1-2万一年。上次人事的人让我帮做个表格，我看到全单位的工资表，一把手（至少副处级）打卡大概5500 ，公积金差不多是我两倍，考核奖估计也是两倍。坐标安徽宿州市埇桥区，乡镇公务员，加上车补550 ，月到手3800 ，公积金双边800 ，绩效考核奖一万多，年终一万八。安徽省宿州某单位公务员，月到手3500左右公积金1000多，年终奖加绩效1-2万，一年全包在7万左右。安徽六安市某区，乡镇在编小学教师，上班两年；每个月打卡工资2600 ，公积金双边1318 ，全年一次性奖励40200 ，全年绩效12000 ，其他大概4000 。一年全包10w左右。安徽六安市乡镇公务员，到手八、九万，全部加起来十一万。每月3500 ，年终奖3.5万左右，十三薪2000 ，工会购物卡2000 ，带薪年休假3500 ，值班费2500 ，其他2000 ，公积金每月2000左右。个人认为，夫妻俩一个月收入一万六七，在安徽不管哪个城市都算中高收入了，在淮南的话，生活应该很滋润了。首先，安徽经济还不发达，工资水平普遍不高。别说淮南，就是省会合肥，工资一个月三四千、不到五千的占很大部分。所以，不和那些高收入群体比，不和那些老板比，你们的收入算很不错的了。其次，安徽消费水平一般，这样的收入日子可以过的很滋润。我的老家离淮南很近，对淮南的情况也了解一些，淮南的消费水平在安徽也就属于中等吧，每个月六七千块生活费夫妻俩应该就过的很滋润了，吃好的喝好的，周末还能下个馆子加个餐。最后，收入多少不太重要，心态好很重要。人生在世，草木一秋。不要太过于攀比和追求，要懂得知足常乐。如果你觉得自己努力了，收入也还不错，心满意足过日子，那就会很幸福；如果你欲壑难填，得陇望蜀，挣了一万多还嫌少，还想着每月挣个三五万，六七万，再和人家十来万的比，那你就永远生活在欲望中，难以满足，也不会幸福。5 ，淮南的地区分布淮南，一座横跨淮河两岸的城市，拥有淮河以北的凤台县、潘集区和淮河以南的田家庵区、谢家集区、八公山区、大通区， 2121平方公里美丽富饶的土地6 ，淮南人事考试网的内设机构根据以上职责，淮南人事考试中心设3个业务科。1、综合科负责考试中心人事、行政、文秘、后勤工作；承担文字、文档、会议、信访、财务、资产、车辆等管理；负责考试资料的出版、印制与征订、发行，以及证书的发放；负责考试（业务）培训的组织工作;承办中心领导交办的其他工作，指导、协调各县区人事考试相关工作。2、专业技术人员考试科承担全市专业技术资格考试和执（职）业资格考试、职称外语和计算机应用能力考试（核）以及专业技术职务资格“以考代评”等考试工作；承担相关考试（核）资料编写、网络建设、信息管理和技术开发、保障工作。3、公务员与社会化考试科承担全市公务员录用考试、事业单位招聘人员考试和机关、事业单位工人技术等级考核工作；开展社会化考试服务与人才测评工作；负责组织命题和有关试题库、专家队伍建设与管理;承担相关考试资料编写以及考试科研等工作。7 ，江百丽结局是什么江百丽经历了坎坷的感情，最终决定远走支教，并且将自己暗恋以及坎坷的感情化作精神世界，写成了小说，成为当下最畅销的年轻作家。而且已经不在是那个圣女心软的江百丽，现在已经成功蜕变，已经不会再为戈壁而牵动自己的心了。《暗恋橘生淮南》是由李木戈执导，胡一天、胡冰卿领衔主演，张逸杰、刘美含，邓凯等主演的都市青春校园剧。于2021年1月20日在芒果TV、腾讯视频播出。在结局中江百丽经历了坎坷的感情，最终决定远走支教，并且将自己暗恋以及坎坷的感情化作精神世界，写成了小说，成为当下最畅销的年轻作家。而且已经不在是那个圣女心软的江百丽，现在已经成功蜕变，已经不会再为戈壁而牵动自己的心了。盛淮南（胡一天饰）与洛枳（胡冰卿饰）儿时曾在婚礼上见过并一起玩耍，因家庭变故，洛枳努力读书，高中时与盛淮南同校却并不熟悉，后来二人一同考入大学，因缘际会一起在红叶谷游玩，并在共同家教中不断相知相熟。后来，受到叶展颜（刘佳饰）、丁水婧（蒲萄饰）等人的干预以及两人家庭之间的纠纷，使得洛枳与盛淮南经历了种种误会，最后二人在携手创业中坚定了彼此，并克服难关勇敢地走到一起。8 ，暗恋橘生淮南男女主结局在一起了吗电视剧《暗恋橘生淮南》中男女主经历了很多挫折，结局的时候在一起了。洛枳聪明伶俐，高中时是文科班年级第一，有着写日记的习惯，日记里只有一个内容，只有一个人，那是一场漫长的暗恋，一直无法言语，好在很多年之后，两人都考进了同一所大学，这两人的故事也开始了。《暗恋橘生淮南》是由李木戈执导，胡一天、胡冰卿领衔主演，张逸杰、刘美含，邓凯等主演的都市青春校园剧。该剧根据八月长安的同名小说改编，讲述了洛枳与盛淮南长达十五年从暗恋到相恋的青春成长故事。洛枳聪明伶俐，高中时是文科班年级第一。有着略为苍白的皮肤，尖尖的下颌。有着写日记的习惯，日记里只有一个内容，只有一个人， “暗恋”似乎已成了她的日常，然而她却希望这份喜欢不被对方知晓。她爱得那么卑微，那么细致，又那么骄傲，但她的心魔成长得如此迅猛，再也无法简单地收复得了。在很多年之后，两人都考进了同一所大学，也因此认识了，这两人的故事也开始了。最终，洛枳和盛淮南经历了很多挫折，两人还是在一起了。也正应了橘生淮北则为橘，橘生淮南则为枳，纵然橘比枳更好，但枳只属于淮南。《暗恋橘生淮南》是一部“多酸涩、高甜、适度虐”的青春剧集。该剧以“暗恋”角度切入，在描写男女主甜涩互动的同时，也塑造了一批生动活泼年轻群像。剧中没有“功能性”极强的脸谱化角色，男主角盛淮南作为“全能学霸”少年感十足，女主角洛枳则聪慧淡然，又异常坚定。除了男女主角，剧中如江百丽、张明瑞、丁水婧、许日清、徐志安等一众青春活泼又性格各异的大学生们，也让当下很多年轻人非常有代入感。